기업 멘토는 공식 및 비공식 채널을 통해 기존 직원에서 신규 직원으로 지식을 이전하는 것을 말합니다. 멘토제는 각 신입 사원이나 교육 대상에 멘토 한 명을 제공하는 것을 말한다. 기업 멘토는 다른 사람을 교육하고 지도할 책임과 의무가 있는 기업 경험 있는 선임 직원이어야 합니다.
멘토는 일상 업무에서 멘토에게 재직 지식 지도와 경력 개발 계획 건의를 제공한다. 기업 멘토제는 직원을 양성하고 직원 경력 발전을 계획하는 중요한 수단이다. 기업들은 핵심 직원과 예비 간부가 빠르게 성장할 수 있기를 바란다.