2. 게재할 정보 유형을 입력합니다.
3. "일자리 찾기" 를 클릭하여 채용 유형 선택 인터페이스로 들어가 정규직 또는 시간제 채용을 선택합니다.
4.' 정규직 채용' 을 예로 들면, 페이지를 클릭해서 원하는 직위를 기입한다.
5. 필요한 직위를 완성한 후' 문원' 을 예로 들어 직책 관련 요구 사항 페이지로 들어가 월급 (또는 면담) 을 작성한다.
6, 복지 채우기
7. 구직자가 직위의 직책과 기능을 이해할 수 있도록 직위 설명서를 작성하며, 가능한 직책 관련 정보를 설명합니다.
8, 학력 요구 사항 작성
9, 직장 경험과 연락처를 기입하다.
10, 근무지와 연락처를 기입하세요.
1 1. 게시를 클릭하고 마지막으로 기업 관련 인증 정보를 입력합니다.
12. 모든 양식을 완성한 후 게시를 완료합니다.