'공공기관 인사관리 규정', '사천성 공공기관 직원 채용에 관한 시범조치' 등 정책 규정에 따라 우리 구는 승인을 거쳐 73명을 채용할 계획이다. 공공 시험을 위한 공공 기관 직원은 Hutiao 중학교 및 기타 공공 기관의 업무와 관련하여 다음과 같이 공고합니다.
1. 모집단위 기본정보
모집단위는 부록 1을 참조하세요.
2. 모집 대상, 범위 및 기본 조건
(1) 모집 대상 및 범위
2023년 상반기 '광위안시 조화구'를 완전히 준수합니다. " '일부 공공기관 공무원 시험 채용 직원 채용 조건 목록'(부록 2)은 2023년 신규 대학 졸업자를 포함해 본 고시에서 제시한 채용 조건 및 기타 요건에 해당한다.
이 중 2023년 대졸 신입생은 2023년 7월 31일 이전에 졸업증명서 및 취업 요건을 충족하는 기타 증명서를 취득해야 하며, 다른 지원자는 해당 증명서를 가지고 확인 및 기타 절차를 거쳐야 합니다. 등록 시 국가에서 인정하는 졸업장 및 직업 요구 사항을 충족하는 기타 인증서.
해당 자격증을 필수 제출하지 않을 경우, 지원자는 자동 포기한 것으로 간주되어 채용되지 않거나, 다음 채용링크에 진입하지 못할 경우 이에 대한 모든 책임은 지원자에게 있습니다.
우리 지역의 모든 수준의 정부 기관 및 기관의 현재 직원은 이번 채용 범위에 포함되지 않습니다.
(2) 기본 조건
1. 지원자는 다음 조건을 동시에 충족해야 합니다.
(1) 중국 국적을 보유해야 합니다. 중국.
(2) 사회주의 조국을 사랑하고, 중화인민공화국 헌법을 지지하고, 중국공산당의 영도를 지지하며, 법률과 법규를 준수하고, 품행이 바르고, 직업윤리를 갖추고, 그리고 일에 전념하고, 전문성과 책임감이 강합니다.
(3) 건강이 양호하고 신체검사에 합격하며 채용직위를 정상적으로 수행할 수 있는 신체적 조건을 갖추고 있어야 합니다.
(4) 본 공고문에 명시된 채용 직위에 필요한 채용 조건 및 자격 요건을 충족하세요. 자세한 내용은 (부록 2)를 참조하세요.
이 중: 지원자의 유효한 졸업 증명서에 포함된 학업 자격 및 직위는 지원 직위에 필요한 학업 자격, 학문 분야, 전공 및 기타 자격이 일치하지 않는 경우 완전히 일치해야 합니다. , 지원하지 마시기 바랍니다. 그렇지 않을 경우 지원(채용) 자격이 취소되며, 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
(5) 현재 채용 부서의 직원은 이번 채용의 대상이 아닙니다.
(6) 위탁 교육 또는 오리엔테이션을 받은 졸업생은 원래 교육 또는 오리엔테이션 부서의 서면 동의를 받아야 합니다.
2. 다음 각 호에 해당하는 자는 응모할 수 없습니다.
(1) 각종 형사처벌을 받은 자.
(2) 공직에서 해임된 자.
(3) 검토 중인 징계 및 불법 행위가 있으며 아직 결론이 내려지지 않았습니다.
(4) "쓰촨성 공공 기관의 인력 채용 시스템 관리에 관한 재판 방법"(Chuanbanfa [2002]) 제34조 2, 3, 4, 5, 6항을 위반한 경우 제40호) 해고가 필요함.
(5) 최근 3년간 연례 평가에서 기본적으로 유능(기본 자격) 또는 무능력(무자격)을 받은 자.
(6) 처벌 기간이나 처벌 기간이 아직 만료되지 않았습니다.
(7) 관련 국가, 성, 시 규정에 따라 대상 단위 또는 향 기관에서 근무하는 사람은 근무 연한을 완료하지 않았거나 기타 제한 규정이 있습니다.
