< P > 장지시인민병원은 8 월 29 일 고위급급급히 부족한 인재 38 명을 도입할 계획이라고 발표했다 2022 년 장지시인민병원은 1915 년에 건립된 고위급긴급 인재 부족 공고
< P > 장지시인민병원을 도입하여 현재 의료, 교육, 과학 연구, 예방보건, 직업병 예방, 돌발 공보 * * * 위생사건 응급구조가 일체인 시 최대 3 급 갑급 종합병원으로 발전했다. 산시 () 성 지역의료센터 건설단위',' 장지시의과대학 비직속 부속병원',' 산시 () 레지던트 표준화 훈련기지',' 장지시직병방치원',' 석사 대학원생 병궤양성기지',' 국가약임상시험 (GCP) 기지' 입니다. 2018 년 국가보건위원회에 의해' 전국 건립 건전현대병원 관리제도 시범병원' 으로 정해졌다. 2020 년 우리 병원은 또한' 장지시인민병원 의료그룹' 설립을 주도했다. 산시의과대학, 산시중의학원, 장치의과대학, 산시의과대학 펀양학원 등 의대의 교학벨트 교육 임무를 맡고 있으며, 현 (시) 구 기층의료기관 위생기술자의 기술지도와 인재 양성 업무를 맡고 있다.
병원은 5 만 300m2 의 면적을 차지하고, 총 건물 면적은 17 만 600m2 로 침대 1000 장을 편성하고, 현재 침대 1300 장을 개방하고 있다. 임상과 45 개, 의료기술과 12 개를 설치하다.
우리 병원은 현재 재직 직원 2011 명으로 고급 기술직은 331 명, 석사 대학원생은 446 명, 박사대학원생은 33 명이다.
우리 병원은 PET-CT, ECT, MRI * * * 진동, 256 행 CT, 직선가속기 등 20 여대 500 만원 이상의 의료설비와 현기증 진료시스템, 고화질 복강경, HD 기관지 거울 시스템, 위장경 시스템 등을 보유하고 있습니다 이 중 PET-CT 는 우리 시에서 처음 도입된 현재 국제적으로 성능이 가장 높고, 배치가 가장 강하며, 속도가 가장 빠른 기능성 분자 영상 장비다. 종양 정밀 변환 실험 센터 (센터 실험실) 는 성급 중점 실험실로, 성 자연 국가 자연 연구 프로젝트를 맡고 있다.
< P > 병원의 고퀄리티 발전을 추진하기 위해 장지시의' 천석박' 인재에 따라 관련 정신을 도입하고 본원의 실제와 결합해 우리 부서의 고위급에 부족한 인재가 긴급히 필요한 문제에 대한 공고는 다음과 같다.
1, 도입 원칙
2, 공개, 평등, 경쟁, 우대 원칙을 고수하십시오.
3, 통일정책, 통일조직, 통일절차의 원칙을 고수하다.
2, 도입 조건
(a) 기본 조건
1, 중화 인민 * * * 및 국적 보유
2, 중화 인민 * * * 및 국가 헌법 및 법률 준수
3, 좋은 품행과 직업윤리를 가지고 있습니다.
4, 직책에 필요한 전문, 자격 또는 기술 조건 보유
5, 직업 요구 사항에 적응하는 신체 조건;
6, 일자리 충족에 필요한 기타 조건.
(2) 구체적인 조건:
1, 학력 조건
(1) 박사 대학원생: 박사 학위, 학위증을 가진 의료 전공 조건 나이는 40 세 이하입니다 (1982 년 8 월 이후 출생).
(2) 석사: 석사 학력, 학위증을 가지고 있으며 나이는 35 세 이하입니다 (1987 년 8 월 이후 출생).
3, 도입수
박사 대학원생 28 명, 석사 대학원생 10 명.
구체적인 채용 직위와 요구 사항은' 장지시인민병원 2022 년 고위급급이 부족한 인재 참고직 정보표 도입' 을 참조하십시오.
