경쟁사와 동일한 조건 하에서 다양한 투자를 생산성이 높거나 품질이 높은 제품이나 서비스로 전환하는 회사의 능력입니다. 조직 역량에는 제품 개발에서 마케팅에서 생산에 이르는 회사의 모든 활동에 반영될 수 있는 효율성과 효과를 반영하는 역량 세트가 포함됩니다.
알아야 할 사항:
다음과 같은 측면에서 측정할 수 있습니다.
첫째, 직원들의 사고방식은 직원들이 기업의 전략적 목표를 달성하기 위해 노력할 의향이 있는지 여부다.
둘째, 직원의 역량은 사원이 임무를 완수할 능력이 있는지 여부이다.
다시 한 번, 직원 관리 방식은 기업이 직원들에게 재능을 발휘할 수 있는 환경을 제공할 수 있는지 여부다.
조직 역량 개념에 대한 이해를 바탕으로 설문지 및 인터뷰 개요를 포함한 엔터프라이즈 조직 역량에 기반한 진단 도구를 설계할 수 있습니다.