2023년 신타이 공무원 시험 시기는 다음과 같다.
공공기관 합동시험은 이르면 5월로 예상된다. 상반기는 4월, 시험은 5월말이다. 하반기 등록은 8월, 시험은 9~10월에 있어 매년 큰 변동은 없다.
공공기관 시험은 1년에 여러 차례 치러진다. 공공기관 시험에는 공공기관 공동시험, 공공기관 통합시험, 공공기관 자율모집의 3가지 형태가 있다. 처음 두 가지 유형의 시험은 규모가 비교적 크고 1년에 두 번 치르는 반면, 개별 시험은 규모는 작지만 빈도는 더 높습니다. 적합한 직위를 확인하고 지원하려면 현지 인사부 및 사회보장국의 공식 웹사이트에 더 주의를 기울이십시오.
공공기관 시험은 공공기관설립심사라고도 부르며, 이 업무는 각 고용주의 인사부서가 성급 및 현급 시 인사부서(공공기관) 산하 인사평가센터에 위탁하는 업무이다. , 시험센터 제안 및 구성 등록, 시험 및 실적 목록을 고용주에게 제출하고 일부 단위는 자체 제안을 구성하고 실행합니다. 전국, 성, 시 단위의 통일 모집은 없으며, 대부분 현급 단위에서는 통일 모집이 이루어지고 있다.
채용 공고는 일반적으로 시·도급 시 인사부서 및 국 산하 인사고시센터 홈페이지에 게재된다. 필기시험과 면접은 기본적으로 반씩 진행되며 점수는 1~2점이다. 46~46점이며 일반적으로 최소 점수 선이 없습니다.
지원자는 지정된 등록홈페이지(지방인재시험정보망)에 로그인한 후, 해당 인적사항을 사실대로 기재하여 제출해야 합니다. 지원자가 예비자격심사 이전에 등록정보를 작성하기 위해 여러 번 로그인한 경우, 마지막에 입력한 정보가 자동으로 이전에 입력한 정보로 대체됩니다.
등록자격은 모집단위의 승인을 받은 후에는 변경할 수 없습니다. 신규 및 기존 신분증으로 동시에 등록할 수 없으며, 등록 및 심사 시 사용하는 신분증이 일치해야 합니다. 참고: 일부 지역에서는 현장 등록이 필요합니다.