현재 위치 - 회사기업대전 - 중국 기업 정보 - 2022년 운남대리대학교 공공기관 박사과정 공개모집 [71]

2022년 운남대리대학교 공공기관 박사과정 공개모집 [71]

1. 채용 원칙

인재 채용은 능력과 정치적 정직성을 겸비한 채용 기준을 준수하며 '개방성, 평등, 경쟁, 능력 선발'을 지향합니다. 공개등록, 통일심사, 종합채용을 통해 능력에 따라 평가하고 채용합니다.

II. 모집 직위 및 인원

다리대학은 공공기관에서 박사과정 지원자 71명을 공개 모집한다. 구체적인 채용 직위 및 모집 조건은 "대리대학교 2022년 공공기관 박사급 공공모집 계획"(별첨)을 참조하시기 바랍니다.

3. 모집 범위

본 공고의 관련 직무 요건 및 기타 요건을 충족하는 사람이라면 누구나 지원 가능합니다. 지원자의 연령은 40세 이하를 원칙으로 하며, 고위전문직을 가진 사람은 50세 이하를 원칙으로 한다. 연령계산일은 2022년 1월 1일 기준입니다.

IV. 지원자 조건

(1) 지원자는 다음 조건을 충족해야 합니다:

1. 중화인민공화국 국적을 가지고 있어야 합니다.

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2. 법률과 규정을 준수하고, 품행이 바르고, 근면, 단결, 협력 정신을 갖고, 과학 기술 사업에 대한 정직과 헌신을 갖고, 조직 제도를 준수합니다.

3. 채용 직위에 대한 전문적 또는 자격 요건을 충족합니다. 채용 직위에 필요한 기술 요건에는 연령, 박사 학위, 박사 학위가 포함됩니다.

4. 채용 직위에 적응할 수 있는 신체적 조건을 갖추고 있습니다. 직무 요건

5. 직위 조건에서 요구하는 기타 요건이 있어야 합니다.

6. 해외(해외) 졸업생은 또한 교육부에서 발행한 해외(해외) 학력 및 학위 증명서를 제출해야 합니다. 교육.

(2) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 등록할 수 없습니다.

1. 정당 또는 정치 징계 처분을 받은 자, 그 기간이 만료되지 아니하였거나 그 기간이 지나지 아니한 자 징계 심사를 받고 있으나 아직 결정을 내리지 못한 자.

2. 중국 공산당에서 추방된 자, 범죄로 처벌을 받은 자, 다음과 같은 행위를 한 자. 공직에서 해고된 자, 마약중독자, 법령에 따라 배임죄로 공동처벌 대상으로 지정된 자, 이전 공직 채용에서 사기 등 중대한 채용기강 위반 행위가 적발된 자 시험, 그 밖에 법령이 정하는 바에 따라 공공기관 직원으로 채용될 수 없는 자

3. 기타 국가법령을 위반하는 행위.

V. 지원 절차 및 예비 자격 심사

(1) 등록 방법

1. 등록 방법

지원자는 " 달리는 "대학공개모집등록시스템"을 통해 등록합니다. 다음 절차를 따르세요:

달리대학교 공개모집 등록 시스템(웹사이트: /)에 로그인 → 등록 인터페이스에 들어가기 → 등록 시스템의 메시지에 따라 등록 정보 입력 → 등록 정보 입력 → 등록자료 업로드 → 등록정보를 꼼꼼히 확인 후 확인 후 제출 → 심사대기 중입니다.

2. 등록 시 주의사항

지원자는 개인정보를 성실히 기재하여야 하며, 개인정보를 구체적으로 기재하고, 기재한 개인정보가 다를 경우 필수자료 및 사진을 업로드 해주시기 바랍니다. 실제 상황과 일치하지 않는 경우 지원서가 요구 사항을 충족하지 않을 경우, 모든 결과는 지원자 본인이 부담해야 하며, 학교는 해당 학생의 시험 및 채용 자격을 취소할 권리가 있습니다.

