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국가 전력망 안전 문화 개념

1. 기업 이념: 사람 중심, 기업에 충성, 사회 헌신. "사람 중심, 기업 충성, 사회 헌신" 이라는 기업 이념은 직원, 전력 고객, 파트너 및 사회와의 관계를 처리하는 회사의 기본 신조와 행동 규범이다.

사명: 청정 에너지를 바치고 조화로운 사회를 건설하십시오. 청정에너지를 바치고 화합사회를 구축하는 회사의 사명은 회사의 생존 발전의 근본 의미이며, 회사 사업의 전략적 위치이며, 회사 업무의 깊은 내포와 가치 구현이다.

3. 회사의 취지: 서비스당과 국가 업무의 대국, 서비스 전력 고객, 서비스 발전 기업, 서비스 경제 사회 발전 (이하' 4 개 서비스'). 네 가지 서비스' 의 회사 취지는 회사의 정치적 책임, 경제적 책임, 사회적 책임의 통일을 반영하며 회사의 모든 업무의 출발점이자 발판이다.

4. 회사의 비전: 세계 일류 전력망과 세계 일류 기업 ("두 가지 일류" 라고 함) 을 건설하다. 회사의' 두 가지 일류' 비전은 회사의 분투 방향이며, 국가전기망인의 숭고한 이상이며, 회사의 모든 업무의 목표 추구이다.

5. 기업정신: 초월 노력, 우수성 추구 (약칭' 월월' 정신). "두 가지 도약" 정신은 회사와 직원들이 과거를 초월하고, 자신과 타인을 초월하며, 결코 멈추지 않고, 기업 가치 실현을 추구하는 정신의 경지이다.

핵심 가치: 정직, 책임, 혁신, 헌신. 성실, 책임, 혁신, 헌신' 의 핵심 가치는 회사의 가치 추구이며, 회사와 직원들이 비전과 사명을 실현하는 신념 지지와 근본 방법이다.

7. 회사의 과학 발전의 전략적 목표: 전력망이 강하고, 자산이 우수하며, 서비스가 우수하며, 성과가 우수한 현대화 회사 ("일강삼우") 를 건설하다.

8. 회사의 과학 발전의 전략적 경로: 전력망 발전 방식을 바꾸고 회사 발전 방식 ("두 가지 변화") 을 바꾸다.

9.' 삼정오대' 의 기본 내포: 사람, 재정, 물집약화 관리, 대계획, 대건설, 대운영, 대정비, 대마케팅 관리 체계 구축. "3 회": 인적자원 집약관리, 재무집약관리, 물자집약관리 5 대: 대계획체계, 대건설체계, 대운영체계, 대검수체계, 대마케팅체계.

10. "5 대" 시스템 구축에 대한 전반적인 접근 방식: 집중, 편평화, 전문화 방향, 통합 정보 플랫폼, 통합 관리 기준, 통합 지원 서비스 보장, 효율성 우선, 목표 지향, 실사구시, 안전 안정의 원칙 준수

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