2020년 간쑤성 주취안시 교육 시스템 기관에서는 185명의 교사를 모집해야 한다는 발표
성 교육부, 성 조직 사무국, 성 재정부, 성 교육부에 따르면 교육부 직속 사범대학 졸업생의 취업에 관한 실시의견 및 간쑤성 공공기관의 공개채용 임시조치에 관한 인적자원 및 사회보장 연구 후, Jiuquan 시는 2021년 교육부 직속 일반대 졸업생 무료채용 박람회를 아래와 같이 개최할 예정입니다.
1. 채용 계획
이번 모집***에서는 쑤저우구에서 30명, 진타현에서 12명, 위먼시에서 51명 등 공식 직원 218명을 모집할 예정이다. 과저우현 12명, 둔황시 27명, 수베이현 7명, 악사이현 18명, 시립대학 61명(그 중 주취안농업개간기술학교 설립 및 등록 관리 단위). 모집 계획에 대한 자세한 내용은 "주취안시 시립 교육 시스템 공공 기관 2023년 고급 인재 직위 공개 모집" 및 "주취안시 현(시, 구) 교육 시스템 공공 기관 2023년 고등 인재 공개 채용"을 참조하세요. -레벨 인재 직책 요약 목록".
2. 취업 박람회 시간 및 장소
2023년 11월 30일, 산시성 사범대학(산시성 시안)
2023년 12월 2일, 서남부 대학(충칭시)
2023년 12월 4일, 서북사범대학(란저우시)
3. 모집 범위
1.
2. 일반 대학의 정규 석사 학위 학생.
자세한 사항은 '포지션리스트'를 참고해주세요.
IV. 채용 조건
(1) 기본 조건
1.
2. 중화인민공화국의 헌법과 법률을 준수합니다.
3. 올바른 행동과 직업 윤리를 갖습니다.
4. 정상적으로 직무를 수행할 수 있는 신체적 조건과 직무요건을 충족할 수 있는 업무능력을 갖추고 있습니다.
5. 좋은 정치적 자질을 갖고 있고, 강한 전문성과 책임감을 갖고 있으며, 품행이 바르고, 법률과 규정을 준수하며, 학교 생활을 잘 하고, 어떠한 징계 조치도 받지 않은 사람입니다.
6. 교육을 좋아하고 탄탄한 전문적인 기초 이론과 실무 능력을 갖추고 있습니다.
7. 해당 직무에 필요한 전문지식과 사업능력을 갖추고, 대학원 및 석사학위, 석사, 학사학위 증명서를 취득합니다.
8. 건강이 양호하고 채용 직위의 요구 사항에 적응할 수 있는 신체 조건을 갖추고 있어야 합니다.
(2) 자격조건
1. 연령 요건 : 1990년 6월 1일 이후 출생한 30세 미만의 학부생, 1990년 6월 1일 이후 출생한 대학원생 1985년 이후 출생.
2021년 2월 자유 일반 대학생은 2023년 8월 30일 이전에 해당 졸업 증명서 및 학위 증명서를 취득해야 합니다.
3. 해당 직무에 필요한 기타 요구 사항은 첨부된 직무 요약을 참조하세요. 각 채용 직위에 대한 전문 요구 사항은 교육부의 전문 분류 카탈로그를 참조해야 합니다. 전문 조건이 특정 전공으로 설정된 경우 해당 전공에만 지원할 수 있으며, 전문 분야로 설정된 경우에는 불일치로 인해 해당 범주에 포함된 전공이 모두 지원 가능합니다. 참고목록, 지원자의 전공이 "약식"의 전공과 다를 경우 》동일한 전공 분류에 기재된 목록 간에 불일치가 있는 경우, 고용주가 정한 기준에 속하지 않는 사람을 우선으로 합니다. 동일한 범주의 전공은 적용되지 않습니다(예: "정보 및 컴퓨팅 과학" 전공과 "컴퓨터 과학 및 "기술" 전공은 문자 그대로의 의미는 유사하지만 동일한 범주에 속하지 않으며 혼동할 수 없음).
인적자원부, 교육부, 법무부, 농림축산식품부, 문화관광부, 국민보건위원회, 보건복지부에 따르면 국가특허청, "신종 코로나바이러스 전염병의 영향에 대응한 특정 전문 자격의 실시에 관하여" "1차 2차 시험" 단계적 조치에 관한 고시(인적 자원부) 정신에 따라 보안[2020] 제24호), 이번 채용에서는 교원 자격증, 중국어 능력 자격증을 제한 조건으로 삼지 않고 '1차 2차 시험'을 실시한다. 채용 직위에 해당 자격이 있는 사람은 먼저 해당 직위에 지원한 후 교사 자격증과 중국어 능력 자격증 시험을 치르고 해당 자격증을 취득할 수 있습니다.
