쑤저우 푸래영전자유한공사는 20 10 년 9 월에 정식으로 등록했습니다. 공장은 쑤저우 신구 김봉로 189 호에 위치하고 있으며, 기존 공장 면적은 36,000 평방미터, 월생산능력은 50,000 평방미터이다. 전문 소프트 보드, 하드웨어 보드, SMT (조립) 하이테크 기업으로 전자 _ 정보 _ 통신 등에 광범위하게 적용될 수 있습니다. 2000 여 명의 직원이 있다. 회사는 줄곧 인재를 귀중한 재산으로 여기고 인재의 양성과 성장을 중시해 왔다. 완벽한 관리 체계를 갖추고 있어 모든 직원에게 좋은 임금 대우와 넓은 개인 발전 공간을 제공하기 위해 노력한다.
쑤저우 푸래영전자유한공사는 줄곧 인재를 귀중한 자산으로 여기고 인재의 양성과 성장을 중시해 왔다. 완벽한 관리 체계를 갖추고 있어 모든 직원에게 좋은 임금 대우와 넓은 개인 발전 공간을 제공하기 위해 노력한다.
전자공장에 들어가려면 다음 다섯 가지 사항을 고려해야 한다.
1, 음식 포함
보디식품의 경우, 대부분의 전자공장에는 보디식품이 있지만, 문외한들은 이런' 보디식품' 이 실제로 다양한 형태로 존재한다는 것을 이해하지 못할 수도 있다. 일부 전자 공장에서는 하루 세 끼를 무료로 제공합니다. 즉, 당신이 일하고 있는 한, 하루에 한 푼도 쓰지 않고 먹습니다. 일부 전자 공장에서는 작업식을 제공한다. 네가 일하는 동안의 식사는 무료로 제공된다. 예를 들어 야근도 하지 않고, 밥도 먹지 않고, 휴일에도 밥을 먹지 않는다. 또한, 전자 공장은 식사를 제공하지만, 당신에게 식사 카드를 줄 것입니다. 얼마를 먹으면 월급에서 공제되지만, 매달 추가 식사비가 있습니다.
소포
대부분의 전자공장에서는 숙박을 제공하고, 어떤 것은 무료 공장차가 있다. 요약하자면, 우리는 보통 기숙사 환경, 에어컨이 있는지, 목욕이 화장실에 가는 것이 불편한지 등을 생각한다. 하지만 한 가지 주의해야 할 점은 전자공장의 기숙사가 작업장에서 얼마나 멀리 떨어져 있는지입니다. 가장 가까운 것을 선택해서 교통에 많은 시간을 들이지 않는 것이 좋습니다. 전세차가 있어도 하루 한두 시간 통근하는 것도 힘들다.
3. 오보험 일금
전자공장 직원들은 5 보험과 1 금을 가지고 있는데, 대부분 전자공장 정식 노동자 가운데 존재한다. 임시직, 단공은 5 보험과 1 금을 낼 필요가 없다. 그러나 나는 여전히 5 보험과 1 금을 말하고 싶다. 기회가 있으면 지불해야 한다. 이것은 안정적으로 이윤을 남길 수 있는 사업이다. 매달 너의 월급에서 수백 원을 공제하지만, 정말 수지가 맞는다! 5 보험과 1 금을 사면, 얼마 동안 납부를 시작하는지, 얼마를 내는지 물어봐야 한다.
4. 임시 직원
시간제 근로자, 재작업 근로자, 일공을 통칭하여 임시직이라고 한다. 임시직의 가장 큰 장점은 공사 기간이 짧고 임금이 높아서 장기적으로 전자공장에 얽매이지 않는다는 것이다. 임시직은 기본적으로 모두 노무 중개를 통해 들어간다. 노무중개인의 자질이 들쭉날쭉하기 때문에, 임시직의 임금 보장은 노무중개인과 직결된다.
5. 임금 지급
전자공장에는 공장에서 임금을 지급하는 것도 있고, 아웃소싱된 노무대리가 임금을 지급하는 것도 있다. 이것은 미리 물어 보고 후속 급여 문제를 피하고 해당 담당자를 찾아야 한다. 하지만 약속된 기한과 약속된 규칙에 따라 시공하기만 하면 모두 똑같다.