허페이시 바오허구 빈후 기능 구역 관리 서비스 센터는 25명의 지역 사회 복지사를 공개 모집합니다 브로셔
우수한 사회 복지사 팀을 구축하고 빈후 뉴의 사회 관리를 개선하기 위해 구역 공공 서비스 수준을 보장하기 위해 바오허 구역 빈후 기능 구역 관리 서비스 센터는 공개적으로 25명의 지역사회 직원을 모집합니다. 관련 사항을 다음과 같이 공고합니다.
1. 채용 및 이용 원칙
개방성, 공정성, 경쟁 및 우수자 선정의 원칙을 준수하고 서면 원칙을 조합하여 시행합니다. 시험과 면접. 채용된 직원은 기업 시설에 들어가지 않습니다.
2. 모집 직위 및 할당량
***커뮤니티워커 25명을 실제 업무수요에 맞춰 모집하며 그 중 남성 18명(2개조로 나누어 각조 9명), 암컷 7명. 모집된 인력은 빈후신지구 내 다양한 지역사회에 배치되어 가족계획, 종합관리 및 안정유지, 도시관리, 생산안전 및 각종 사회관리 업무에 종사하게 됩니다.
3. 채용 대상 및 조건
1. 좋은 사상, 정치적 자질, 법을 준수하고 품행이 바르고 풀뿌리 공동체에서 일할 의지가 있으며 고난을 견디고 열심히 일할 수 있는 사람 , 그리고 조직 규율에 대한 강한 감각을 가지고 있습니다.
2. 전국 교육 시리즈에서 대학 학위 이상을 취득하세요.
3. 35세 미만(1977년 3월 1일 이후 출생), 건강함.
4. 2년 이상의 직장 경력이 있어야 합니다(사회실천 및 재학 중 인턴십 제외).
IV. 채용 절차 및 방법
(1) 온라인 등록
1. 지원자는 허페이 인사 시험 네트워크(www.hfpta.com)에 로그인합니다. 등록 시간은 2012년 3월 12일 8시부터 2012년 3월 16일 16시까지입니다. 기한이 지난 등록은 처리되지 않습니다. 지원자가 기재한 정보는 지원한 직위의 실제 상황, 채용 조건 및 자격 요건과 일관되고 사실이어야 합니다. 자격이 확인되면 채용이 취소됩니다.
2. 응시자는 개인 등록 다음날부터 3월 19일 16시까지 허페이 인사 시험 네트워크에 로그인하여 예비 자격 심사 통과 여부를 확인해야 합니다. 자격 예비 심사에 합격하신 분은 3월 21일 16시 이전까지 허페이 인사 시험 네트워크를 통해 규정에 따라 필기 시험 비용을 납부해 주시기 바랍니다. 마감일을 초과할 경우 자동으로 지원을 포기하게 됩니다.
3. 등록 및 결제 완료 후 채용예정인원과 유급인원의 비율이 1:3 미만인 경우 그에 따라 채용인원을 축소합니다.
4. 응시자는 3월 28일부터 3월 30일까지 허페이 인사고시 네트워크에서 직접 수험표를 다운로드 및 인쇄하고, 수험표와 수험표를 지참하고 수험표에 명시된 시간과 장소에 따라 참석하면 된다. 유효한 신원 확인 서류.
(2) 시험
시험은 필기시험과 면접을 병행한다. 총점은 100점이며, 필기시험 점수와 면접 점수는 각각 총점의 40점과 60점을 차지하며, 통계처리 시 소수점 이하 두 자리까지 유지됩니다.
1. 필기시험
(1) 필기시험 과목 및 내용
필기시험은 비공개 방식으로 진행되며 총점은 100점이다. 과목은 '종합지식'과 '직업적성검사'입니다. (시험 참고자료는 명시되어 있지 않습니다.)
'종합지식': 시사 및 정치, 컴퓨터 기초지식, 커뮤니티 구축 기초지식, 공문서 처리 및 글쓰기 등을 포함하여 만점은 100점으로, 총점의 60%를 차지 필기시험 점수.
'전문능력시험': 만점은 100점으로 필기시험 점수의 40%를 차지한다.
(2) 필기시험 시간 : 2012년 3월 31일(토) 오전
8:00-9:30 "전문능력시험"
10: 00-12:00 "종합지식"
필기시험 합산점수를 바탕으로 면접자격심사 대상자를 1:3 비율로 고득점부터 저점까지 결정합니다. 채용 예정 직위 수.
꼴찌 필기시험에서 동일한 합산 점수를 받은 응시자가 여럿일 경우, '종합지식' 점수를 기준으로 선발합니다. 개별 필기 시험 결과는 필기 시험 후 영업일 기준 10일 이내에 온라인으로 발표됩니다.