(8) 공무원, 공직자, 공공기관 직원의 공개시험(또는 공개모집) 과정에서 규정 및 규율을 위반하여 정지기간 중에 있는 자.
(9) 관련 정책에 따라 사용을 피해야 합니다.
(10) "신뢰할 수 없는 자에 대한 집행을 위한 신용 감독, 경고 및 처벌 메커니즘 구축 가속화에 관한 의견"의 규정에 따라, 집행 대상이 되는 신뢰할 수 없는 자를 인민 법원이 식별해야 합니다. 사법 절차를 통해.
(11) 모집을 거부 또는 기피하거나 병역 수행을 거부합니다.
(12) 관련 규정을 위반한 자는 공공기관에 지원하기 적합하지 않습니다.
3. 연령, 경력, 표창 및 수상 등의 산정은 등록 첫날(2023년 3월 10일)을 기준으로 합니다.
3. 채용정원
본 채용은 공공기관 정규직원을 대상으로 하며, 채용정원은 73명입니다.
그 중에는 직위 코드 230605, 230606, 230607, 230608, 230609, 230610, 230612, 230613, 230614, 230615, 230616, 230617, 23061을 지원하는 후보자가 있습니다. 작업단위에 따라 8개를 선정합니다. 본 직위의 종합시험점수 중 가장 높은 점수부터 가장 낮은 점수 순으로 선발됩니다.
시험 총점이 같을 경우 면접 점수에 따라 높은 순으로 정렬되며, 면접 점수와 총 시험 점수가 같을 경우 추가 시험이 편성되며, 그런 다음 추가 시험 점수에 따라 후보자가 정렬됩니다.
4. 등록 및 온라인 결제
본 공개모집은 온라인으로 진행되며, 현장 등록은 진행되지 않습니다.
등록 시간: 2023년 3월 10일 ~ 3월 17일 24:00.
등록 웹 사이트: Guangyuan 인사 시험 네트워크 ().
등록은 다음 절차에 따라 진행됩니다.
(1) 등록
1.
지원자는 등록 웹사이트에 로그인하여 본 공지사항을 주의 깊게 읽고 모집 대상, 범위, 조건, 관련 정책 및 규정, 관련 주의 사항 등에 대해 자세히 알아보고 완전히 충족되는 직위를 선택해야 합니다. 채용 조건은 각자의 사정에 따라 결정되며, 1인당 한 직위에만 지원 가능합니다.
채용 과정에서 지원자가 지원 요건을 충족하지 않거나, 사기 행위, 회피 제도를 위반한 사실이 발견될 경우 해당 지원자격 또는 채용 자격이 무효가 되며, 지원자는 해당 지원자의 지원 자격을 상실하게 됩니다. 전적으로 책임을 집니다.
2. 정보를 입력하세요.
적격한 지원자는 온라인 프롬프트에 따라 등록하고 "2023년 상반기 자오화구 일부 공공기관 공무원 시험 직원 모집 등록 양식"(부록 3, 아래("등록 양식"이라 함)를 참조하세요.
지원자는 자격심사를 원활하게 하기 위해 개인정보를 정확하게 기재해야 합니다.
응시자가 기재한 정보로 지원요건을 완벽하게 충족하지 못하여 시험에 합격하지 못한 경우 이에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
3. 사진을 업로드하세요.
온라인으로 '지원서'를 제출한 후 신청자는 온라인 안내에 따라 최근 자신의 신분증 사진(크기 15~20K, 모자 제외)을 JPG 형식으로 업로드해야 합니다.
해당 단위에서는 지원자가 업로드한 사진의 품질을 바탕으로 온라인 심사를 진행하며, 지원자가 사진을 업로드한 후 2일 이내에 심사 의견에 대한 피드백을 제공할 예정이다.
업로드된 사진의 품질이 표준에 미치지 못하는 경우 신청자는 안내에 따라 다시 업로드해야 합니다.
4. 사전 적격성 검토 및 사진 품질 검토.
예비 적격 심사 및 사진 품질 심사는 모집 단위와 연계하여 모집 단위의 소관 부서에서 담당합니다.
