운남성 전문직 명칭 검토는 운남성 인적자원 및 사회보장 공식 웹사이트에 발표됩니다.
윈난성 인적자원 및 사회보장국의 책임:
(1) 인적자원 및 사회보장 개발 정책 및 계획을 수립하고 인간에 대한 지방 규정 및 정부 규정 초안을 작성합니다. 자원 및 사회 보장 규정 초안을 작성하고 구현을 구성합니다.
(2) 인적 자원의 합리적인 흐름과 효과적인 배분을 촉진하기 위해 인적 자원 시장 개발 계획, 인적 자원 서비스 산업 발전 및 인적 자원 이동 정책을 수립합니다.
(3) 고용 촉진, 도시와 농촌 지역을 조정하는 고용 개발 계획 및 정책 수립, 공공 고용 및 기업가 정신 서비스 시스템 개선, 도시와 농촌 근로자를 조정하는 직업 기술 훈련 시스템 구축을 담당합니다. 취업지원제도를 마련하고, 대졸자 취업 관련 정책 수립을 주도한다.
(4) 도시와 농촌 지역을 포괄하는 다단계 사회보장 시스템 구축을 조정하고 촉진합니다. 연금, 실업, 산업재해, 기타 사회보험 및 보충보험에 대한 사회보험 정책과 기준을 제정합니다. 성급 양로보험 조정 방안과 통일된 양로금, 실업, 업무상 상해 보험 관계 갱신 방안을 제정합니다. 연금, 실업, 산업재해 등 사회보험 및 보충보험기금에 대한 관리감독 체계를 편성하고 관련 사회보험기금 예산 및 결산안 초안을 작성하며 관련 사회보장기금 편성에 참여한다. 투자 정책. 관련 부서와 협력하여 보편적 보험 계획을 시행하고 성 전역에 통일된 사회 보험 공공 서비스 플랫폼을 구축합니다.
(5) 고용, 실업 및 관련 사회 보험 기금에 대한 예측, 조기 경보 및 정보 안내, 대응 계획 수립, 예방, 조정 및 통제 실행, 고용 상황 및 고용 안정성 유지를 담당합니다. 관련 사회보험기금의 총 수입 및 지출 수지입니다.
(6) 노동쟁의 조정 및 중재 시스템과 노동관계 정책을 조정 및 공식화하고, 노동관계 협상 및 조정 메커니즘을 개선하며, 직원 근무 시간, 휴식 및 휴가 시스템에 대한 실행 조치를 공식화하고, 아동노동 불법적 이용 근절을 위한 시행조치, 여성근로자 및 미성년근로자에 대한 특별한 노동보호를 위한 시행조치. 노동안전 점검을 조직 및 실시하고, 근로자 권리 보호 업무를 조정하며, 법률에 따라 주요 사건을 조사 및 처리합니다.
(7) 전문 직위 제도 개혁 심화에 앞장서고, 전문 기술 인력 관리, 평생 교육, 박사후 관리 정책을 수립하고, 고급 전문직 선발 및 훈련을 담당합니다. 기술 인재를 유치하고 운남 정착 정책에 취업하거나 취업하도록 유학생을 유치하는 정책을 수립합니다. 숙련된 인재에 대한 교육, 평가, 활용 및 인센티브 시스템을 조직하고 공식화합니다. 직업자격제도를 개선하고 직업능력에 대한 다각적인 평가제도를 개선한다.
(8) 관련 부서와 협력하여 공공 기관의 인사 제도 개혁을 지도하고, 일자리 창출, 공개 채용, 고용 계약 등 공공 기관의 인사에 대한 종합적인 관리를 표준화하는 일을 담당합니다. 관리권한에 따라 기관을 선정하고, 공공기관 직원 및 사무직원에 대한 계획을 수립합니다.
(9) 도의 표창 및 보상 정책을 조직 및 수립하고, 표준 평가 및 달성을 위한 도의 표창 및 보상 업무를 종합적으로 관리하며, 표창 및 포상 수혜자에 대한 관리 서비스를 제공하기 위해 관련 부서와 협력합니다. 성 및 장관급 이상의 직급에서 허가에 따라 관련 당국과 협력합니다. 본 부서는 성 당 위원회 및 성 정부의 이름으로 수행되는 성 표창 및 시상 활동을 수행합니다.
(10) 관련 부서와 협력하여 공공 기관 직원에 대한 임금 소득 분배 정책을 수립하고 기업 및 공공 기관 직원에 대한 임금 결정, 정상적인 성장 및 지급 보장을 위한 메커니즘을 구축합니다. 기업과 기관을 위한 직원 복지 및 퇴직 정책을 수립합니다.
(11) 관련 부서와 협력하여 이주 노동자를 위한 포괄적인 정책 및 계획을 수립하고, 관련 정책의 시행을 촉진하며, 핵심적이고 어려운 문제를 조정 및 해결하고, 이주 노동자의 합법적인 권리와 이익을 보호합니다.
(12) 도 당 위원회가 관리하는 일부 지도자에 대한 행정 임명 및 해임 절차를 수행합니다.
(13) 인적 자원 및 사회 보장 분야에서 지방의 대외 교류 및 협력을 담당합니다.
(14) 도당위원회와 도정부가 할당한 기타 업무를 완료합니다.