2. 자격심사
점수심사 과정을 거친 후 필기시험 총점, 면접자격심사자 명단, 심사시간 및 장소를 공지합니다. 면접 대상자로 결정된 사람은 자격 심사를 위해 지정된 시간 내에 유효한 신분증, 학력 증명서 원본 및 사본, 온라인으로 출력한 등록 양식 및 필기 시험 수험표를 지정된 시간 내에 지참해야 합니다. 면접 자격 재심사에 합격하지 못하거나, 정해진 시간 내에 자격 재심사를 받지 못한 자는 면접에서 제외되며, 필기시험 종합 성적을 기준으로 최고점부터 최저점까지 균등하게 감면됩니다. 점수(필기시험 종합점수가 동점일 경우, '종합지식' 점수를 기준으로 선발) .
직접 방문하여 문제를 처리할 수 없는 경우 다른 사람에게 대신 처리하도록 위임할 수 있습니다. 위의 자료를 제공하는 것 외에, 위탁을 받는 사람은 후보자 자신이 발행한 위임장과 유효한 주민등록증도 지참해야 합니다.
3. 면접
면접은 구조화 면접으로 진행되며, 만점은 100점이며, 결과는 즉석 발표됩니다(소수점 이하 2자리 반올림). 어떤 사유로든 면접 시간에 맞춰 면접에 참석하지 못하는 경우 자동으로 포기한 것으로 간주되어 빈자리가 채워지지 않습니다. 면접시간 및 장소는 "면접공지사항"에 따릅니다.
(3) 예선후보 결정
지원자들의 총점을 합산하여 고득점부터 저득점까지 1:1 비율로 예선후보를 결정합니다. 지원예정인원에 한함 인원목록(총점 동점일 경우 지원자의 면접점수 순으로 고득점부터 저점까지, 다시 면접점수가 동점인 경우 이는 지원자의 필기 시험 과목의 "종합 지식" 점수를 기준으로 하며, 허페이 인사 시험 온라인에 게시된 높은 점수에서 낮은 점수로 결정됩니다.
(4) 신체검사 및 정치검사
선발된 후보자의 신체검사 및 정치검사는 빈후기능구역관리서비스센터에서 주관하고 시행합니다.
1. 신체검사 비용은 응시자 본인이 부담한다. 신체검사 기준은 "공무원 채용에 관한 일반 신체검사 기준(심판)"(국인부화[2005] No. 1) 구 인사부, 보건인적자원부, 사회보장부, 보건부에서 발행한 「공무원 채용 신체검사 일반기준 개정에 관한 고시(심판)」와 "공무원 채용을 위한 신체검사 운영 매뉴얼(재판)"(인적자원부[2010] 제19호).
2. 신체검사, 정치고사 불합격 등으로 공석이 발생한 경우, 해당 직위 면접에 응시한 지원자는 총점을 합산하여 높은 순부터 균등하게 충원됩니다. (총점 동점이 있을 경우, 결정된 기준에 따라 후보자를 선정합니다. 후보자 선정은 규정에 따라 진행됩니다.) 신체검사와 정치고시에 합격한 사람은 7일간 허페이 인사고시 네트워크에 게시됩니다. 제보된 문제점 및 실질적인 증거가 있는 경우 관련 부서에 보고하여 연구하게 되며, 채용자격이 취소되며, 공석은 충원되지 않습니다.
(5) 채용 절차 및 혜택
1. 공고에 이의가 없는 자를 채용 후보자로 확정하고, 최초 채용을 진행합니다. 기간은 3년, 수습기간은 3개월이다. 최초 고용 기간이 만료되면 상호 합의에 따라 고용을 갱신하고 노동 계약을 다시 체결할 수 있습니다. 수습기간 동안 평가에 합격하지 못한 자는 근로계약이 해지되며, 첫 번째 고용기간 종료 시 평가에 합격하지 못한 자는 근로계약이 해지된다.
2. 이번에 고용된 직원은 국가가 규정하는 사회보험에 가입해야 하며, 연간 수입은 32,000위안(상여금, 수당, 초과근무 수당 및 개인 사회보험 부분 포함) 이상이어야 합니다.
5. 기타
1. 필기시험비 : 90위안(과목당 45위안), 면접비 80위안.
2. 상담 핫라인: 0551-3350030, 3350276 (Miss Quan, Miss Tong) 0551-3350458 (Mr. Wu)
Baohe District Binhu Functional Zone Management Service Center
> p>2012년 2월 29일
/info/201203/info26384.htm