지원자가 온라인으로 등록한 후 2일 이내에 모집단위 소관부서가 모집단위와 협력하여 지원자가 온라인으로 작성한 '등록양식'을 바탕으로 사전 검토를 실시하며, 즉시 Guangyuan 인사 시험 네트워크를 통해 지원자에게 예비 검토 결과를 피드백합니다.
온라인 자격 심사에서는 지원자가 제공한 등록 정보가 완전한지, 업로드된 사진이 기준에 맞는지 여부만 확인할 뿐, 등록 정보의 진위 여부는 확인하지 않습니다.
온라인 예선 심사 결과와 응시자가 작성한 '등록 양식'의 내용은 응시자의 지원서 충족 여부를 판단하는 기준으로만 사용됩니다. 최종적으로 자격심사 및 자격확인 결과에 따라 조건이 결정됩니다.
자격 심사는 채용 과정 전반에 걸쳐 진행됩니다.
(2) 온라인 결제
예비 온라인 자격심사를 통과하고 만족스러운 품질의 사진을 업로드한 지원자는 온라인 안내에 따라 즉시 온라인 결제를 해야 합니다. 온라인 결제 마감일은 3월입니다. 2023년 19일. 일요일 24:00에 종료됩니다.
쓰촨 개발 개혁 가격 [2017] 제472호 규정에 따라 필기 시험 비용은 1인당 과목당 50위안을 지불합니다.
온라인 사전 자격심사를 통과하고 품질이 만족스러운 사진을 업로드했으나, 정해진 기한 내에 온라인으로 결제를 하지 않은 지원자는 자동으로 자격을 포기한 것으로 간주됩니다.
필기시험 수수료 면제 관련 규정은 부록 4를 참조하시기 바랍니다(온라인으로 먼저 결제한 후 광위안시 인사고시센터에서 환불 절차를 진행해야 합니다).
(3) 직위 및 인력 조정
본 공개채용의 공개시험 비율(채용직위 후보자 수 대비 유효 지원자 수의 비율) 3:1보다 작지 않습니다.
이 비율에 도달하지 못할 경우 해당 직위의 채용 정원이 줄어들거나 채용이 취소됩니다.
직위 축소 또는 취소 여부는 2023년 3월 21일 광위안시 자오화구 인민정부 홈페이지()를 통해 일반에 공개될 예정이다.
해당 채용이 취소된 경우 지원자는 조건을 충족하고 시험 응시가 가능한 다른 채용 직위에 지원할 수 있습니다.
직위 변경을 원하실 경우 2023년 3월 22일부터 3월 23일(오전 8시 30분~12시, 오후 14시 30분~12시) 18시) 직접 방문 신청해주세요. 조화구 인사고시센터(연락처 0839-8723982)에 '직위 변경 신청서'와 채용 조건 관련 증명서(증명서) 원본 및 사본을 제출하세요.
심사 후 조건을 충족하신 분들은 입장을 변경할 수 있습니다.
직위변경 신청을 하지 않고 직위가 취소될 경우 자동으로 포기된 것으로 간주됩니다.
직위가 취소되고 조정이 포기되거나 조정을 원하지 않거나 조정이 불가능한 경우, 지원자가 지불한 필기시험 수수료는 지원자가 지불한 은행 카드 계좌로 자동 반환됩니다. 인터넷을 통해 등록.
(4) "지원서" 인쇄
업로드된 사진에 합격하고 비용을 성공적으로 지불한 지원자는 시간 내에 Guangyuan 인사 시험 네트워크에 로그인하여 사본 2부를 인쇄해야 합니다. 네트워크 프롬프트에 따라 "신청서"를 작성하여 자격 심사 중에 사용할 수 있습니다.
(5) 입장권 인쇄
온라인 등록 및 결제를 완료한 지원자는 2023년 4월 3일부터 4월 7일 24시까지 ID 번호와 이름을 제출할 수 있습니다. 00시까지 광위안 인사고시 네트워크에 접속하여 수험표를 출력하시기 바랍니다.
