'공공기관 인사관리 규정' 및 '효율성 향상을 위한 여러 조치'에 따라 지역사회 및 농촌 풀뿌리 작업팀을 풍요롭게 하고 읍(거리) 공공기관의 고용 수요를 충족시키기 위해 "평시와 전시의 통합"을 선도하는 당 건설의 풀뿌리 통치 조치 (심판)"(지성 농촌위원회 파 [2022] 제 3 호), "신규 공개 채용 시스템의 포괄적 구축 및 추가 개선에 관한 고시" 성 공공기관 인사" (Jizheng Banfa [2010] No. 16), "길림시 공공기관 직원 공개채용 실시방안 발표에 대하여" (길림시 인력자원과 사회보장 연발 [2016] ] 제6호), "2022년 풀뿌리 거버넌스 전문가 모집에 관한 고시"(길림인적자원사회보장연화[2016] 제6호) 2022〕제111호) 및 관련 국가 및 성 규정을 연구 및 결정한 후, 학회에서 풀뿌리 거버넌스 전문가를 공개적으로 모집할 계획입니다. 관련 사항은 다음과 같이 공고됩니다:
1. 채용 계획 및 채용 조건
이번 길림시 향(거리) 공공기관에서는 풀뿌리 거버넌스 전문가 813명(포함)을 공개 모집할 계획입니다. 커뮤니티 거버넌스 전문인력이 317명, 농촌활성화 전문인력이 496명입니다. 이 중 일반대학 신입생 특별채용은 574명이며, 모집범위는 전국통합전형(자체전형 및 추천 포함)을 통해 2022년 졸업하는 일반대졸자와 2020년 졸업생으로 명확히 규정된다. 2021년 아직 진로선택기간을 마치지 못한 자 진로선택기간 동안 소속 단위의 전국통합모집(자체모집 및 추천 포함)을 실시하지 아니한 일반대졸자란, 퇴직시 전국통일모집(자주모집 및 추천 포함)을 실시한 일반대졸자를 말한다. 학교 및 국가 및 우리 도 지정된 진로선택기간 내에 직무단위가 확정되지 않을 경우 호적, 파일, 조직관계 등은 원래 졸업한 학교에 그대로 유지되거나, 본교에 유지됩니다. 각급 졸업생취업관청(대학원취업지도서비스센터), 각급 인재교류 대행기관, 각종 1급 공공취업서비스기관 졸업생. 구체적인 모집 직위 수 및 조건은 "2022년 길림시 공공기관 풀뿌리 거버넌스 전문인력 공개채용(대졸 특별채용 포함) 직위 및 조건 목록(3호)"(별첨 1)을 참조한다.