# 사업 단위 # 안내어 2022 년 장쑤 성 염성시 대풍구 일부 사업 단위 공개 채용 공고 38 명이 발표됐다. 등록, 사진 업로드: 10 월 22 일 9: 00-10 월 24 일 16: 00; 고시망은 현재 채용 공고의 원문을 다음과 같이 발표한다.
사업 단위 발전 요구에 부응하기 위해 사업 단위 인재 팀을 풍성하게 하고 사업 단위 인력 구조를 최적화하고,' 장쑤 성 사업 단위 공개 채용 인원 방법' (수 경영 [2020] 9 호) 정신에 따라 연구를 거쳐 지향하기로 했다 현재 공고는 다음과 같다:
1, 채용 직위
< P > 채용 및 조건 등 첨부 파일' 염성시 대풍구 2022 년 일부 사업 단위 공개 채용 직위표' (이하' 채용 직위표') 를 참고하면
2, 자격 조건
1. 중화 인민 * * * 및 국가 국적 보유
2. 중화인민공화국 * * * 과 국헌법과 법률을 준수하고 중국 * * * 산당 지도자와 사회주의 제도를 지지한다.
3. 좋은 품행을 가지고 있다.
4. 직무 요구 사항을 갖춘 신체 조건
5. 나이는 18 세 이상, 만 35 세 이하 (1986 년 11 월 1 일부터 2004 년 10 월 31 일까지 출생). 법에 따라 현역 퇴출한 퇴역 군인 신청은 만 40 세까지 완화될 수 있다. 나이에 대한 특별한 요구가 있는 것은' 채용 직위표' 에 명시된 것을 기준으로 연령 계산 방법이 변하지 않는다.
6. "채용 직무 양식" 에서 직무 요구 사항을 충족하는 자격 조건:
① 자격 조건 중 "2022 년 졸업생" 은 2022 년 졸업하고 학력 (학위) 증명서를 취득한 것을 의미합니다. 이 중' 졸업생 취업 추천표' (원본) 를 제공할 수 있는 일반 고교 졸업생은 학력 (학위) 자격증을 취득한 날짜를 2022 년 12 월 31 일까지 완화할 수 있다. 국외 동기 졸업생은 학력 (학위) 자격증을 취득한 날짜를 적당히 완화할 수 있지만, 2022 년 12 월 31 일까지 교육부 유학 서비스 센터 학력 인증을 완료해야 한다.
< 2020 년과 2021 년 일반 대학 졸업생은 아직 근무단위가 미착된 경우, 서류관계는 원졸업학교에 남아 있거나, 각급 졸업생 취업주관부 (졸업생 취업지도 서비스 센터), 인재 교류 서비스 기관 및 공공 * * * 취업서비스 기관, 그리고 국가에 남아 있다
기층 서비스 프로그램에 참가하는 사람 (예: 서비스 프로그램에 참가하기 전 근무경험 없음, 서비스 만료 및 심사 합격 후 2 년 이내) 은 2022 년 졸업생 직급에 지원될 수 있습니다.
일반 대학 졸업생으로 군 복무 의무병에 응모한 인원은 퇴역 후 1 년 이내에 2022 년 졸업생을 위한 직위를 신청할 수 있다.
② 자격 조건 중' 전공' 설정 목록은' 장쑤 성 2022 년도 시험 채용 공무원 전문 참고 목록' 이다. 전문 조건에는 전문 참고 목록에 포함되지 않은 일부 전공도 포함되어 있지만, 실제로 고등학교 개설과 사업 단위가 필요로 하는 전공이 있다.
③ 자격 조건에서 근무경험 계산 마감일은 2022 년 10 월 31 일이다.
7. 이번 공개 채용에는 호적 제한이 없다.
8. 조국 대륙의 일반 고교 학력을 취득한 대만 학생과 조국 대륙의 학력을 인정한 다른 대만 주민이 지원될 때 국가와 장쑤 성의 관련 규정에 따라 집행된다.
