건설 인건비 환불 방법 프로세스:
1, 건설 인건비 지불 통지 (원본);
2, 건설 공사 계약서 사본 (검사 원본);
3, "건설 인건비 관리 매뉴얼" (이하 약칭 매뉴얼);
4, 건설기관은 건설업 노보비 대납금 공제 증명서를 발급합니다 (여러 기업 시공이 분담금 분담표를 내야 하는 경우).
5, 기업 법정 대표가 서명하고 기업 공인을 첨부한 근로자의 지난달 임금 명부
6, 기업은 지난달 연금, 의료사회보험 및 건설업 기업의 위험작업 상해보험 증명서 (사본) 를 구매한다.
7, 법정 대리인 위임장 및 매니저 신분증 사본 (검사 원본).
노동보호비에는 기업이 납부한 연금보험금, 연금 등 퇴직자 관련 비용 지출과 장례보조비, 연금비도 포함됩니다. 퇴직한 직원에게 지급되는 연금, 가격 보조금, 의료비, 직원 퇴직금, 6 개월 이상 병가 인원 임금, 직원 사망 장례보조비, 연금비, 일회성 보상금 등. 중화 인민 * * * 및 국가 내에서 기업 및 기타 소득 취득 조직 (이하 총칭 기업) 은 기업소득세의 납세자이며 본 법의 규정에 따라 기업소득세를 납부합니다.
자치구 행정 구역 내에서 새로 건설, 개조, 수리, 기술 개조를 하는 각종 건축 및 부속 시설의 건설, 장식 및 그에 상응하는 노선, 배관, 설비 설치 및 기초 기초, 독립 토공, 부동산 개발, 모조원, 가마 벽돌, 시정 건설 등 건물
노동보장비는 노동보호비라고도 불리는데, 업무상 직원에게 작업복, 장갑, 안전보호용품 등을 갖추어야 하기 때문에 발생하는 지출을 말합니다. 노동보호용품의 약칭, 안전보호, 즉 보안, 이른바 안전이란 위험, 침해, 사고가 없는 것이다. 보호란 방비, 경계, 안전을 보호하는 조치다. 노동 보호의 약칭.
법은
"중화인민공화국 * * * 및 국기업소득세법"
제 5 조 기업의 각 납세년도에 대한 총 소득으로 비과세 소득, 면세 소득, 항목을 공제한다
제 7 조 총 소득 중 다음 소득은 비과세 소득이다.
(a) 재정 충당금;
(2) 법에 따라 수거하고 재정관리에 포함시키는 행정사업성 요금, 정부성 기금
(3) 국무원이 규정한 기타 비과세 소득.