채용된 대졸자는 채용제도에 따라 관리되며, 수습기간은 1년이며, 수습기간 내에 해당 교사 자격증 및 중국어 자격증을 취득하지 못한 경우 계약이 종료됩니다. 채용 자격이 취소되며, 이에 대한 책임은 채용한 자에게 있습니다.
(3) 다음에 해당하는 자는 응모할 수 없습니다.
1. 범죄로 형사처벌을 받은 자.
2. 정당징계, 정치징계(학교징계) 또는 형사처벌을 받은 자로서 그 형벌(처벌)기간 중에 있는 자.
3. 최근 2년간 정부기관 및 기관의 채용(채용)시험, 신체검사, 검사에서 징계위반이 적발됐다.
4. 법령 및 규율 위반 혐의 또는 범죄 혐의로 감사 또는 징계 심사를 받고 있으며, 아직 사법절차가 종결되지 않은 경우.
5. 주취안시 공무원(참고자료 관리 부서 직원 포함) 및 공공 기관 직원.
6. 주취안(Jiuquan)시 공무원(참고관리 부서 직원 포함) 및 공공 기관 직원은 해고된 지 5년 미만입니다.
7. 일반대학을 갓 졸업한 학생 및 현역군인이 아닌 자.
8. 과거에 정규 학사학위 이상을 취득했으나 학위증을 취득하지 못한 자.
9. 법률, 규정, 규칙 및 정책에 따라 채용 고려 대상이 아닐 수 있는 사람.
5. 모집 조직
일반 학교 학생의 무료 등록, 면접 및 계약 체결은 각 모집 단위의 책임입니다. 지방자치단체 인적자원사회보장국과 지방자치단체 교육국은 대중에게 채용 공고를 발행합니다.
시 인사 및 사회보장국 웹사이트: /;
시 교육국 웹사이트: /.
6. 채용 절차
(1) 등록 및 자격 심사
본 채용은 현장 등록 방식으로 진행됩니다. 시는 산시사범대학교, 서남대학교, 서북사범대학교가 지정한 등록 장소에서 등록을 조직하고 지원자의 자격을 심사할 예정이다.
1. 등록: 등록은 각 모집 단위의 책임입니다. 지원자는 신분증과 관련 자료를 가지고 취업박람회 등록 창구에 등록해야 합니다.
등록 시간:
산시 사범대학교 2023년 11월 30일 9:00 ~ 14:00;
Southwestern University 2023년 12월 2일 9:00 ~ 14:00;
Northwestern Normal University, 2023년 12월 4일, 9:00~14:00.
지원자는 등록 전 '청렴 서약서'와 '채용 직위 조건'을 주의 깊게 읽어야 합니다.
현장등록 지원자는 대졸자 취업부에서 발행한 추천서, 개인신분증, 학생증, 성적증명서, 고용계약서('무료교육계약서')를 제출해야 합니다. 일반 학교 학생" "), 자기 추천 자료, "주 취안시 공공 기관 공공 채용 등록 양식".
2. 자격 사전 검토: 각 모집 단위 등록팀은 모집 대상 후보자의 기본 조건과 요구 사항을 바탕으로 후보자가 제출한 지원 서류를 사전 검토합니다. 채용 직위. 예비 심사위원은 지원자를 인터뷰하고, 관련 자격증을 확인하며, 학습한 과목, 직업 방향, 학력, 관심 분야 및 전공, 취업 의향 등을 파악하고, 대학 졸업자의 취업 부서에 의견을 구하며, 재학 중 학업 성취도 및 수행 능력을 확인합니다. . 자격시험이 요구사항을 충족하지 못하는 경우, 신청자에게 적시에 통보하고 그 이유를 설명해야 합니다.
(2) 인터뷰 대상자를 결정합니다. 예비적격심사를 통과한 지원자는 모두 면접을 실시합니다. 인터뷰 대상자의 고용 계약서는 현장에서 수집되어 각 채용 단위에서 보관됩니다. 채용이 종료되기 전에 고용 계약을 받은 지원자는 지원을 포기하겠다는 서약에 서명해야 합니다.
(3) 검토. 점수 확인과 인터뷰를 병행하게 됩니다.