3, 채용 방법
(1) 시험 방법
시험은 필기시험과 면접이 결합된 방법으로 진행한다.
(2) 필기시험
1. 필기시험 과목
이번 사업 단위 채용필기시험 과목은' 종합지식과 능력의 질' 이다.
종합 지식은 주로 정치, 경제, 법률, 관리, 과학 기술, 인문 등 종합 기초 지식에 대한 응시자의 파악 정도를 테스트합니다.
능력 자질은 응시자의 독해력, 판단추리 능력, 수량 관계 처리 능력, 종합 분석 능력, 문제 해결 능력, 문자 표현 능력, 직무 수행에 필요한 능력 등을 주로 테스트합니다.
시험은 과외 도서를 지정하지 않습니다.
2. 필기시험 시간과 장소
구체적인 시험시간, 장소는 필기시험 수험서에 우선하며 수험생은 수험증과 신분증을 소지하고 정해진 시간에 시험점에 가서 필기시험을 치러야 한다.
필기시험은 전과정 폐쇄시험이며, 시험 기간에는 미리 답안지를 제출하고 퇴장해서는 안 된다.
3. 성적 조회
필기시험 성적은 염성시 대풍구 인민정부 홈페이지에 백분제 형식으로 발표된다. 지원자는 주민등록번호와 수험번호로 조회할 수 있다.
현재 전염병 예방·통제 관련 요구 사항에 따라 수험생은 시험 전 최소 14 일 전에' 소강코드' 를 신청하고 매일 건강신고를 해야 한다. 시험 당일' 소강코드' 는 녹색코드이고' 여정코드' 는 이상이 없고 시험 시험 전 48 시간 이내 (샘플링 시간 기준) 를 제공할 수 있다. 성 안팎에서 관련 자격을 갖춘 검사 기관은 모두 코로나 바이러스 핵산검사 음성 증명서 (종이 보고서, 전자 보고서, 소강 코드, 검사 기관 APP 표시 모두 가능, 샘플링 시간 정보가 포함되어야 함) 를 현장 측정 후 체온이 37.3 C 미만이고 마른기침 등 이상 증상이 없는 경우에만 시험점에 들어가 시험을 볼 수 있다.
(3) 면접
면접은 구조화 면접입니다.
1. 면접 후보자를 결정합니다. 필기시험 채점이 끝난 후 필기시험 합격자 중 (필기시험 합격점수선은 롤면 총점 60 점) 필기시험 성적에서 낮은 점수까지, 각 채용 직위에 따라 1: 3 범위 내에서 면접 응시자 (마지막 동점자 포함) 를 결정하고, 1: 3 미만은 실제 인원수에 따라 면접 인선을 확정한다. 위 범위 내 지원자 및 기타 순위가 앞선 인원은 성적 발표 후 연락처를 원활하게 유지해 자격 재심이나 배달을 통지하고, 연락할 수 없는 사람은 자동 포기로 간주한다.
2. 자격 심사. 면접 전에 면접에 참가한 인선에 대한 자격재심을 실시하고, 재심에서 결원을 통과하지 못한 경우 같은 직위에 지원한 필기시험 합격자 중 높은 점수부터 낮은 점수까지 차례로 자격재심사 인원을 보충한다. 자격 재심자 명단은 염성시 대풍구 인민정부 홈페이지에 발표될 예정이다. 자격 재심을 통과하지 못한 사람은 면접 자격이 취소된다. 자격 재심에 이의가 있으면 재심 결과 통지를 받은 후 3 일 (영업일 기준) 이내에 진술서를 제출할 수 있습니다.
3. 면접. 면접 성적 현장에서 지원자에게 통지하다. 면접은 총 100 점, 합격 점수선은 60 점으로 나뉜다.
(4) 총 성적 계산 방법
필기시험 점수, 면접 성적은 모두 50 으로 계산됩니다. 백분제를 사용하여 지원자의 총 성적을 계산하다.