응시자는 시험 당일 수험표와 신분증(구 임시 신분증, 유효기간이 만료된 신분증, 신분증 사본, 호적 수첩 제외)을 제시하고 필기시험에 응시해야 합니다. 입장권에 명시된 시간과 시험장.
유효기간 이후에도 수험표가 인쇄되지 않거나, 관련 서류가 규정에 부합하지 않아 시험에 영향을 미칠 경우 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
5. 시험
본 공개채용은 종합전형 시험을 통해 진행됩니다.
시험은 필기시험과 면접으로 구성됩니다.
(1) 시험 점수 계산
1. 교원직 시험 점수는 다음 원칙에 따라 계산됩니다.
총 필기 시험 점수 = "기초" 교육 공공 서비스" 성과 정책 보너스 포인트
총 시험 점수 = 총 필기 시험 점수 × 60 면접 점수 × 40
2. 보건 기관의 전문 및 기술직에 대한 시험 점수는 다음과 같습니다. 다음 원칙에 따라 계산됩니다:
필기 시험 총점 = "보건 전문직 및 기술직 공공 과목 필기 시험"에 대한 정책 보너스 포인트
총점 필기시험 점수 = 필기시험 총점 × 60, 면접 점수 × 40
3. 기타 직위의 시험 점수는 다음 원칙에 따라 계산됩니다.
필기시험 총점 = '종합지식' 필기시험 점수 정책 가산점
고사 총점 = 필기시험 총점 × 면접점수 60점 위 멤버들이 합격으로 투표하였으며, 투표 결과를 기록한다. 책에서.
(2) 필기 시험
1. '교육 공공 서비스 기초' 시험 요강은 '쓰촨성 초중등 학교 공개 모집 교사 교육 공공 서비스 기초 필기'에 따릅니다. 시험 및 검토 개요' 실시, '보건 공공 서비스 기초' 시험 요강은 '쓰촨성 성 공중 보건 서비스 전문 기술직 인력 필기 시험 개요(심판)', '종합 지식' 작성에 따라 시행됩니다. 시험 요강은 개정된 " 쓰촨성 지방 기관의 직원 공개 채용을 위한 "종합 지식" 필기 시험 검토 개요가 시행됨을 나타냅니다.
시험 요강을 보거나 다운로드하려면 응시자는 쓰촨성 인사 시험 네트워크에 로그인해야 합니다. 응시자는 스스로 검토 자료를 구입해야 합니다.
2. 필기시험은 2023년 4월 8일과 9일에 각각 치러집니다. (구체적인 시간과 장소는 '입장권' 참조)
그 중 4월 8일 필기시험 과목은 '교육공무원기초'이고, 4월 9일 필기시험 과목은 '보건전문직 및 기술직 공무원 공직필기시험'이다. 그리고 "포괄적인 지식" .
필기시험에 불참한 응시자는 자동으로 포기한 것으로 간주되어 자격이 취소됩니다.
3. '교육 공안 기초 필기 시험', '보건 공안 기초', '종합 지식' 시험 시간은 모두 120분이며 만점은 100점입니다.
4. 필기시험 결과는 광위안시 자오화구 인민정부 홈페이지에 발표된다.
채점 작업은 자동 점수 처리 시스템을 사용하며, 수동으로 점수를 등록하거나 확인하는 과정은 원칙적으로 허용되지 않습니다.
시험 결석, 규율 위반, 0점 등 특별한 사정으로 인해 성적 확인을 신청해야 하는 경우, 기한 내에 광위안 인사고시센터에 서면 신청서를 제출해야 한다. 필기시험 결과 발표일로부터 3일 후, 온라인으로 광원 인사고시를 통해 성적표를 발표합니다.
필기시험 점수, 정책 가산점, 필기시험 총점은 지정된 시간 내에 광위안시 자오화구 인민정부 홈페이지를 통해 발표될 예정이다.
5. 정책 추가 포인트.
공공기관 공채 필기시험 가산점 방식은 별표 5를 참고하시기 바랍니다.
