첫째, 네트워크 엔지니어의 전문적 이점
1, 가장 부가가치가 높은 직업으로 엔터프라이즈 핵심 네트워크 아키텍처 및 보안 기술을 습득하여 대체할 수 없는 경쟁 우위를 점하고 있습니다.
2. 신망 인재의 격차가 크다. 업계의 27% 성장률은 매년 30 만 명의 인터넷 인재의 격차를 초래하고, 고임금 고복리는 필연적이다.
3. 기초없이 입사할 수 있고 4- 10 개월의 강화훈련과 전문지도를 거쳐 기업이 절실히 필요로 하는 기술형 네트워크 인재가 될 수 있습니다.
4. 취업면이 넓고 다재다능하며 실천경험이 모든 분야에 적용된다.
5. 평가절상 잠재력이 크다. 경험의 풍부함과 프로젝트 운영의 성숙함에 따라 평가절상 공간이 줄곧 높아지고 있다.
6. 경력 개발 전망이 넓고, 인터넷 엔지니어가 프로젝트 매니저로부터 한 발짝 떨어져 있어, 느긋하게 사장을 승진시킨다.
둘째, 네트워크 엔지니어 해석
네트워크 엔지니어란 무엇입니까? 네트워크 엔지니어는 학습과 교육을 통해 네트워크 기술 이론 지식과 운영 기술을 습득한 네트워크 기술자입니다. 네트워크 엔지니어는 컴퓨터 정보 시스템의 설계, 건설, 운영 및 유지 보수에 종사할 수 있습니다. 구체적으로, 우리는 기업 정보화의 일자리 체계에서 무언가를 배울 수 있다.
기업 (또는 정부) 은 정보화 과정에서 다음 네 가지 사람이 필요합니다.
1, 기업 정보화 책임자: 정보화 건설의 목표와 방안에 대한 결정, 정보화 건설의 방향 연구를 담당하고 있습니다.
2. 엔지니어링 기술자: 장비, 시스템, 데이터베이스 및 애플리케이션 시스템 구축을 포함한 정보 시스템 설계 및 구축을 담당합니다.
3. 운영 및 유지 보수 인력: 정보 시스템의 운영, 유지 보수, 관리 및 기본 개발을 담당합니다.
4. 운영자: 주로 정보 시스템을 이용하여 자신의 일을 잘 합니다.
일반적으로 IT 기업의 IT 기술직은 기능별로 관리직으로 나눌 수 있습니다.
CIO, 이사, IT 관리자, 프로젝트 관리자 등 엔지니어링 기술직: 기획디자이너, 네트워크 엔지니어, 시스템 엔지니어, 소프트웨어 엔지니어, 데이터베이스 엔지니어 등 운영 유지 관리직: 데이터베이스 관리자, 시스템 관리자, 네트워크 관리자, 서버 관리자 등 운영직: 사무원, CAD 디자이너, 웹 제작, 멀티미디어 제작 등. 기업 규모에 따라 소규모 기업은 몇 개의 일자리를 포괄하고 시스템 관리자는 시스템 관리와 네트워크 관리를 동시에 책임져야 합니다. 대기업은 비교적 전문적이며 네트워크 디자이너, 시스템 통합 엔지니어, 네트워크 설치 엔지니어, 통합 케이블 연결 엔지니어, 시스템 테스트 엔지니어가 있습니다.
네트워크 엔지니어의 경력 계획 프로세스는 주로 다음 단계로 구성됩니다.
2 년 이상 소기업 → 4 년 안팎의 중견기업 → 대기업 또는 다국적 그룹 회사. 첫 번째 단계는 중소기업의 네트워크 관리자 (시스템 관리자) 가 되는 것입니다. 2 단계, 중대형 기업에 진출하면 같은 네트워크 관리 업무 임금이 완전히 다를 수 있으며, 보통 3000 원 이상이다. 당신이 부서장이 되면, 당신의 수입은 5,000 위안 이상에 달할 수 있습니다. 3 단계, 좀 더 포괄적인 지식을 배우고, 일반 인터넷 엔지니어가 되고, 월급은 3,500 원 이상입니다. 4 단계, 더 포괄적인 지식을 배워 전문 네트워크 엔지니어가 된다. 예를 들어, 네트워크 스토리지 엔지니어, 네트워크 보안 엔지니어의 임금은 8000 위안 이상에 달할 수 있으며, 대기업 또는 전문 네트워크 회사의 IT 관리자 급여는 기본적으로 만 위안 이상입니다.
