사전 링크 신용 감독 강화. 경영자의 접근 전 성실 교육을 광범위하게 전개하여 시장 주체와 종업원 등의 법에 따른 성실경영 의식을 강화하다. 신용 약정제 목록을 빠르게 정리하고, 신용 약정서 스타일과 기록 기준을 제정하고, 대체형, 사전 공시형, 업계 자율형, 신용복구형 약속제도를 전면 시행하고, 약속과 준수 상황을 사후감독의 중요한 참고로 삼는다. 관련 자격을 갖춘 신용 서비스 기관을 도입하고 육성하여 신용 관리 업무에 참여하여 신용 기록, 신용 등급 평가, 신용 보고서 작성 및 결과 상호 인식 메커니즘을 수립하고 개선합니다. 관리 및 공공 * * * 서비스 문제에 신용 기록 및 신용 보고서를 사용하는 관련 규정을 엄격하게 시행하도록 관련 부서를 감독하고 안내하며 허위 약속, 비 약정 및 기타 부정직 행위에 대해 법에 따라 징계를 실시합니다.
사건의 링크 신용 감독을 강화하다. 신용정보 자원등록매커니즘을 세워 시장주체가 신용중국 공식 사이트 등을 통해 자격증, 시장경영, 계약준수, 사회공익 등 신용정보를 등록하도록 독려한다. 국가, 성, 성, * * * 신용 정보 플랫폼과의 도킹을 잘 하고, 각 업종의 각 분야 공공 * * * 신용 종합 평가 결과를 관련 정부 부처, 금융기관, 산업협회상회에 정기적으로 푸시하여 참고용으로 사용하고 법에 따라 점차 사회에 공개한다. 각 업종 감독부서가 공신종합평가, 업종신용평가, 시장신용평가결과를 이용해 감독대상에 대한 위험경보와 등급을 매기도록 장려하고 지원한다. "이중 무작위, 공개" 감독 등을 신용 등급과 결합하여 신용이 좋고 위험이 낮은 시장 주체에 대해 추출 비율과 빈도를 합리적으로 낮춘다. 위법 부정직 행위, 위험이 높은 시장 주체에 대해, 적당히 추출 비율과 빈도를 높인다.
사후 링크 신용 감독을 개선하다. 신용공동상벌 목록화 관리제도를 확립하고 신용공동상벌사항 인정 기준 및 상벌 조치를 명확히 하고, 성질이 나쁘고, 줄거리가 심각하며, 사회적 피해가 큰 위법 행위가 있는 시장 주체를 신용연합징계 대상 목록에 포함시키고, 법에 따라 관련 시장 주체 및 법정대표인 또는 주요 책임자, 실제 통제인에 대한 불신 징계를 실시한다. 관련 업종 주관 부서가 신용공동상벌 시스템을 행정심사 서비스, 공공 * * * 자원거래, 업종감독 업무 프로세스에 내장하고, 불신합징계 연계 작업 메커니즘을 확립하도록 추진하다. 중점 분야, 중점 업종, 부정직 전문 통치를 조직하여, 부정직 시장 주체 기한을 법에 따라 의무를 이행하고 불량한 영향을 제거하도록 독촉하다. 식품의약품, 생태환경, 공사 품질, 안전생산, 양로보아 등 인민 대중의 생명재산 안전과 직결되는 분야에 대해서는 엄격하게 감독하고 징계력을 강화해야 한다. 특정 심각한 불신 시장 주체에 대해 법에 따라 일정 기간 동안 시장과 업종 금지 조치를 실시하여 시장에서 추방될 때까지 단호히 시행한다.
시장 주체의 권리와 이익 보호에 중점을 둡니다. 신용복구 작업 메커니즘을 건전하게 하고, 신용시장 주체는 신용약속을 하고, 신용을 완성하고, 신용사찰을 통해 특집 교육을 받고, 신용보고를 제출하고, 공익자선활동에 참여하는 등 신용수리를 할 수 있다. 각급 사회신용체계 건설 주도 부서, 업종 주관 부서는 신실주체 신용복구를위한 조건을 적극적으로 마련해야 한다. 행정처벌 신용복구 고지제도를 수립할 때, 행정기관은 행정처벌 결정을 내리는 동시에, 부정직한 시장 주체가 제때에 신용을 회복하도록 유도해야 한다. 이의 제기 제도를 보완하고, 정보 제공 및 수집 단위는 제때에 확인, 처분, 피드백 관련 상황을 확인해야 한다. 부정직한 연합 징계 대상으로 잘못 인정되고, 부정직한 연합 징계 조치를 취하여 시장 주체의 합법적 권익을 훼손하는 것으로 잘못 판단된 경우, 나쁜 영향을 없애기 위한 조치를 적극적으로 취해야 한다. 자격을 갖춘 제 3 자 신용 서비스 기관은 신용시장 주체에게 신용복구 교육, 신용보고 편성, 신용관리 컨설팅 등의 서비스를 제공할 수 있다. 신용 정보 보안 인프라 및 보안 보호 역량 구축 강화, 개인 정보 보호, 영업 비밀 및 국가 비밀 보호, 위반 유출, 신용 정보 변조 또는 신용 정보 활용 등을 엄격히 조사.
셋째, 관련 요구 사항
은 조직 리더십을 강화합니다. 모든 수준에 관련 된 부 및 단위는 "관리 복" 개혁을 승진 시키고, 사업 환경을 낙관 하 고, 고품질 발달을 승진 시키는 중요 한 측정으로 신용 기반의 새로운 감독 기계 장치를 건설 해야 한다, 행정 관리 및 공중 * * * * 서비스 핵심 링크에 신용 감독 수단을 통합 하 고, 큰 데이터, 블록 체인, IOT, 비주얼 네트워킹을 최대한 활용 하 고, 합동 법 집행의 응용 프로그램을 탐구
시범 실시. 시 사회신용체계 건설 주도 부서는 신용약속, 신용복구, 불신합징계, 신용대데이터 개발 활용 등 중점 업무를 중심으로 일정한 기반을 갖춘 현, 부서에서 신용건설 및 신용감독 시범시범을 실시해야 한다. 우리 시의 신고와 전국 사회신용체계 건설 시범도시 관련 준비 작업을 적극 전개하다.
평가 상벌 강화. 시 사회신용체계 건설 주도 부서는 중점 임무 조율 추진 및 성과 평가 작업 메커니즘을 확립하고 독촉 검사와 평가를 강화하고 각 업무의 질서 있는 전개를 추진해야 한다. 사회신용체계 건설 작업에 대한 지도 조정을 강화하고, 제때에 어려움과 문제를 발견하고 해결해야 한다. 평가 결과는 전 시 사회신용체계 건설평가, 정무성실평가지표체계에 포함됐다.
홍보 및 훈련 강화. 각급 각 관련 부처는 신용체계 건설과 관련된 정책, 조치 및 효과에 대한 해석과 홍보를 강화하여 좋은 사회 분위기를 조성해야 한다. 기층과 일선 감독관에 대한 지도와 훈련을 강화하고 새로운 규제 조치를 운용할 수 있는 능력과 수준을 지속적으로 높여야 한다.