추가 포인트를 신청하는 신청자는 2023년 4월 6일부터 4월 7일(8:30-12:00, 14:30-18:00) 동안 현급 이상 관련 부서에 근무해야 합니다. 유효한 증명서 원본 , 부서에서 발행한 평가 자료 및 서비스 증명서는 검토를 위해 자오화구 공공 기관 인사 관리 부서에 제출되어야 합니다.
위 봉사사업에 참여하고 해당 직위에 재직 중인 분들에 대해서는 이번에 정책 가산점이 산정되며, 가산점 자료 제출 마감일까지 봉사시간이 산정됩니다.
자료가 불완전하거나 마감일 이후에도 자료를 제출하지 않을 경우 지원서는 접수되지 않으며 모든 책임은 지원자에게 있습니다.
심사 후 조건을 충족한 분께는 규정에 따라 가점을 부여하며, 관련 자료의 사본은 심사부서에 보관됩니다.
(3) 인터뷰
1. 인터뷰는 시 인적자원 및 사회보장국이 주관하고 주선하며, 자오화구 인적자원 및 사회보장국이 주선하고 주선합니다. 채용 부서의 담당 부서와 협력하여 이를 시행합니다.
채용 직위의 특성에 따라 면접 방식이 결정되며, 면접에 참여해야 할 지원자는 면접 적격심사 시 통보됩니다.
2. 자격 심사 절차를 완료합니다.
필기시험 추천인원의 총점과 특정 채용직위 모집정원을 기준으로 고득점과 저득점의 비율이 3:1을 넘지 않도록 하여 합격자를 결정합니다. 면접 자격 심사에 참여합니다.
최종 자격심사위원과 필기시험 총점이 동일한 사람을 자격심사 대상자로 결정하게 된다.
적격심사 시간, 장소, 인원 명단은 영업일 기준 5일 전에 광위안시 자오화구 인민정부 홈페이지(.
)에 공지될 예정입니다. 문의사항 있으니 주의해서 신청해주세요.
자격 심사에 참여하는 사람은 지정된 시간 내에 다음 자료를 지정된 절차를 위해 지정된 장소로 가져와야 합니다.
(1) "등록 양식" 2부(후보자) (등록 시 신청서 제출 필수) 광위안 인사고시를 온라인으로 직접 인쇄하고, 필요에 따라 모자를 쓰지 않은 최근 2인치 신분증 사진을 붙여넣으세요.
(2) 신분증 원본 및 사본 1부.
(3) 졸업증명서 원본 및 사본 1부.
(4) 지원자격과 관련된 기타 증명서(증명서) 원본 및 사본 1부.
(5) 현직 지원자는 인사권한이 정하는 바에 따라 담당부서 또는 소속 단위의 서면 승인자료를 제출하여야 한다.
이 중 2023년 대학 갓 졸업자(졸업증명서 취득 전)가 면접 자격 심사에 참여할 때 학생증 원본과 사본, 소속학과를 제출해야 한다. 학교의 대학원 취업 부서에서 발행한 전문 자료입니다.
지원자가 최종적으로 학위를 충족하는지 여부는 지원하는 직책에 대한 학력 및 전문 자격은 지원자가 취득한 유효한 졸업 증명서에 명시된 학력 및 직위에 따라 결정됩니다. 졸업요건을 충족하지 못하는 경우 채용이 취소되며, 이에 따른 책임은 지원자에게 있습니다.
위 자료를 필수 제공하지 못하고 기한 내에 자격심사에 참여하지 못하는 경우 자동으로 자격을 포기한 것으로 간주됩니다.
결원은 필기시험 총점 고득점부터 저점 순으로 균등하게 충원됩니다.
2일 이내에 자격 심사가 진행됩니다.
첫날 자오화구청 홈페이지에 공지된 자격 심사에 참여해야 하는 분들만 심사를 진행하게 되며, 첫날 자격 심사는 당일 16시 30분에 종료됩니다.
자격심사에 반드시 참여해야 하는 사람에 대해서는 1차 심사 후 신청자가 남긴 연락처를 기준으로 지정된 시간과 장소에서 자격심사를 실시하도록 담당부서에서 직접 후보자에게 통보합니다. 자격심사 당일.
