소개: 1. 회사 소개:
2. 업무 범위:
현재 회사는 주로 광서 광동 구이저우에서 통신 시설 유지 관리, 광 케이블 회선 시공, 통신 장비 설치 등의 업무를 실시하고 있습니다. 회사는 8 개의 직능 부서, 2 개 사무소 및 산하 29 개 지사를 설립했다.
3. 회사 목적:
윤건통신은' 고객 만족도' 를 업무의 질을 측정하는 유일한 기준으로 가장 빠른 응답 속도, 좋은 기업 이미지, 지속적인 시장 평판, 완벽한 관리 시스템을 각 주요 사업자의 종합 서비스 공급업체로 삼는 것을 목표로 하고 있다
4. 기업 문화 이념:
1) 기업 비전
2) 기업 원칙:' 삼공'-공개, 공정성, 정의,' 삼정' 정직, 정기심, 정의
3) 기업정신: 성실성, 실천적, 개방학습, 협력혁신
4) 팀 건설 방향: 가족, 학교, 군대;
5) 서비스 이념: 부름, 올 수 있는 능력, 전쟁의 승리;
6) 고용 메커니즘: 능력자 위, 평자 양보, 범자 아래;
7) 보상 개념: 높은 성과, 높은 수익률.
5. 복리후생 대우:
1) 근무 시간: 오전 8 시 30 분-12 시, 오후 14 시 30 분-18 시
2) 휴가제도:
연가
결혼 휴가: 직원은 1 년 동안 입사하여 유급 결혼 휴가를 10 일 동안 즐긴다.
출산 휴가: 사원은 자연일로 180 일 동안 출산 휴가를 받을 수 있습니다.
장례: 직계 친족 사망, 3 일 사망, 기간 복지 대우는 변하지 않는다.
법정 공휴일: 국가별 규정에 따라 사원은 매년 법정 유급 휴가를 받습니다.
3) 복지제도: 설, 삼팔부녀절 위문금, 청량보조금, 공휴일 급식보조금, 급식보조금
"일대다" 인증서 월별 임금 보조금.
법정 대리인: 허문걸
설립일: 2003-01-03
등록자본: 22074 만 6347 위안 <
소유 산업: 도매 및 소매
회사 유형: 주식회사 (상장, 자연인 투자 또는 지주)
인원 규모: 100-499 명