택배원 워크플로우는 다음과 같습니다.
1, 영업 사원은 초기 확인으로 받을 수 있는 택배에 대해 예정된 시간 내에 현장 수거 서비스를 제공합니다.
(a), 작업 준비:
1, 통신 도구, 차량의 작업 상태가 양호한지 확인합니다.
2, 확인서, 포장물, 테이프, 전자명, 공구칼 등, 가격표, 브로셔, 송장 등 자재 어음 준비 완료.
3, 작업 증명서 확인, 운전 증명서, 차량 증명서가 완비되어 있습니다.
4, 개인 계기를 보장하고 작업 상태를 조정하십시오.
5, 최신 기업 비즈니스 동향을 숙지하십시오.
6, 고객처에 가서 교통수단이 제대로 주차되어 있는지, 위반되지 않는지, 다른 사람에게 영향을 미치지 않는지 확인해야 한다.
7, 접수된 택배를 적절하게 배치합니다.
8, 문에 들어가 먼저 개인계기를 정리하고, 자발적으로 고객에게 신분을 밝히고, 증명서를 제시하여 목적을 설명하다.
(2) 속달 확인:
1, 고객이 발송한 속달 우편이 환통 네트워크 디스패치 지역 내에 있는지 확인하고, 서비스 지역 내에 없는 속달 우편에 대해
솔루션을 고객에게 제공하거나 접수하지 않을 수 있는지 확인
2,' 택배배달물품안전관리방법'
(3) 택배 포장:
(4) 운송장 작성 및 계량 요금:
1, 고객에게 운송장 배서 조항을 읽도록 통지하고 고객에게 귀중품 제안 보증을 상기시킨다.
2, 운송장 고객이 이미 기입한 내용을 점검합니다. . 고객이 운송장을 작성하지 않은 경우 고객에게 대신 채우도록 지시하고 고객이 지정된 위치에 서명하도록 합니다.
3, 포장된 택배의 무게를 재어 지불 및 지불 방식을 확인하고 운송장에 지정된 위치에 기재합니다.
4, 작성한 운송장, 로고 등의 규격을 속달 우편의 적절한 위치에 붙이다.
5, 운송장 고객을 고객에게 유보하고 고객에 대한 어음을 발행합니다.
6, 접수된 택배에 대한 정보 수집 및 시스템에 업로드
(5) 지정된 시간 내에 택배를 처리 지점으로 반송하고 운송장 회사 보유 및 비용을 관련 직원에게 전달합니다.
고객의 현장 배송에 대한 속달 우편은 위 프로세스를 참조하십시오.
2, 택배 분류
처리센터 직원들은 부품 수신, 분류, 패키징, 배송 등을 포함한 택배를 분류합니다.
(a) 작업 준비:
1, 최신 운영 처리 통지 숙지.
2, 검사 장비, 절단 패키지 도구, 펜, 가방, 보호 도구 등을 수령합니다.
3, 스캔 디바이스 확인, 전송 디바이스가 정상인지 확인.
(b) 속달 우편 수신:
1, 속달 운송 차량의 정확한 정박을 안내하고 차량 및 호송 인원의 신분을 확인합니다.
2, 차량 봉인이 손상되지 않았는지 확인하고 손상되지 않은 봉인을 분해합니다.
3,
4, 택배 도착 처리센터 계량 스캔 및 문제 사건 등록.
(3), 속달 흐름에 따라 속달 우편을 분류한다.
3, 속달 배달
택배원은 본 지역의 속달 우편에 대한 현장 배달 서비스를 제공하며, 배달 과정에서 사람과 속달 우편의 안전을 보장해야 한다.
(1) 부품 준비: 사용할 교통수단, 조작설비, 각종 서류, 증명서 등을 준비하고 개인용의계를 정리한다.
(b), 속달 배달:?
1, 자체 디스패치 범위에 속하는 속달 우편을 수령하고, 처리자와 직접 운송 수단을 확인합니다.
2, 속달 우편 검사, 포장 파손, 범위 초과, 주소 오류, 부품 수 오류, 지불 가격 차이 등의 문제가 있는 속달 우편 확인, 제때에 처리원에게 전달.
3, 처리자와 함께 부품 수를 확인하고 스캔 도구를 사용하여 택배를 하나씩 스캔합니다.
(3), 택배 발송:
1, 택배 속성, 목적지, 시효 등의 요구 사항에 따라 배송 순서를 합리적으로 배정합니다.
2, 목적지에 도착하여 교통수단과 속달 우편을 적절히 배치하다.
3, 문 앞에 먼저 개인기를 정리하고, 문에 들어서면 자발적으로 신분을 밝히고, 관련 증명서를 제시한다.
확장 자료:
각 택배가 담당하는 지역은 다르다. 운이 좋으면 그 지역이 많이 보내진다. 택배원의 월급이 만만치 않다. 심지어 강력한 택배원들도 자신이 할 일이 없다. 직접 다른 사람에게 육체노동을 시키라고 부탁하는 경우도 있다. 하지만 이는 극히 드문 경우이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 행운, 행운, 행운, 행운, 행운, 행운, 행운)
하지만 이들 고객도 안정적이지 않다. 제대로 하지 못했거나, 고객 사업이 참담하거나, 공장 이전 또는 도산으로 인해 고객을 잃을 수도 있다.
택배원 임금은 네 부분으로 구성된다
택배원 임금 구성은 주로' 기본급, 배송공제, 수령공제, 기타 복지보조금' 4 개 부분으로 구성된다. 기본급은 수백 원에서 수천 원까지 다양하다. 보통 기본급은 높고, 기본급은 낮거나 밑급이 없는 것은 조금 더 많을 것이다. 택배원은 택배를 보낼 때마다 약간의 공제를 받을 수 있다. 보통 기본급은 0.5 원 정도, 기본급은 1 원 정도 지급됩니다.
택배원은 고객 한 건당 주문서를 받을 때마다 보통 운임 10 의 커미션을 받을 수 있고, 15 원운임에 따라 계산하며, 한 건당 인출료는 1.5 위안이다. 게다가, 일부 복지가 좋은 택배사들은 매달 수백 위안의 전화비와 유비 보조금을 가지고 있다.
참고 자료: 바이두 백과사전-택배원