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심양 엘 시대 기술 개발 유한 회사 어때요

단점: 1, 근무시간에는 휴대전화 사용이 금지되어 있습니다.

(휴대전화 가방에 통일된 휴대폰) 매일 오전, 오후에는 각각 10 분씩 휴대폰을 사용할 수 있다.

2, 컴퓨터 차폐 비작업 사이트 액세스.

데스크톱 동작 소프트웨어 스크린샷 모니터링이 있습니다. 벌금을 발견하다. 금액은 직위에 따라 다르다. 50~2000 (당시 지도자의 기분에 따라 다름)

3, 흡연 금지. (회사 사장이 요구하고, 동료 빌딩도 금연을 요구한다)

4, 정오에 50 분간 휴식을 취한다.

5, 하루 9 시간 근무합니다. 한 시간 동안 야근으로 처리한다.

6, 회사의 각종 보험 적립금은 5000 에 따라 납부한다. 계약도 5000 입니다. 그리고 다른 사람들처럼 피드백합니다. 너는 계약을 받을 수 없다.

7, 사장의 기분에 따른 벌금 및 무상감원.

8, 학생처럼 토요일마다 대청소를 하고 유리를 닦는다. 늦게 퇴근하면 야근은 아니고, 조금 안 되면 갈 수 없다. )

9, 임금 인상 안 함. 단 하나의 부서만 어떤 성과 보너스를 받는 것 같다. 아무도 없는 것은 아니다. 매월 랭킹)

10, 방학은 국가 규정보다 적어도 하루 적다.

11, 계약은 1 년에 한 번씩 서명한다. 소위 군령서에 서명하는 것을 홀랑거릴 것이다. 너에게 얼마의 돈을 주겠다고 약속하다. 너에게 큰 떡을 그려주는 것이다.

만기가 된 것은 주지 않았거나 말하지 않았다. 이직은 너의 월급을 공제한다.

이점: 1, 출장 안 함.

2, 초과 근무 수당이 있습니다 (5000 기준 시간급). 초과근무 수당이 있습니다. 3 일 동안 100 원입니다.

3, 점심은 무료이고 초과근무에도 배달이나 빵과일이 있습니다. (

4, 회사 환경이 좋다.)

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5, 때때로 빨간 봉투 보상이 있습니다. (초과근무 시간 1 위, 한번도 휴가를 낸 적이 없다)

회사 사장이 공장을 열었다. 그래서 여기서 여러분은 조립 라인 노동자들의 느낌을 발견하게 될 것입니다. 컴퓨터 1 분 전에 1 분의 결과물이 있어야 한다. 알의 인력도 쉽지 않다. 사장의 요구에 따라 필사적으로 사람을 모집하고, 사장은 기분이 좋지 않고, 또 무자비하게 이유를 찾아 직원을 해고해야 한다. 한편으로는 또 인터넷을 통해 우리 같은 폭로된 직원들을 대응해야 한다. 정말 수고 많으십니다!

위험: 수습 기간이 퇴사할 이유를 찾을 수 있습니다. 이직은 임금을 공제할 수 있다. (이것은 구체적으로는 분명하지 않지만, 많은 사람들이 이직한 후 회사를 기소하는 것을 보았다. ) 회사 사장은 바람을 잘 쐬고, 한번 생각해 보면 한 가지가 나온다. 그래서 다른 말이 나올 것이다. 무자비하게 벌금을 물다. 수시로 협의에 서명하다. 합의 내용을 보면 너는 무자비하게 토할 것이다. 회사에는 이윤 포인트가 없다.

이 회사가 당신을 어이없게 만드는 것은 매일 일어나는 일입니다. 물론 모든 사람은 모든 사람이 신경쓰는 점이 있다. 만약 네가 참을 수 있다면 와라. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언) 나는 네가 구덩이에 들어가기를 기다린다.

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