일반적으로 기업 정보화 전략은 송커플링과 타이트커플링의 두 가지 범주로 나눌 수 있다. 소프트웨어 분야에서 "결합" 은 소프트웨어 구성 요소 간의 의존성을 의미합니다. 긴밀하게 결합된 전략에서, 무결성은 기업 정보화 건설의 기본 목표이다. 따라서 일반적으로 긴밀하게 결합된 전략을 시행하는 기업은 ERP 공급업체를 선택하여 기업의 전반적인 정보화 구현을 담당합니다. 느슨하게 결합된 전략에서 각 하위 시스템은 상대적으로 모듈화될 수 있으며, 기업은 각 업무 분야에서 가장 강력한 전문 공급업체 제품을 선택한 다음 다양한 하드웨어 및 소프트웨어를 중개자로 사용하여 시스템 통합을 수행할 수 있습니다.
2. 산업 분석
산업 특성은 또한 e-HR 에 대한 기업의 선택에 영향을 미칩니다. 일부 업계에서는 가치 사슬이 운영 프로세스와 밀접한 관련이 있으며 프로세스 요구 사항이 높습니다. 관련 조달, 제조, 판매, 재무, 인적 자원 등이 긴밀하게 연결되어 있으므로 이러한 업계의 정보 시스템은 더욱 통합되어야 합니다. 가장 두드러진 업종은 제조업이다. 자동차 제조든 식품 생산이든 원자재 구매에서 판매에 이르는 모든 부분을 긴밀하게 결합해야 하며, 고리가 촘촘할수록 전체 시스템의 효율성이 높아진다.
비즈니스 모듈 분석
비즈니스 모듈마다 통합성과 유연성에 약간의 차이가 있습니다. 생산, 제조, 판매, 재무 등의 비즈니스 모듈은 다른 모듈보다 훨씬 밀접하게 연결되어 있으며 일반적으로 이러한 모듈의 비즈니스 프로세스는 안정성이 높기 때문에 모듈 간 통합을 강조합니다. 반대로, 인적 자원 관리는 다른 모듈과의 관계가 상대적으로 느슨하다.
4. 맞는 게 제일 좋아요.
기업은 전문 업체나 종합 공급업체를 선택할 때 진정한' 적합' 여부를 고려하는 데 중점을 두고 있습니다. 요약하면 기업은 자신의 정보화 전략, 업계 및 각 비즈니스 모듈의 실제 상황을 분석하고 적절한 e-HR 공급업체를 선택해야 합니다.
위의 분석을 통해 기업은 자신의 특징을 명확히 하고 기업 정보화 건설의 전반적인 관점에서 e-HR 의 선택을 보고 과학적 판단을 내릴 수 있다. 더 많은 선택과 제품에 대해 알고 싶으면 공식 홈페이지에 갈 수 있습니다. 거기에는 천작이 있습니다.