1, 학교 취업지도센터: 학교 취업지도센터는 여름 아르바이트가 비교적 정규적인 구직 채널이며, 학교는 졸업을 앞둔 학생들에게 인턴이나 아르바이트를 할 수 있는 기회를 제공한다.
2. 사회 취업 박람회: 일부 기업은 취업 박람회에서 여름 근로자를 모집합니다. 취업 박람회의 정보에주의를 기울이고 제 시간에 참여할 수 있습니다.
3. 온라인 구직: 인터넷에는 많은 여름 취업 정보가 있어 검색 엔진으로 검색하거나 일부 채용 사이트를 통해 검색할 수 있습니다.
4. 인턴 기관: 구직자들이 여름 일자리를 찾을 수 있도록 도와주고, 일자리를 찾을 수 있는 적절한 기관을 찾을 수 있는 인턴 기관이 있다.
5. 친척친구 추천: 친척친구의 추천을 통해 여름방학이 필요한 기업을 찾아 신청할 수 있습니다.
여름방학 업무에 대한 주의사항
고용주가 근로자에게 보증금, 신분증 또는 기타 증명서를 압수하거나, 근로자에게 보증을 요구하거나, 다른 이름으로 근로자에게 재물을 수거하는 것은 불법이다. 구직 중에 이런 요구를 당하면 거절해야 하고, 증거를 수집하여 현지 공안과 노동보장부에 제때 신고할 수 있다.
하늘에서 파이가 떨어지지 않을 것이라고 믿지 마라. 고용주가 제시한 조건이 후할수록 임금이 높을수록 문제가 생기기 쉽다. 고임금 유혹에 직면하여, 과외를 하는 학생은 가족과 고용주의 친구에게 미리 알려야 한다. 고용주에 가입하기 전에 눈찰이나 전국 기업 신용정보 공시 시스템을 통해 고용주의 신용상태와 현재 경영 상황을 조사해야 한다.