세금 번호를 받으면 일자리를 찾을 수 있습니다. 언어 제한으로 인해 많은 학생들이 시드니의 차이나타운이나 인근 중국 식당 및 중국 상점에서 첫 직장을 찾습니다. 환경이 열악하고 급여도 낮습니다(보통 시간당 8~10호주달러). 시드니 지역의 Australian New Paper(중국어)와 Sydney Morning Herald(영어)에는 아르바이트 광고가 많이 나와 있습니다. . 귀하의 영어 능력이 허락한다면, 영어만 사용하는 환경에 지원하는 것이 좋습니다. 이러한 직업은 급여가 더 높을 뿐만 아니라 언어 능력 향상에도 상당한 영향을 미칠 것입니다.
신문 외에 가장 편리한 방법은 온라인으로 일자리를 찾는 것입니다. 다음은 호주에서 일반적으로 사용되는 여러 직업 소개소의 웹사이트 목록입니다. 바, 학생들은 자신의 지역에 따라 선택할 수 있습니다. 수요가 높은 아르바이트는 주로 케이터링, 청소, 포장 등의 분야입니다. 호주의 많은 직업은 현지 자격을 요구하기 때문에 유학생이 이용할 수 있는 직업의 대부분은 상대적으로 초보 수준의 육체 노동입니다. 물론 모든 사람이 전문 교육에 참여하기 위해 돈과 에너지를 기꺼이 투자한다면 상황은 크게 개선될 것입니다. 예를 들어, 간병인 주니어 자격증을 취득하기 위해 약 1,500호주 달러와 한 달의 휴가 시간을 지출한다면 훈련을 담당하는 기관에서 주당 20시간의 아르바이트를 알선해 줄 것입니다. 노인요양센터에서 노인들을 돌봐주는 일은 힘들지 않지만, 시간당 임금은 호주달러로 약 20호주이며, 휴일에는 더 높습니다. 이 방법은 장기간 호주 유학을 준비하는 학생들에게 매우 좋습니다.
그 밖에도 구직 시 주의해야 할 사항은 다음과 같습니다.
구직 시 가장 중요한 것은 자신이 어떤 직업을 갖고 있는지 아는 것입니다. 당신이 찾고 싶은 직업과 당신이 원하는 급여, 어떤 회사 문화와 직위가 당신에게 적합한지. 분명한 방향이 있어야만 명확한 목표를 가질 수 있습니다.
일의 종류도 다양하다. 왜 새로운 직업을 찾고 싶은지 알아야 한다. 현재 직업이 당신에게 적합하지 않기 때문입니까? 급여가 충분하지 않기 때문입니까?
2. 취업 방법론
일자리를 찾을 때는 적합한 채용 매체부터 시작하는 것이 좋습니다. 구하다. com.com. 아, 마이커리어. com.com. au 등이 좋은 시작입니다. 정부 일자리를 검색할 수 있는 전용 웹사이트도 있으며, 신문도 좋은 매체입니다. 중급, 고위급 직위가 많으며, 특히 고용주와의 직접 미팅을 위한 채용 정보가 있습니다. 채용 매체와 대행사는 지원자를 동등하게 대우하기 때문에 당신이 힘과 자신감, 기술을 가지고 있는 한 당신은 분명히 두각을 나타낼 것입니다. 일자리를 구할 때는 집중해야 하고, 너무 고의적으로 기회를 찾지 말고, 몇 가지 전문 관련 기관이나 웹 사이트에 집중하려고 노력해야 합니다.
3. 잘 응답하세요
자신에게 적합한 직위를 찾으면 다음을 수행하십시오.
a) 이 직위에 맞게 이력서를 수정하고 자기소개서를 작성하고 노력하십시오. 이력서와 소개서에 해당 직위의 특성을 반영하고 자신의 장점과 능력을 강조합니다. 이력서는 단순하고 우아해야 하며 상대적으로 아름다운 형식을 사용하여 이력서와 자기 소개서가 다른 사람들에게 좋은 인상을 줄 수 있도록 해야 합니다.
b) 직접 간단한 색인을 준비하고 해당 직위의 주요 요구 사항, 고용주 정보, 기관 회사 및 기관 이름, 전화 번호를 적습니다. 이력서에 이 회사에 대한 업무 경험과 기술을 강화하세요. 많은 사람들이 이것을 이해하지 못하고 그것이 무엇을 위한 것인지 모릅니다. 실제로 호주에서 일자리를 찾는 첫 번째 단계는 전화 인터뷰입니다. 전화를 받자마자 긴장하게 되는 경우가 종종 있는데, 긴장하면 상대방이 어느 회사 출신인지, 어떤 직무 요건을 충족하는지 잊어버리게 되어 대응할 수 없게 됩니다. 침착하고 자신있게 말이죠. 빠르고 간결한 색인 카드를 사용하면 이 위치의 내용을 쉽게 상기시켜 목표를 달성하고 시간을 투자할 수 있습니다.
c) 이력서를 보낸 후 적시에 후속 조치를 취하십시오. 적극적으로 해당 기관에 전화하여 해당 직위의 고용주에 대한 정보를 얻으십시오. 왜 그럴까라고 하시는 분들이 많습니다. 사실 에이전시 역시 에이전시 수수료를 벌기 위해 지원자를 최대한 빨리 팔고 싶어 합니다. 강한 관심과 진지한 태도, 이미 준비한 기본 능력을 보여주면 반드시 할 수 있을 것입니다. 귀하의 신청서를 다시 고려하도록 상담원에게 감동을 주십시오. 실제로 에이전시에는 여러 직위가 있습니다. 비록 귀하가 이에 적합하지 않더라도 그들은 귀하에게 적합한 다른 직위를 소개하는 데 도움을 줄 것입니다.