1. 점수 확인. 재학중인 학교에서 확인한 학업성적 단위에 따라 본과목 1개를 낙제(60점 미만)하거나, 다른 2과목을 낙제(60점 미만)한 경우 취업자격이 취소됩니다. 성적 검증은 입학순위에 포함되지 않습니다.
2. 인터뷰. 인터뷰는 지방자치단체 채용 선도 그룹이 조직하고 실시합니다. 1차 자격심사를 통과한 지원자에게는 등록 및 자격심사팀이 면접 통지서를 발송하며, 면접 시간과 장소는 각 모집 단위별로 면접관에게 통보됩니다. 인터뷰는 지원자의 교육 및 교육 능력, 직업 윤리, 정치적, 이념적 성과를 평가하는 데 중점을 둡니다. 면접팀은 각 지원자를 객관적이고 공정하며 공정하게 평가하고 점수를 매깁니다.
지원자 수가 1:3을 초과하는 경우 면접 점수가 높은 순으로 채용하며, 지원자가 1:3 미만이거나 지원자가 적은 경우에는 면접 점수 순으로 채용합니다. 지원자가 적고 경쟁이 없는 경우, 시의 채용 주도 그룹이 면접 전에 지원자 수를 최소 통제 점수로 결정하고 면접관에게 알립니다. 면접 후 면접 결과는 현장에서 발표됩니다.
(4) 검사 대상자를 결정합니다. 면접 후 지원자의 면접점수를 바탕으로 각 직위별 예정인원과 1:1 비율로 후보자를 결정합니다. 해당 직위에 대한 지원자 수가 1:3을 초과하는 경우 서명할 후보자는 면접 점수를 기준으로 높은 순으로 결정됩니다. 해당 직위에 대한 지원자 수가 1:3 미만인 경우 후보자는 다음과 같습니다. 면접 점수 중 가장 낮은 통제 점수 라인을 기준으로 서명이 결정됩니다. 면접 점수가 최소 통제 점수를 충족하지 못한 사람은 실격 처리됩니다. 면접 중 최종 점수가 동점인 경우, 추가 테스트를 실시하여 계약할 후보자를 결정합니다.
최소 통제 점수 라인은 지원자 수에 관계없이 지원자의 진입 지점이기도 하며, 진입 지점을 충족하지 못하는 후보자는 입사할 수 없습니다. 각 단위 응시자의 최소 통제 점수는 80점입니다.
(5) 서명. 모의면접 이후 각 군, 시, 자치단체의 관련 대학 채용 실무그룹은 면접에서 최소통제점수에 도달한 면접대상자를 전공별로 종합 정리하여 합격자를 선발하게 된다. 각 직위별 면접 점수입니다. 지방자치단체 채용지도 그룹은 서명할 후보자의 자격을 검토하고 승인한 후 각 채용 단위와 후보자가 고용 계약을 체결하게 됩니다.
(6) 보고. 등록 및 면접 관련 자료는 채용 박람회 현장의 지자체 채용 선도 그룹에 전달되어 기록 보관됩니다. 채용 단위와 채용 대상자가 서명한 제안된 고용 계약은 지자체 인사부에 보고되고, 취업 박람회 종료 후 영업일 기준 5일 이내에 사회보장국 및 시 교육국에 기록을 제출해야 하며, 기한 내에 신청서를 제출하지 않으면 채용이 무효화됩니다.
(7) 검사. 면접을 위해 자격을 갖춘 후보자에 대한 종합적인 검사를 조직하십시오. 군(시, 구)의 초중등학교 직위에 대한 지원자 검사는 각 군(시, 구)의 교육국과 인적자원 및 사회보장국이 조직한 채용 부서에서 실시합니다. 주취안(Jiuquan) 교육 서비스 개발 센터 및 시립 대학에서 주취안(Jiuquan) 시 교육국과 채용 대학이 검사를 실시합니다. 지원자가 졸업한 학교, 출신지 경찰서, 읍면(동네)의 의견을 청취하고 인사, 당, 연맹 파일을 검토하여 후보자의 정치적 자질, 법령 준수, 도덕적 인품 등을 검토합니다. , 업무수행(학업수행), 가족사정 및 주요 강점 등에 대해 종합점검을 실시하여 서면점검 결론을 내리게 됩니다. 채용 요건을 충족하지 못하여 고용 계약이 종료되었습니다.