4, 등록 일정
(1) 등록 방법, 시간
등록은 네트워크 방식으로 진행됩니다. 신청, 사진 업로드, 자격 초심, 분담금 확인, 인터넷 동기화를 통해 진행된다. 등록 사이트: 염성시 대풍구 인민정부 사이트 ()
1. 등록, 사진 업로드: 10 월 22 일 9: 00-10 월 24 일 16: 00;
2. 자격 초심: 10 월 22 일 9: 00-10 월 25 일 16: 00;
3. 진술 변론: 10 월 22 일 ~ 10 월 26 일 기간 9: 00-16: 00;
4. 제 1 심 이의에 대한 처리: 10 월 22 일 9 시-10 월 26 일 18 시 00 분;
5. 지불 확인: 10 월 22 일 9: 00-10 월 27 일 12: 00.
(2) 온라인 확인
1 지원자가 온라인으로 지원서를 제출한 지 24 시간 후 지원 사이트에 가서 자격 초심 의견을 확인할 수 있다.
초심 의견에 이의가 있으면 제때에 진술하여 변호하세요.
2. 초심을 통과한 지원자는 온라인 지불 기능이 있는 은행 카드를 사용하여 온라인으로 등록비 100 원을 납부해야 한다. 국가 최저생활보장가정의 지원인원을 즐기고 먼저 납부확인을 하고, 시험규율을 위반하지 않으면 필기시험을 치르고 5 일 (영업일 기준) 이내에 염성시 대풍구 인사시험센터 (0515-83929210) 와 연락해 비용 감면 문제를 처리할 수 있다.
3. 초심을 통과하고 분담금 확인을 완료한 사람은 바로 신청이 성공한다.
분담금이 성공한 후 지원직이 취소되거나 자격을 갖춘 최저 생활보장 가족 인원을 제외하고는 등록비를 환불하지 않습니다.
4. 제 시간에 인터넷에서 등록 자격 확인, 사진 업로드, 등록비 납부를 하지 않은 것은 등록이 무효로 간주됩니다. 기한이 지나서 더 이상 등록 서비스를 제공하지 않는다.
(3) 수험증 인쇄
자격 초심 및 지불 확인을 통과한 지원자는 11 월 9-11 일 이내에 등록 사이트에 접속해 수험증을 다운로드하고 인쇄해야 한다.
(4) 등록 주의사항
1
2. 거짓을 꾸미는 사람은 일단 확인되면 신청 자격을 취소한다. 본 공고에 달리 명시되어 있거나 국가, 성에 따로 규정이 있는 경우를 제외하고, 정보의 진실성은 신청시 실제 상황을 기준으로 합니다. 면접 전에 면접에 들어간 사람에 대한 자격 재심을 실시한다.
3. 채용 직위의 필기시험 시험 시험 비율은 1: 3 이며, 시험 비율에 미치지 못하면 해당 채용 직위를 감축하거나 취소할 것이다. 지원직이 취소된 지원자는 2022 년 10 월 28 일 9: 00-12: 00 상륙지원사이트에서 다른 자격을 갖춘 직위를 개보할 수 있다.
4. 1 인당 단 하나의 일자리만 선택하여 등록할 수 있습니다. 자격 1 심 통과 후 등록 정보를 변경할 수 없습니다. 자격 초심을 통과하지 못한 지원자는 신청 기간 동안 자격 조건에 부합하는 다른 직위를 개보할 수 있다. 지원자는 유효기간 내 2 세대 주민등록증을 이용해 신청해야 하며, 신청과 시험에 사용된 신분증은 반드시 일치해야 한다.
5.
① 현역 군인이나 일반 고교가 2022 년 졸업생이 아닌 졸업생을 읽고 있는 경우 신청하지 마십시오.