(2) 등록 일정: 채용 인원이 채워지기 전에 자격을 갖춘 인력은 2022년 내내 지원할 수 있습니다.

(3) 지원 서류

지원자는 지원하는 직위의 요구 사항에 따라 관련 인증 자료를 스캔하여 업로드해야 합니다. 스캔 사본은 사진 형식이어야 합니다. .jpg, .jpeg, .JPG, .JPEG), 각 이미지는 1MB를 초과할 수 없습니다. 인증 자료에는 주로 다음 범주가 포함됩니다.

1. 유효한 주민등록증 스캔 사본.

2. 국내졸업자는 졸업증명서 및 학위증명서 사본을 제출해야 합니다. 이 중 아직 졸업장이나 학위증서를 취득하지 못한 2022년 신입생은 취업추천서를 제출해야 한다.

3. 해외(해외)졸업자는 교육부에서 발행한 해외(해외)학력 및 학위증명서 원본을 스캔하여 제출해야 합니다.

4. 업무능력을 입증하는 직위(전문자격) 증명서 또는 전문등급 평가증명서 스캔 사본.

5. 지원하는 직위에 필요한 지원 자료 원본의 스캔 사본.

(4) 지원 자격 예비 심사

지원 자격 심사는 모집 대학과 협력하여 달리대학교 인사처에서 컴퓨터와 컴퓨터를 함께 사용하여 수행합니다. 지원자는 '대리대학교 공개채용등록시스템'을 통해 심사결과를 조회할 수 있습니다.

지원자에게 질문이 있는 경우 달리대학교 인사처에 직접 문의할 수 있습니다.

지원자는 등록정보를 제출하기 전 반드시 확인하여 정보가 정확한지 확인하시기 바랍니다. 등록자격심사를 통과한 지원자는 등록정보를 수정할 수 없습니다. 제출된 등록 정보가 부정확하거나 허위일 경우, 모든 결과에 대한 책임은 신청자에게 있습니다.

(5) 관련 요건

등록 및 심사에 사용되는 신분증은 일관성이 있어야 합니다. 지원자는 등록 시 관련 사항 및 자료를 성실히 기재하여야 합니다. 등록 시 기재한 전공은 졸업증명서의 전공명(괄호 안의 전공 방향 포함)에 맞게 기재해야 합니다. 기재사항이 불완전하거나 부정확하여 예비자격심사에 합격하지 못한 경우, 허위 기재로 인한 책임은 응시자에게 있으며, 허위 기재로 간주되어 본 시험 응시자격이 상실될 수 있습니다. 응시자가 사기를 저질렀거나 기타 부정한 방법으로 취득한 경우, 시험에 합격하지 못한 사람은 본 시험에 응시할 수 없습니다.

6. 채용절차

(1) 자격심사

박사과정 지원자의 공개채용은 필기시험을 면제하며, 채용학교는 지원자격을 심사합니다. 적격성 검토는 필요하지 않으며, 적격자는 면접에서 제외됩니다. 자격심사 시간, 장소, 관련 요건 등은 채용대학에서 면접관에게 직접 통보합니다.

(2) 면접

1. 면접 시간 및 장소는 모집대학에서 면접관에게 직접 통보합니다.

2. 면접요건

(1) 자격심사를 통과한 지원자는 면접에 응시하게 되며 등록비율 제한이 적용되지 않습니다. 면접은 지원자의 전문적 능력, 사업성, 직무적응 능력 등을 주로 심사하며, 면접은 100점 만점으로, 면접 불합격자는 60점을 가산점으로 합니다. 고용되지 않을 수 있습니다.

(2) 전문직 및 기술직 면접은 전문기술시험과 실무운영 두 가지 링크로 구성되며, 주로 지원자의 전문기술과 이에 부합하는 전문기술의 기본 자질 및 업무 능력을 검토합니다. 직위의 요구 사항.

(3) 신체검사

면접에 합격한 지원자는 대리대학교 인사처에서 지정된 병원에 가서 신체검사 비용을 부담합니다. 후보자 본인이 부담하게 됩니다. 신체검사 항목 및 기준은 "공무원채용 신체검사(재판) 일반기준" 및 운영 매뉴얼에 따라 시행된다.

