현재 위치 - 회사기업대전 - 중국 기업 정보 - 장시성 공공기관 1호 채용 담당자가 2호 채용 담당자로부터 신고를 받았습니다. 이번 채용의 피해자는 누구일까요?

장시성 공공기관 1호 채용 담당자가 2호 채용 담당자로부터 신고를 받았습니다. 이번 채용의 피해자는 누구일까요?

피해자는 분명 커라는 두 번째 사람이 아니라, 첫 번째인 취장환이라는 사람이다. 이런 기밀 개인 신원 정보가 유출될 수 있다면 2차 장소는 얼마나 강력할까요? 더욱이 1등 후보자가 지원하기 전에는 지원 요건과 해당 직위의 전문적 요건을 충족하는지 구체적으로 질문받았지만 당시에는 그랬다는 답변이 나왔으나 나중에는 이 같은 요건을 충족하지 못한 것으로 전해졌다. 작동 방식은 단순히 눈이 멀었습니다. 누가 자신의 힘으로 1위가 되려고 했으나 결국 게임에서 탈락했다는 소식이 전해지는데, 다행히 1위가 능력 있는 사람이어서 결국 소송이 법원에 제기돼 소송은 성공했다. 손실을 어느 정도 회복한 것으로 볼 수 있습니다. 전문적인 요구 사항과의 불일치: 불일치.

언론 보도와 현지 사회보장국에서 발행한 자격심사 증명서에 따르면 취장환이 채용 직위에 대한 전문적 요건을 충족하는 1위 자리는 사전에 확인됐다. 이에 제보받은 그는 '부당한 참사'를 겪었다.

그런데 이상한 점은 2차 신고를 한 번 한 뒤 신고가 기각되고 관련 증명서가 발급됐다는 점이다. 2번째 사람은 여전히 ​​불만스러워서 다시 신고했는데, 이번에는 신고가 성공했습니다. 종합 성적 1위 취장환은 그대로 쫓겨났다. 그럼 발표된 신체검사 명단에 1위인 취장환(Qu Jianghuan)이 있는데, 이름이 보이지 않는다는 건가요?

간단한 자격 심사가 실제로 지원자가 합격할 수 있는지의 관건이 되었습니다. 공무원 자격 심사 전후에는 '적합', '신고', '거부', '재신고', '불적합'이라는 반전의 변화가 일어났다. 적하. 소송을 제기합니다. 최종적으로 1심에서 승리하면 자격박탈은 불법이며 그에 따른 손실을 보상해야 합니다.

시험에서 1등을 할 수 있는 것은 당연히 '저연비 램프'가 아니다. 종합점수 1위를 차지했으나 결국 입사에 지원하지 못한 취장환(Qu Jianghuan)은 신체검사에서 탈락한 상황에 직면해 우닝현 인적자원사회보장국과 우닝현 문화방송국을 상대로 행정소송을 제기했다. 텔레비전, 언론 및 출판국은 인사 및 사회 보장 부서에 그의 의료 자격을 회복할 것을 요구합니다.

오랜 재판 끝에 취장환은 패소해 항소해 결국 승소해 배상금 12,000위안을 받을 수 있었지만 더 이상 의료 자격을 회복할 수 없었다. 그가 지원하는 직위가 2순위로 대체 보고되었기 때문에 공정한 1위를 원할 뿐입니다. 소송에서 승리하더라도 다시는 이 부서에서 일하지 않을 것입니다.

사건이 벌어진 후, 최초로 감히 공공기관을 고소한 인물이 유명해지며 큰 주목을 받았다. 그러나 그는 언론과의 인터뷰에서 자신이 평범한 가정 출신이고 배경이 없다고 말했다. 그는 시험을 통해 자신의 운명을 바꾸고 싶다고 말했다. 예상하지 못한 것은 필기시험과 면접 모두 1등을 한 제가 해고될 것이라는 점이었고, 그 이유는 제가 전문적이지 않기 때문에 공정성을 추구하기 위해 이 방법을 사용해야 했다는 것입니다. 너무 교착상태인데, 소송이 승소하더라도 이 부서에서 일하는 것을 고려하지 않을 건가요?

사실 공공기관 채용은 엄격하고 엄격하며 공정하고 공정해야 합니다. 무작위 보고가 채용 결과에 영향을 미칠 수 있다면, 받아들이기가 너무 어려운 걸까요?

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