교체 인력에 대한 적격성 심사는 다음날 진행됩니다(즉, 대체 인력에 대해서만 둘째 날 심사가 진행됩니다).
필수에 따라 보충 자격심사에 참여하였으나, 연락번호 오류, 지원자 연락처 부재 등의 사유로 보충 자격심사 참여를 통보받지 못한 경우에는 다음과 같이 간주합니다. 스스로 포기한 것이며, 그 책임은 지원자에게 있습니다.
적격 심사에 합격하고 쓰촨성 개발 개혁 가격 [2017] 제 472 호 문서에 따라 면접 비용 80 위안을 지불 한 사람들에게는 면접 통지서가 발행됩니다.
3. 인터뷰 시간과 장소.
자세한 면접 시간과 장소는 면접 공지를 참고해주세요.
지원자는 지정된 시간에 지정된 장소에서 면접을 진행하시기 바랍니다.
면접 당일 면접관은 면접 통지서와 유효한 신분증을 지참하고 면접 통지서에 명시된 시간과 장소에 맞춰 시험장에 도착해야 합니다.
지정된 시간까지 시험장에 도착하지 못한 자는 자동으로 면접 자격을 포기한 것으로 간주되며, 이로 인한 공석은 더 이상 면접관이 충원하지 않습니다.
지원자 부재 등의 사유로 실제 면접 비율이 3:1 미만인 경우에도 유효한 비율로 간주됩니다.
4. 면접 결과가 발표되었습니다.
지원자의 면접 결과는 현장에서 발표되며, 확인을 위해 지원자 본인이 직접 서명할 예정입니다.
(4) 시험 결과 발표
면접 종료 후 영업일 기준 5일 이내에 실제로 면접에 참여한 분들의 시험 결과는 홈페이지를 통해 공지됩니다. 광위안시 자오화구 인민정부(필기시험 점수, 정책 보너스 점수, 면접 점수, 총 시험 점수 및 순위 포함)
6. 신체검사
(1) 신체검사 인력 결정
지원자의 채용 정원 및 총 시험 점수에 따라 담당부서 고득점부터 저득점 순으로 결정됩니다. 신체검사 인력은 차례로 균등하게 결정됩니다.
시험 총점이 동일하여 신체검사 지원자 수를 결정할 수 없는 경우, 면접 점수와 총 시험 점수가 동일할 경우 면접 점수가 높은 순으로 정렬되며, 추가 시험이 편성되며, 이에 따라 추가 시험 점수 순위에 따라 신체검사 대상자가 결정됩니다.
(2) 신체검사 항목 및 기준
신체검사 항목 및 기준은 개정된 '공무원채용 신체검사 일반기준(재판)' 및 '신체검사 기준'을 참조한다. 공무원 채용 운영 매뉴얼(심판)' 규정이 시행될 때까지 기다려주세요.
이 중 B형 간염 검사 항목은 인적자원부, 교육부, 보건부의 입학 및 취업 신체검사 항목 추가 규제에 관한 고시에 따릅니다. B형간염 표면항원 보균자의 등록 및 고용권리 보호(인체사회부 고시(2010) 제12호)를 시행한다.
(3) 신체검사 시간 및 장소
신체검사는 소관부서 소관으로 2등급 이상 지정된 종합병원에서 실시한다.
신체검사 시간, 집합 장소, 인원 명단 등은 면접관들의 시험 점수 발표와 동시에 공개될 예정이다.
지정된 시간에 지정된 장소에 집합하지 않고, 필수 신체검사에 불참한 자는 기권한 것으로 간주됩니다.
(4) 재검사 및 보충검사
1차 신체검사에서 불합격한 경우, 신체검사 통지일로부터 7일 이내에 재검사를 신청할 수 있습니다. 신체검사 결과에 영향을 미치는 항목만 재검사가 필요합니다.
재검사는 해당 부서에서 지정한 원래 신체검사 병원이 아닌 2등급 이상의 종합병원에서 실시해야 합니다.
재검사 신청자의 신체검사 결과는 재검사 결과에 따릅니다.