4. 기회는 준비된 자에게만 온다
전화인터뷰에서 좋은 성적을 거두면 에이전시에서는 귀하가 해당 직위에 적합한지, 고용주가 지원할지 여부를 추가로 고려하게 됩니다. 당신에게 관심을 가져라. 상담원은 일반적으로 자신이 없는 사람을 소개하지 않습니다. 그러므로 이 시점에서는 개인의 능력에 달려있습니다. 에이전시를 통해 고용주의 배경, 직위 요구 사항 및 회사 문화에 대해 배울 수 있습니다. 이 모든 것이 다음 인터뷰의 기초가 됩니다. 고용주를 만나기 위한 준비의 이 단계에서 다음을 수행하면 인터뷰에 예상치 못한 이점이 있을 것입니다.
a) 가능한 한 많은 고용주 데이터를 검색하십시오. 웹사이트, 검색 엔진, 중개인 및 동료를 사용하여 고용주의 상태, 특히 인터뷰하는 사람의 상태(그 사람이 직업적으로 관련이 있는지 여부, 직위 및 채용되는 직위를 결정할 권리)를 이해하십시오.
b) 고용주의 직무 요구 사항에 따라 최대한 준비하십시오. 완벽하게 준비하려면 더 많은 관련 기술 정보를 읽어보세요. 몇 가지 일반적인 인터뷰 질문이 있습니다. 더 나은 기초를 갖기 위해 연습하는 데 시간을 할애하는 것이 좋습니다. 자신의 언어, 특히 업무 경험과 기술 능력을 정리하고 직무 요구 사항에 최대한 가깝게 노력하십시오.
c) 관련 직업의 연봉 수준을 문의하고, 소속사와 잘 소통하며, 장래 수입에 대해 잘 생각해 보세요. 지금은 에이전시에 너무 연연하지 말고, 너무 무리하지 않고 최고의 연봉을 받을 수 있는 자리를 에이전시에서 소개받을 수 있도록 최선을 다하세요. 하지만 일단 결정했다면 바꾸지 마십시오. 그렇지 않으면 대행사와 귀하 사이의 불일치로 인해 귀하의 지원이 차단될 수 있습니다.
5. 면접 시에는 차분하고 자신감 있게 옷을 입고 보수적이고 우아하게 옷을 입고 명확하고 자연스럽게 말하십시오.
면접이 가장 중요합니다. 이 시점에서는 열심히 노력해야 합니다. 면접 전 외모에 주의를 기울이고 완벽해지도록 노력하세요. 깨끗한 이미지, 단정한 옷차림, 넉넉하고 자신감 넘치는 태도 등 기본을 기억하세요. 미리 숙제를 하고 고용주 회사에 가서 사전에 현장점검을 받으세요. 인터뷰 전에 충분한 공간을 확보하십시오. 약 20분 일찍 도착하되 너무 일찍 들어가지는 마십시오. 돌아다니면서 생각을 정리하고 긴장을 푸십시오. 평소에는 캐주얼하게 입지만, 격식을 차리고 싶다면 가끔 조금 불편할 수도 있습니다. 이 사전 시간은 점차 역할에 들어가기 위한 준비 기간입니다.
a) 프론트 데스크를 보면 웃으며 면접을 잘 봤지만 나중에 그 이유가 그 기간 동안의 프론트 데스크에서 불만족스러웠기 때문이라는 것을 알게 되는 경우가 많습니다. .. 당신이 물어보면 매니저는 당신에 대해 나쁜 인상을 가질 것입니다. 여기 있는 모든 사람들이 미래에 당신의 동료가 될 것이라고 상상해보세요, 베니스, 친절하고 자신감 있게!
b) 먼저, 예의바르고 간단한 자기소개를 먼저 해보세요. 항상 다른 사람이 물어볼 때까지 수동적으로 기다리지 마십시오.
c) 기술적 배경과 경력 궤적에 대해 이야기할 때 지원하는 직업에 따라 약간의 수정을 가하는 것이 좋습니다. 이것은 실제로 일종의 자신감입니다. 그냥 포기하는 태도로 나오세요. 하지만 너무 과장하지 마세요.
d) 말은 느리고 일관성이 있어야 합니다. 더 간결하고 요점이 분명한 문장을 사용하세요. 이때 문법적 실수를 많이 하지 말고 사람들이 무슨 뜻인지 추측하게 하세요.
e) 인터뷰가 끝나면 질문을 할 시간이 있습니다. 이 시간은 실제로 매우 중요합니다. 지금은 당신이 이 직업에 대한 이해와 의도를 가지고 있음을 보여줄 때입니다. 당신은 강한 관심과 긍정적인 태도를 가지고 있음을 보여주어야 합니다.
f) 다시 한 번 따뜻하고 친근한 작별인사: 저를 찾아주세요!
6. 진급.
2차 면접이 있을 경우 면접관도 상향 조정되어 상위 관리자로 구성되는 경우가 많습니다. 그들은 당신의 기술적 능력에 별로 관심이 없거나 실제로는 아마추어일 수도 있습니다. 하지만 여전히 일부 지나치게 열성적인 기술 관료들을 상대할 준비가 되어 있어야 합니다. 100배 더 활력이 넘치세요!
개인의 특성이 더욱 중요합니다. 면접에서 당신이 하는 행동, 행동, 말, 미소가 당신의 운명을 결정하는 유일한 무게가 됩니다. 이번 인터뷰에서는 주로 개인 특성, 성격, 반응성, 표현 및 의사소통 능력에 중점을 둡니다.
마지막으로, 겨울방학 동안 호주의 아름다운 도시에서 일하는 학생들 모두 좋은 직장을 구하시길 바랍니다.