베이징 포인트 정산 신청서:
1. 베이징 포인트 정산 신청서는 고용주, 즉 신청자가 근무하는 사회보장 부서를 통해 제출해야 합니다. 신청을 시작한 후, 고용주는 먼저 지방자치단체 인사사회보장국의 '포인트 정산 서비스 칼럼'에 로그인하여 신청 시스템에 등록해야 합니다. 고용주가 등록에 합격한 후 4가지 자격을 충족하는 사람은 지원 시스템에 등록하고 9가지 항목을 입력한 후 8단계를 하나씩 수행할 수 있습니다.
2. 이 시 거주 허가증을 소지하고 법정 은퇴 연령 이하, 베이징에서 7년 이상 사회 보험을 계속 납부하고 범죄 기록이 없음
3. 9점 지표: 합법적이고 안정적인 고용, 합법적이고 안정적인 거주지, 학력, 직업 및 거주 지역, 혁신 및 기업가 정신, 납세, 연령, 명예 및 표창 및 준법 기록. 자격 조건 및 포인트 표시는 규정에 명확하게 규정되어 있습니다.
4. 8개 처리 단계: 시스템 등록, 관련 단위, 포인트 보고, 확인 제출, 데이터 확인, 예비 결과 보기, 검토 및 사이트 검토, 공개 및 홍보.
지원자는 포인트 신청 시 다음 신청 서류를 제출해야 합니다:
1. "베이징 거주 허가 포인트 신청 양식";
2. 거류 허가증 및 주민등록증
3. 베이징에 등록된 주소를 가진 노동(고용) 계약서 또는 단위 사업자 등록증(공공 기관 법인 등록 증명서, 사회 단체 등록 증명서 등)
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4. 사회보험 가입 및 납부를 증명하는 서류
6.
신청자는 위의 포인트 신청 기본 자료 외에 체류 허가의 포인트 지수 항목에 해당하는 자료도 제공해야 합니다.
요약하면 베이징 포인트 정산 신청서는 고용주, 즉 신청자가 근무하는 사회보장 지급 부서를 통해 제출해야 합니다.
법적 근거:
'베이징 포인트 정산 관리 조치(심판)' 제6조
관련 시 부서는 포인트 정산의 시행 세부 사항을 별도로 제정해야 합니다. 관리 조치 포인트 정산 지표에 대한 구체적인 식별 기준과 정책 구현을 위한 구체적인 운영 절차가 포함됩니다.
7조
포인트 정산 신청은 1년에 1회만 진행됩니다. 제4조의 규정을 충족하는 신청자는 고용주에게 신청서를 제출할 수 있으며, 신청서는 관련 부서에 통일적으로 통보되어야 합니다.