(4) 검사

신체검사에 합격한 지원자는 검사를 받으러 입장하게 됩니다. 검사는 달리대학교에서 주관하며, 지원자가 재직하고 있는 학교나 단위에 연락하여 각계의 의견을 충분히 듣고 정치적, 사상적 성과, 도덕성, 사업적 성과 등을 중심으로 종합적인 검사를 실시합니다. 지원자의 팀워크, 신체적 정신적 상태, 종합적인 자질 등을 심층적으로 조사하고 이해하여 실태를 파악하여 채용 시 참고자료로 활용합니다.

(5) 공고 및 채용

검사 및 신체검사 결과에 따라 채용할 인력을 결정하고, 이를 대리대학교 포털 홈페이지를 통해 공개한다. .홍보기간은 영업일 기준 7일 이상입니다. 공고기간 만료 후에도 이의가 없을 경우, 관할부서의 검토 및 승인을 거쳐 성급인적자원사회보장부의 승인을 거쳐 채용절차를 완료하게 됩니다.

(6) 직무혜택

이번 공개채용을 통해 채용된 박사과정 지원자는 정식 채용 후 공공기관 관리에 포함되며, 이에 대한 관리 및 처우는 규정에 따릅니다. 공공기관의 국가 및 지방 인사관리 관련 규정을 시행한다.

VII. 채용 규율 및 감독

다리 대학은 "공공 기관의 인사 관리 회피에 관한 규정"(인적 자원부 및 사회 보장 규정 [2019] 제1호)을 엄격히 준수합니다. ) 모집 과정에서.

채용담당자와 채용업무 담당자가 부부관계, 직계혈족, 3대 이내의 방계혈족, 가까운 혼인관계, 기타 공정성을 저해할 수 있는 관계에 관한 채용사항을 처리하는 경우 모집을 피하는 데 앞장서야합니다.

공공기관의 공개채용 과정에서 채용규범을 위반한 지원자, 모집단위, 모집직원은 "공공모집 징계 위반 및 채용 위반 처리 규정"에 따라 처리됩니다. 공공기관'(중화인민공화국 인력자원부 및 국무원) 및 사회보장부령 제35호)에 문의하여 처리합니다. 지원자가 서류, 증명서를 위조, 변조하거나, 시험 중 부정행위를 하거나 기타 징계 위반 행위를 한 경우, 확인 후 고용 계약이 종료되고 해당 직원은 해고됩니다.

8. 중요 팁

(1) 공개 채용 공고는 성 인적자원사회보장부 및 달리대학교 포털을 통해 대중에게 공개됩니다. 채용 관련 후속 정보를 제공하는 달리대학교 포털입니다. 본 홈페이지에서 타 채널의 잘못된 정보를 확인하여 발생하는 지원 오류에 대한 책임은 전적으로 지원자에게 있습니다.

(2) 본 공채시험 전문목록은 교육부 전문목록을 참고하여 시행한다.

(3) 본 공지사항에 첨부된 관련 서류는 공지사항과 동일한 효력을 갖습니다. 규정을 준수하지 않거나 개인적인 부주의로 인해 등록 오류로 인해 발생하는 모든 결과는 신청자가 부담해야 합니다.

(4) 본 채용 시험은 시험 과외 서적을 특정하지 않으며, 시험 과외 교육 과정을 개최하거나 다른 기관에 위탁하지 않습니다. 응시자는 속지 않도록 관련 홍보 자료를 믿지 않는 것이 좋습니다.

(5) 미완성 사항에 대한 해석은 달리대학교에서 담당합니다.

9. 연락처 정보

(1) 상담 핫라인: 0872-2219919

(2) 감독 핫라인: 0872-2219909; p> (3) 다리대학교 포털 홈페이지: /

(4) 다리대학교 공개모집 등록 시스템 홈페이지: /

첨부: 다리대학교 2022년 박사과정 공개모집 계획 기관 표

달리 대학교

2022년 4월 22일

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