제1조: 향 기업 시스템의 내부 관리 및 감독을 강화하고 경제적 효율성을 향상시키기 위해 이러한 조치는 국가의 관련 법률 및 규정과 실제 규정을 결합하여 제정됩니다. 우리 도시의 상황. 제2조 향 기업 제도의 내부 감사는 법률, 부서 및 단위의 직접 지도 하에 국가 법률, 규정 및 규정에 따라 향 기업 제도에 설립된 내부 감사 기관 또는 감사인을 말한다. 정책, 시스템 및 단위에 대한 감사를 실시하고 재정 수입 및 지출과 경제적 이익에 대한 내부 감사 감독을 수행합니다. 제3조 시 향 기업 관리국은 시 향 기업 시스템의 내부 감사 업무를 통일적으로 관리하는 책임을 맡는다. 제4조 본 방법은 각급 향진기업주관부서와 농촌집체소유, 주식, 합작기업에 적용된다. 제5조 향 기업 시스템은 내부 감사 시스템을 구축하고 개선해야 한다. 각급 향 기업의 관할 부서는 내부 감사 기관을 설립하고 감사인을 배치해야 하며 기업은 실제 상황에 따라 상근 또는 시간제 내부 감사인을 설치할 수 있습니다. 제6조 향 기업 시스템의 내부 감사 기관과 감사인은 독립적으로 감사 감독 권한을 행사하며 해당 부서 및 단위의 책임자에게 책임을 지고 보고합니다.
향기업제의 내부감사기관은 동급 국가감사기관과 상급 내부감사기관의 업무지도를 수용해야 한다. 제7조 내부 감사 기관의 책임자는 부서, 단위별로 임면되며, 상급 내부 감사 부서의 의견을 구해야 한다. 제8조 시, 현(시), 구, 구 차원의 향, 촌 기업 내부 감사 기관의 주요 책임은 다음과 같습니다.
(1) 국가, 성, 지방자치단체의 법률을 시행합니다. 감사 업무에 관한 규정 및 지침
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(2) 내부 감사 기관의 조직 및 시스템 구축을 조직하고 지도합니다.
(3) 수행 타운십 기업 및 직속 단위에 대한 주요 감사 계획
(4) 일반적인 사례 및 교환 경험 요약
(5) 감사자를 위한 전문 교육 수행.
향(진) 수준 향 기업의 내부 감사 기관의 주요 책임은 다음과 같습니다:
(1) 국가 재정법 및 규정과 관련 규칙 및 규정에 따라, 소속 타운십 기업의 재정 수입 및 지출 감사 기업의 경제 활동에 대한 종합적인 감사 및 감독을 실시합니다.
(2) 기업이 내부 통제 시스템을 구축 및 개선하고 기업의 경제적 이익을 향상하도록 지원합니다.
제9조: 향촌 기업의 내부 감사인은 향촌 기업 유관부서의 교육, 시험, 평가를 통과한 후 농업부가 발급한 감사 증서를 소지한 후 채용해야 합니다. 그들의 게시물. 제10조 향 기업 시스템의 모든 부서와 단위는 국가 관련 규정에 따라 내부 감사인의 전문 기술 자격을 평가하고 내부 감사인을 고용할 수 있다. 제11조 내부감사인은 법에 따라 감사권을 행사하고, 직책에 충실하고, 원칙을 준수하고, 객관적이고 공평하며, 정직하고 정직하며, 비밀을 지켜야 한다. 직권남용, 사익을 위한 부정행위, 비밀유출, 직무유기 등은 허용되지 않습니다. 제12조: 내부감사인은 법에 따라 직권을 행사할 때 국내법의 보호를 받으며, 어떠한 단위나 개인도 보복할 수 없다. 제13조 향 기업의 내부 감사 기관은 다음 범위에 따라 감사를 실시해야 합니다.
(1) 자금 및 그 혜택에 대한 감사: 기업 자금의 출처와 다양한 투자 및 그 사용 혜택을 검토합니다. 재정, 조세 및 기업 당국은 향촌 기업 자금을 지원하고 공동 자금, 기업 자체 조달 자금 등을 도입합니다.
(2) 재정 수입 및 지출 감사: 회사의 재정 활동의 신뢰성, 재무 회계의 정확성, 재정 수입 및 지출의 적법성을 검토합니다. 판매 수익, 지출, 비용, 이익 및 이익배분, 각 특별자금 및 계좌, 계좌항목, 회계내역서, 계좌 등의 인출 및 사용 여부가 일치하는지 여부.
(3) 공장장(관리자) 경제적 책임 감사: 계약, 임대 및 기타 운영 계약의 진위성, 적법성 및 완전성, 양 당사자의 책임, 권리 및 이익의 명확성, 계약 및 임대 기반의 합리성. 공장장(관리자)이 퇴임하면 임기 목표와 재정적 책임을 감사합니다.
(4) 금융법 및 규율 감사: 심각한 금융 규율 위반, 국가 및 집단 자산의 유용, 심각한 손실 및 낭비, 국가와 기업의 이익에 대한 피해에 대해 특별 감사를 실시합니다.
(5) 감사기관 및 상급 내부감사기관으로부터 위탁받은 감사사항을 수락합니다.
(6) 부서 및 단위 리더가 할당한 기타 감사 감독 문제. 제14조 내부 감사 기관은 소재 기관의 규정에 따라 관련 경제 활동에 대한 승인 제도를 실시할 수 있다. 제15조 향 기업의 내부 감사 기관은 다음과 같은 권한을 갖습니다.
(1) 증서, 계좌, 자금 및 재산을 검사하고 관련 문서 및 정보를 검토합니다. 감사를 받는 단위는 이를 진실하게 제공해야 합니다. 거부하거나 은폐해서는 안 됩니다.
(2) 감사 관련 사항을 조사하고 근거 자료를 확보하십시오. 관련 부서, 부서 및 개인은 적극적으로 협력해야 하며 장애물을 설치해서는 안 됩니다.
(3) 현재 진행 중인 금융법 및 규정의 심각한 위반, 심각한 손실 및 낭비를 막기 위해 임시 결정을 내립니다.
(4) 감사 업무를 방해하거나 훼손하거나 관련 정보 제공을 거부하는 사람에게는 다음과 같은 조치가 취해질 수 있습니다. 부서장의 승인을 받아 처벌 필요한 임시 조치를 취하고 관련 직원에게 책임을 묻기 위한 제안
(5) 재무 위반 시정 및 처리에 대한 의견뿐만 아니라 관리 및 효율성 개선을 위한 제안 규율;
(6) 심각한 금융 규율을 위반하고 심각한 손실과 낭비를 초래한 사람들의 책임에 대한 제안 제안;
(7) 감사 업무의 주요 사항에 대해 보고 내부적으로 지침을 제공하는 상사에게 감사 기관 및 국가 감사 기관의 보고서
(8) 금융 법률 및 규정을 준수하고 유지하며 상당한 경제적 이익을 달성하는 단위 및 개인을 표창하고 포상하는 것에 대한 제안
(9) ) 관리 권한 범위 내에서 부서 및 단위 리더가 부여한 경제적 처리 및 처벌 권한을 행사합니다.