첫째, 네트워크 스토리지 엔지니어
■ 업무 설명: (1), 주로 은행, 텔레비전, IDC 센터 (2) 와 같은 데이터 수요가 많은 대기업에서 근무하며 스토리지 디바이스 테스트, 환경 평가, 시스템 컨설팅, 구현 지침, 테스트 등 회사의 방대한 데이터를 효율적으로 관리합니다
■ 직책 요구 사항: (1) 다년간의 네트워크 관리 경험 (2) 일반적으로 사용되는 데이터베이스 소프트웨어에 익숙 함 (3) 네트워크 스토리지의 스토리지 기반, 기술 및 첨단 기술 포함 (4) 주요 스토리지 및 백업 공급업체의 제품 라인에 익숙함 예를 들어 IBM/HP/SUN 은 VERITAS, Legato, TSM, DP 등의 백업 소프트웨어 툴을 능숙하게 사용합니다. (5) 요구 사항 분석, 솔루션, PPT, 시스템 하드웨어 및 소프트웨어 구성 등을 잘 작성할 수 있는 능력을 갖추고 있습니다.
■ 취업 전망: 우리나라가 매년 필요로 하는 네트워크 스토리지 인재는 60 만 명 이상이지만, 현재 국내 네트워크 스토리지 인재는 최대 654 만 38 만+0 만 명 정도만 제공할 수 있어 격차가 크다. 네트워크 경제가 보편화됨에 따라 앞으로 몇 년 동안 이러한 인재에 대한 수요가 계속 증가할 것이며, 전문 하드웨어 서버 및 네트워크 스토리지 인력의 급여 기준은 하드웨어 및 소프트웨어 개발자보다 훨씬 높을 수 있습니다.
둘째, 네트워크 보안 엔지니어
■ 직책 설명: (1), 주로 네트워크 보안 보호 (2), 웹 사이트, 사서함 등 서버 보안 보호 (3), 네트워크 구조 및 네트워크 제품의 합리적인 배치 (4), 기업 보안 평가 및 보호.
■ 직업 요구 사항: 본인은 다년간의 네트워크 관리 경험을 가지고 있으며, 다양한 네트워크 보안 기술에 익숙하며, 방화벽, 바이러스 백신, 침입 탐지 등 다양한 주요 보안 제품에 대한 이론적 근거와 실무 경험이 있습니다. ), 방화벽, VPN, 바이러스 백신 제품, IPS 등과 같은 다양한 보안 제품의 특성, 사용 방법 및 일반적인 디버깅 기술에 대해 알아보십시오. ); Windows, Linux 등의 시스템 환경에 정통하며 유지 관리 관리 및 장애 분석을 수행할 수 있습니다.
■ 취업 전망: 현재 가장 시급한 인재는 임금 상승폭이 크다.
셋째, 인터넷 전문가
■ 직함: 대규모 네트워크 회사 또는 연구소에서 고급 기술 업무를 하는 인력으로 주로 기술 이사, 프로젝트 관리자, 기술 전문가를 대상으로 합니다.
1, 기술 전문가
■ 직업 설명: (1), 산업 전문가, 컨설턴트, 권위 (2) 기술 업무를 정말 좋아하지만 의사소통을 잘하지 못한다면, 자신의 분야에 집중할 수 있고, 방향과 목표는 업계의 선임 전문가로 발전하는 것이다. (3) 발전 과정은 상대적으로 길기 때문에 어떤 분야의 최고의 기술 인재도 장기적인 업계 경험 축적과 지칠 줄 모르는 개인 투자가 필요하다. (4) 장점은 나이가 들수록 인기가 많다는 것이다. 다른 사람들이 나이가 들면서 밥그릇을 걱정하기 시작하면, 너도 점점 좋아지고 직업 발전의 황금기에 들어서게 될 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 일명언)
■ 일자리 요구 사항: 종합인터넷 기술은 신기술에 대한 이해가 깊어 학습능력이 강해야 한다.
■ 취업 전망: 임금이 높으며, 기술자가 30 세 이후의 발전 목표 중 하나이다.
2. 프로젝트 관리자
■ 업무 내용: (1), 기술 및 관리를 통합하는 복합 인재 (2), 프로젝트 협상 참여 (3), 프로젝트 목표 및 재무 지표 (4), 업무 내용 분담 및 합리적 분배 (5), 네트워크 엔지니어 지도 (6
■ 업무 요구 사항: 다년간의 네트워크 엔지니어 경험. 관리를 하려면 독학 프로젝트 관리 지식이 필요하다.
■ 취업 전망: 기술자가 35 세 이후의 발전 목표 중 하나는 고임금이며 기업의 핵심 경영진으로 승진할 수 있다.
3, 기술 책임자
■ 직업 설명: (1), 기술 팀을 이끌고 더 많은 가치를 창출하고 (2) 회사의 정보 계획 및 계획에 참여합니다.
■ 직업 요구 사항: 포괄적 인 기술; 관리 능력이 있다
■ 취업 전망: 30 대 이후에는 인터넷 엔지니어의 발전 방향이다.