지원자의 자발적인 기권 또는 신체검사 불합격으로 인한 결원은 해당 직무에 대한 면접에 참여한 응시자의 총점을 기준으로 높은 순에서 낮은 순으로 균등하게 충원되며, 충원은 한 번만 하면 됩니다.
(5) 신체검사 비용
신체검사 중 발생하는 모든 비용은 신청자가 부담해야 합니다.
7. 검사
소관부서 및 채용단위에서는 사상정치적 자질, 법규준수, 도덕적 인격 함양, 심리적 적응능력, 사업능력, 업무수행 등을 평가한다. 또는, 학업성취도 등을 검토하고, 지원자격 및 지원자격과 관련된 인사파일, 학생신분파일의 진위 및 타당성을 확인합니다.
심사 결과 지원 요건을 충족하지 못하는 것으로 확인된 사람은 합격에서 제외되며, 이에 대한 모든 책임은 지원자에게 있습니다.
시험 부적격이나 응시자 이탈 등으로 인한 결원의 경우 신체검사와 검진은 응시자 전원의 시험 성적 합계를 기준으로 고득점부터 저득점까지 균등하게 충원한다. 해당 직위에 대한 면접은 1회만 이루어집니다.
8. 공고
심사, 신체검사, 검사에 합격한 사람은 모집단위와 함께 소관부서의 심사를 거쳐 확정된다. 광위안시 자오화구 취업 후보자로서 인민정부는 영업일 기준 7일 동안 온라인으로 공고를 게시할 예정입니다.
공지 내용에는 채용할 인원의 이름, 성별, 생년월일, 졸업학교, 전공, 학력, 전문 자격, 시험 결과 등이 포함되며, 감독 및 신고 핫라인은 사회적 감독을 받아들이겠다고 발표했습니다.
신고자는 실명을 사용하여 문제를 진실되게 보고하고 필요한 조사 단서를 제공해야 합니다.
익명이나 다른 방법으로 제출된 질문은 허용되지 않습니다.
홍보 기간 중 심각한 문제를 신고한 자 중 실질적인 증거를 발견하고 지원 조건을 충족하지 못한 경우, 확인이나 부인이 어려운 심각한 문제를 신고한 사람에 대해서는 채용 자격이 취소됩니다. 당분간 임시 채용될 예정이나, 지원 조건에 부합하지 않는 것으로 확인되면 채용이 취소됩니다.
공고일부터 다양한 사유로 인한 공석은 더 이상 충원되지 않습니다.
9. 채용 절차 처리
공고 후 이의가 없는 사람에 대해서는 관할 부서에서 통지하여 현재 채용 중인 경우 관련 채용 자료를 제출해야 합니다. 원래 부서에서 발행한 고용 계약(또는 노동 계약) 관련 절차에 대한 동의서.
채용 부서의 담당 부서에서는 지원자가 제공한 자료의 진위 여부를 검토하고, 요약한 후 채용할 후보자의 관련 자료를 조화구 인사사회부에 제출합니다. 검토 및 확인을 위한 보안국.
심사를 통과하고 확정된 채용예정자는 채용자격을 갖추게 됩니다.
자오화구 인적자원사회보장국의 확인 서류를 토대로 모집 단위는 자격을 갖춘 인력에게 1개월 이내에 해당 단위에 보고하고 고용 계약을 체결한 후 채용 절차를 밟을 것을 통보합니다. 절차.
방역관리 등 특별한 사유가 있는 경우를 제외하고, 정해진 기한 내에 신고 및 채용절차를 거치지 아니한 자는 자동으로 포기한 것으로 간주되어 자격이 취소됩니다.
10. 관련 유의사항
(1) 응시자는 정직한 심사는 영광이고 규율 위반 및 사기는 부끄러운 일이라는 개념을 확립하고, 공지 사항을 준수하고 공정하게 경쟁하며, 시험 결과를 올바르게 직면하십시오.
(2) 지원자는 온라인 등록 시 연락처(휴대폰번호) 2개를 남겨주시기 바라며, 모집기간 중에는 전화번호를 변경하지 마시고, 원활한 의사소통을 유지하시기 바랍니다.
