최근 자치구 인적자원과 사회보장청이 정보를 발표했다. 올해 1 부터 직원 개인 종업 기록 정보는 웹 사이트, 휴대폰 앱, 셀프 서비스 터미널을 통해 조회할 수 있습니다.
근로자 개인은 웹사이트, 휴대전화 클라이언트, 셀프 서비스 단말기를 통해 자신의 취업기록 정보를 조회할 수 있는 것으로 알려졌다. 찾을 수 없거나 자신의 실제 상황과 다를 경우 고용주에게 사실대로 입력하거나 수정하도록 요구할 수 있다. 개인 기록 정보는 근로자의 평생 전자 문서로 사용될 수 있다. 이는' 인터넷+'를 통해 사회보장카드 기능을 확대하고, 직원 취업신고제도를 발휘하며, 빅데이터 향유를 촉진하고, 근로자의 합법적인 권익을 보호하고, 주동적인 서비스, 혜기업 편민을 실현하는 또 다른 새로운 조치다.
고용인과 노동계약을 체결하고 고용인이 이미 노동고용서류 온라인 등록을 완료했다면 모두 조회가 가능합니다. 회사명, 계약 시작 일자, 계약 종료 일자 정보를 조회하고 작업 유형, 계약 기간 유형, 사회보험 상황, 직업 자격 등급, 단위 임금 대우 등을 상세히 기록할 수 있습니다. 또한 사용자 정의 쿼리 서비스 기능을 제공하여 조회자가 일정 기간 동안 종업 기록 정보를 조회할 수 있도록 합니다.
개인 취업 기록 조회는 포털, 휴대폰 앱, 셀프 서비스 단말기 세 가지 방식을 제공한다. 조회자는 조작 프롬프트에 따라 실명 등록을 해야 한다. 등록이 완료되면' 일망 등록, 전넷통 사용' 플랫폼을 구현할 수 있다. 플랫폼이 수립되면 기업사업단위는 집을 나서지 않고 신입 사원의 취업등록을 쉽게 완성할 수 있다. 하지만 더 중요한 것은, 많은 근로자들이 자신의 권익이 침해당했는지 제때에 알 수 있도록 하는 것이다. "시 노동사회보장국 취업처 관계자에 따르면 관련 규정에 따르면 고용인 단위는 본 도시에서 근로자를 모집하든 외지인을 모집하든 노동계약을 체결해야 하며, 노동서류 처리, 사회보험료 납부 등 관련 절차를 제때에 처리해야 한다" 고 밝혔다. 오늘부터 시민들은 주민등록번호와 비밀번호를 입력하기만 하면 올해 설날 이후 자신의 노동고용 기록에 대한 정보가 완비되었는지 알 수 있다. 또 개별 기업' 장관다이리' 를 효과적으로 막아 낯선 사람을 직원으로 삼아 빈자리를 먹는 것을 막을 수 있다. ""