3, 도입 절차
(1) 등록 시간
네트워크 등록 시간은 2022 년 9 월 5 일-2022 년 9 월 9 일 (e-메일로 발송 시간) 입니다
(2) 등록 방식
이번 인재 소개는 인터넷 등록 방식을 채택하고 지원자는' 인재 정보 등록 양식' 을 작성하고 지원 자료를 우편함 ([이메일? Protected]) 를 참조하십시오. 자료를 제출할 때 메일 제목 형식은 통일요구: 이름+학력+전공+졸업원 이름, 메일 내용에는' 인재 정보 등록서', 이력서, 각 단계의 학위증, 졸업장, 각 직위에 필요한 자격증, 신분증
참고: 메일 이름이 잘못되었거나 포함된 자료가 모두 등록이 실패한 것으로 간주됩니다.
(3) 자격 심사
< P > 등록 및 자격 심사가 동시에 진행되며, Changzhi 시 인민병원 채용 업무 지도팀 사무실에서 담당하며, 자격 심사는 주로 지원자의 대학, 학력, 학위, 전공, 나이 등을 심사한다. 또 공안기관, 인민검찰원에 입사 지원자가 위법범죄 기록이 있는지 등을 문의했다.
공정하고 공정한 원칙에 따라 자격 심사가 객관적이고 엄격하며 공정하다는 것을 보장합니다. 자격 심사는 인재 도입 전 과정을 거치며, 수험생 등록 정보 및 제공된 관련 자료 증명서 (증명서) 가 신고된 직무 자격 조건과 일치하지 않거나, 진실하지 않거나, 불완전하거나, 착오가 있거나, 위법 범죄 기록이 있는 사람을 찾아 수험생 등록 자격을 취소한다.
자격 심사 합격자가 면접에 들어가며 면접 통지는 장지시인민병원 공식 홈페이지나 장지시인민병원 공중호에 발표된다.
(4) 면접
1, 면접 방법
박사는 면담 방식을 채택하여 구체적인 시간에 전화로 통지한다.
석사 대학원생은 구조적인 면접과 전문 답변 방식을 채택하여 응시자들이 직무에 적합한 종합적인 자질 (분석 이해, 논리적 사고, 현장 대응, 언어 표현, 조직 조정 포함), 전문 지식을 종합적으로 활용해 실제 문제 해결 능력 등을 중점적으로 테스트합니다. 각 수험생의 면접과 전공 답변 시간은 10 분, 성적은 백분제를 실시한다.
2, 점수방법
< P > 각 수험생의 최종 성적은 가장 높은 점수와 가장 낮은 점수를 빼고, 나머지 점수를 유효 시험관 수로 나누어 평균 점수를 구합니다 (소수점 두 자리 유지). 시험 총성적 합격선은 60 점이며, 총성적이 60 점 이상인 사람은 다음 코너에 들어갈 수 없습니다. 실제 면접 인원은 채용 직위 수보다 작거나 같다. 즉 지원자 수와 직위가 3: 1 미만인 경우 수험생의 총 성적 합격선은 70 점 이상이어야 한다. 성적이 나란히 있으면 해당 직무에 따라 시험면접을 진행하고, 시험 성적이 높은 사람은 신체검사 과정에 들어간다.
3, 면접 시간 및 장소
구체적인 면접 시간 및 장소는 장지시인민병원 홈페이지와 장지시인민병원 위챗 공중호에 발표된다.
(5) 신체검사, 시찰, 수속 처리
신체검사, 시찰 등은 별도로 통지한다.
자격 심사는 인재 도입 전 과정을 거치며, 수험생 등록 정보 및 제공된 관련 자료가 사실이 아니거나, 불완전하거나, 잘못되었거나, 제안 직위에 필요한 자격과 일치하지 않는 경우 실격된다.
(6) 보입
우리 병원은 보입 입학 메커니즘을 도입하고, 보입 절차는 신체검사가 끝난 후 진행되며, 원칙은 총 성적에 따라 높은 것부터 낮은 순으로 보충한다.
4, 병원 대우
박사 대학원생 대우는 우리 병원에서 제정한' 장지시인민병원 박사인재 잠행관리규정' 에 따라 집행된다. 자세한 내용은 장지시인민원 인적자원부에 문의해 주세요.
관심 있는 사람은 인사과 메일로 이력서를 보내 주세요: [이메일? Protected]
컨설팅 전화: 왕: 15034708035
수 선생님: 13903550536
감독전화 Gt; Gt;
부속서 1: 장지시인민병원은 2022 년 고위급부족 (석보) 인재 참고직정보표
첨부 2: 인재정보등기표
2022 년 8 월 29 일 도입했다