(8) 검토. 심사업무는 각 군(시·구) 및 시 모집단위가 담당한다. 졸업 후 모집단위와 관할부서는 모집단위와 협약을 체결한 후 추천인의 졸업증명서, 학위증명서, 취업등록증명서 및 기타 관련 서류를 검토한다. 학위 증명서, 교사 자격 증명서, 중국어 능력 증명서 등의 증명서가 누락되거나 위조된 것으로 판명될 경우 제안된 고용 계약이 종료되며 모든 책임은 지원자에게 있습니다.
(9) 신체검사. 재시험에 합격한 자는 「공무원 채용 신체검사 기준(심판)」(국토부)을 참조하여 각 군(시·구)의 교육국, 인사사회보장국 및 시립학교에서 선정한다. 인사 및 사회보장[2005] 제1호), "공무원 채용 신체검사 업무 요령"(인적자원부[2007] 제25호) 및 "공무원 신체검사 기준 개정에 관한 고시" 채용(심판)'과 '공무원 채용(심판) 신체검사 운영 매뉴얼'(인적자원부[2010] 제19호)에서 신체검사를 구성하고 있다. 신체검사는 지정된 병원에서 실시됩니다. 신체검사에 불합격한 자는 제안된 고용계약이 종료됩니다.
(10) 채용. 신체검사에 합격한 사람의 경우, 고용주는 채용 절차를 위해 이를 지방자치단체 인사사회보장국에 제출해야 합니다. 지방자치단체 인사사회보장국은 채용 후보자의 전반적인 상황을 공표해야 합니다. 이의가 없는 경우 직위 관리 관련 규정에 따라 직위를 결정하고 고용 계약을 체결해야 하며, 해당 혜택은 존중되며 고용 시간은 지방자치단체 인사부의 승인을 받아야 합니다. 그리고 사회보장국. 채용관리는 1년의 수습기간으로 실시되며, 수습기간 종료 후 합격자는 정식 채용절차를 거치게 되며, 수습기간 종료 후 합격하지 못한 경우에는 채용 자격이 부여됩니다. 취소되었습니다.
7. 기타 사항
1. 본 채용은 교재를 지정하지 않으며, 코칭 교육을 어떤 기관에도 개최하거나 위탁하지 않습니다.
2. 부정 행위를 한 자는 적발 및 확인되더라도 자격을 박탈당합니다.
3. 신체검사, 검사, 재심사에 불합격하거나 채용조건을 충족하지 못해 채용이 취소된 자는 이번 채용에 채용하지 않습니다.
4. 면접이 끝나고 계약 체결 시 공석인 자리가 자발적으로 포기되면 고용주가 이를 채울지 여부를 결정합니다. 교체가 필요한 경우에는 고득점부터 저득점 순으로 면접을 진행하여야 하며, 교체기간 이전 또는 도중에 포기하고 교체에 참여하지 아니한 학생은 교체를 위한 인증자료를 제공하지 아니한 경우 반드시 서면으로 제출하여야 합니다. 직원 채용은 무효가 됩니다.
5. 채용박람회 종료 후, 공석은 자발적으로 포기되며, 이번 채용에서는 충원되지 않습니다.
6. 이번에 채용한 전문기술인력은 채용 후 5년 이내에 채용단위에서 이직할 수 없다.
연락처:
Jiuquan City Education Bureau He Lina 18909378206
Suzhou District Education Bureau? Chen Tongde 13893708816
Jinta County Education Bureau He Yundong 15293733576
Yumen City Education Bureau Chen Xuemei 18093781528
Guazhou County Education Bureau Yu Tianying 13993715271
Dunhuang City Education Bureau Ni Yongmei 13993722991
수북현 교육국 허지동 18893285040
아커사이현 교육국 두란회 17793700615
주취안 직업기술대학 리거옌 13893745282
주취안 사범학교(? 실험 중학교) Zhou Yuchun 13893758983
Jiuquan 중학교 Zhu Qinglong 19909375252
제1 유전 중학교 Shi Min 13321378061
Jiuquan Yucai의 Wang Linghong 학교 18993756935
유전 초등학교 왕징위 18993768795
후량 18009372525 소믈리에 소속 학생
리슈쥐안 실험 유치원 13809377046
Cheng Daorui, Jiuquan 교육 과학 연구소 18909373015
Zhang Jinshan, Jiuquan 교육 개발 서비스 센터 13893718609
Jiuquan 보건 학교 Shi Yuqin 18093703202
Jiuquan 농업 간척 기술 학교 (간쑤 라디오 TV 대학 농업 간척 허시 지점) He Dongmei 15193702086
주취안시 인적 자원 및 사회 보장국?주취안시 교육국
2023년 11월 24일
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