지원자와 연락이 되지 않아 발생하는 결과에 대한 모든 책임은 지원자에게 있습니다.
(3) 이 시험은 과외 서적을 지정하지 않으며, 시인적 자원 및 사회 보장국은 시험 과외 훈련 과정을 조직하기 위해 어떤 기관도 조직하거나 위탁하지 않았습니다.
(4) 채용 전 과정에 걸쳐 자격심사를 진행하며, 해당 채용조건을 충족하지 못하는 경우 지원(채용)자격이 취소되며 이에 대한 책임은 집니다. 신청자가 부담합니다.
(5) 이의가 없는 2023년 신입생의 경우, 2023년 7월 31일 이전에 실제로 취득한 졸업증명서 및 학위증명서가 2023년 채용 직위에 요구되는 학력, 학위, 전공과 일치하지 않는 경우 이 발표로 인해 채용 대상자를 실격시키는 책임은 후보자에게 있습니다.
(6) 제안된 직원은 국가가 규정한 수습 기간 시스템을 준수해야 합니다.
11. 규율 및 감독
관련 부서 및 직원은 공개 채용 시 정보, 프로세스 및 결과를 공개해야 하며 학회 및 관련 부서의 감독을 받아야 합니다.
확인 후, 규정을 위반하거나 사기 행위를 한 직원은 채용 자격을 박탈당하며, 관련 직원은 관련 규정에 따라 엄중히 처리될 예정입니다.
'공공기관 공개채용에 관한 경과규정'(구 인사부령 제6호) 제30조와 시험스타일 및 징계규정을 위반한 자, 특히 자격요건에 해당하는 경우 공고에 따라 시험이 실시되지 않는 경우, 성 인사부 및 성 감독관이 발행한 "쓰촨성 인사 시험 인사 시험 위반 행위 처리 조치(재판)" 원본에 따라 처리됩니다. 부서 및 구 인사부령 제6호의 규정에 따라 엄중하게 처리하며, 사안이 엄중한 경우 정치 및 당의 징계조치가 범죄에 해당할 경우 형사책임을 진다. 법에 따라 추적을 하게 됩니다.
12. 자격 심사, 정책 상담 및 감독 전화번호
채용 직위, 채용 조건, 등록, 자격 심사, 시험, 신체검사, 검사, 공고 및 기타 관련 사항 본 공지사항에 대해서는 모집단위 관할부서에 문의하시기 바랍니다.
자오화구 인사사회보장국은 미완성 문제에 대한 해석을 담당합니다.
(1) 자격 검토 및 정책 상담 핫라인(지역 번호 0839)
자오화구 교육국: 8724345
자오화구 보건국: 8732052
자오화구 도로 유지 관리 부서: 8722843
자오화구 수자원 관리국: 6280257
자오화구 자오화진 인민 정부: 8310170
인민 정부 자오화구 홍옌진: 8315089
자오화구 후티아오진 인민정부: 8778019
(2) 감독 전화번호(지역 번호 0839)
Zhaohua 지구 기율검사 감독위원회: 8722477
자오화구 인사사회보장국: 8723928
첨부: 1. 공개 모집 단위 기본 정보
2 .2023년 상반기 광위안시 자오화구 일부 공공기관 공채 채용 직원 채용 요건 목록
3. 자오화시 일부 공공기관 공채 채용 직원 등록 양식 2023년 상반기 광위안시
4. 필기시험 수수료 면제 관련 규정
5. 정책 보너스 포인트 관련 규정
광위안시 자오화구 인적자원 및 사회보장국
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2023년 3월 7일
첨부: 첨부 1 공개 모집 단위의 기본 상황.docx
붙임 2 2023년 상반기 광위안시 자오화구 일부 공공기관 공시모집 직원 채용요건 목록.docx
붙임 3 일부 공시모집 직원 등록 양식 2023년 상반기 광위안시 자오화구 공공기관.docx
붙임 4는 무료 필기시험 응시료 징수 관련 규정.docx
붙임 5 관련 규정 정책 보너스 포인트.docx
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