② 사업 단위 책임자와 부부 관계, 직계 혈연 관계, 3 대 내 방계 혈연 관계 또는 근친관계 등 친족관계가 있는 경우 사업 단위의 조직 (인사), 기검 감독, 감사 재무직을 신청할 수 없다. 기존 재직자와 이런 관계가 있는 경우, 직급 상급 및 하급 리더십 관계를 형성하는 관리급 일자리 및' 사업단위 인사관리 기피 규정' 이 분명히 피해야 할 직위를 지원해서는 안 된다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)
③' 장쑤 주정부 사업 단위 공개 채용 인원 방법' (수발호 [2020] 9 일) 은 2020 년 3 월 13 일부터 시행돼 이후 발표된 사업 단위 공개 채용 인원 공고에 따라 장쑤 지방 각 사업 단위 3 년 서비스 기간이 미달된 재편 (재권) 으로 채용됐다
< P > < P > ④ 2022 년 8 월 31 일까지 5 년 서비스 기간이 만료되지 않은 신규 채용 공무원, 또는 업무 단위 (직위) 를 떠나지 말라는 규정이 있는 사람, 또는 국가 및 지방에서 사업 기관에 지원할 수 없는 인원을 따로 규정하고 있다.5, 시찰검진
면접 합격자 중 총 성적에서 낮은 점수까지 채용 직책에 따라 1: 1 에 따라 시찰검진자를 확정하고 시찰검진을 조직한다.
검진자를 확정할 때 총 성적이 같으면 필기시험 점수가 높은 사람이 우선한다. 예를 들어 필기시험 성적이 여전히 동일하면 점수가 같은 인원에 대해 시험을 치른다.
시찰 기준은 염성시 공무원 모집 시찰 관련 요구 사항을 참고하여 실시되며, 신체검사 기준은 최신' 공무원 채용 신체검사 일반 기준 (시범)' 에 따라 시행된다.
6, 고용
시험, 시찰 및 신체검사 결과 연구에 따라 채용자 명단을 확정했다.
법에 따라 현역 퇴출한 퇴역 군인, 코로나 전염병 예방·통제 일선의 도시와 농촌 지역 종사자 등에 대해서는 동등한 조건 하에서 국가 관련 규정에 따라 집행된다.
신체검사, 시찰 불합격, 수험생 포기 등으로 채용 공석이 발생할 경우 채용 주관부 (단위) 는 면접 합격자 중 총 성적에서 낮은 점수까지 차례로 보충한다. 총 성적이 같으면 필기시험 성적이 높은 사람이 우선한다. 예를 들어 필기시험 성적이 여전히 동일하고, 점수가 같은 인원에 대해 시험을 치른다. 고용 기록 후 더 이상 보충되지 않는다.
제안 인원 명단은 염성시 대풍구 인민정부 홈페이지에 7 일 (영업일 기준) 동안 공시된다. 채용인원 명단이 공시된 후, 지원자가 정당한 이유 없이 고용자격을 포기하는 경우, 채용 기관이나 채용 주관부는 명단 공시가 끝난 후 1 년 이내에 다시 본단위나 본 부서에 지원한 자격을 취소할 수 있습니다.
공시에 이의가 없는 인원, 채용 기관은 인사관리 권한에 따라 사업 단위 인사종합관리부에 신고하고 관련 수속을 처리한 후 규정에 따라 제안 고용인과 고용계약을 체결하고 수습기간에 합의했다. 수습 기간은 시험에 합격하여, 직위를 정하고 등급을 정한다. 불합격자를 심사하고, 임용 자격을 취소하고, 임용 계약을 해지하다. 채용인원은 채용 단위와 3 년 이상 (수습기간 포함) 고용 계약을 체결하고, 법에 따라 고용계약을 해지하는 것 외에 채용 단위에서 최소 3 년 (수습기간 포함) 동안 근무해야 한다.
7, 채용 컨설팅 전화
정책 컨설팅 전화: 0515-83929210.
8, 채용 업무 감독
< P > 채용 업무는 공개, 공정성, 정의의 원칙을 고수하고, 전 과정은 징계 검사, 감찰 부서의 감독을 받는다.
감독전화: 0515-69188530.
gt 보기 ： Gt; Gt; 첨부 파일
1, 염성시 대풍구 2022 년 일부 사업단위에서 직원 채용표
2, 장쑤 성 2022 년 시험채용 공무원 전문 참고목록
원문 제목: 염성시 대풍구