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장안 지통 인재 시장 장안 인재 시장의 장안 지통 인재 시장

주로 현장 및 네트워크 구직 및 채용 서비스, 기술 교육 및 자격 인증 서비스, 인재 중개 서비스 및 인력 파견의 네 가지 주요 사업을 수행하여 기업 인적 자원 관리를위한 포괄적 인 서비스를 제공합니다. 지혜 인재 체인 시스템에 의존하여 "취업 박람회 + 채용 신문 + 채용 네트워크"의 통합 채용 서비스 모드를 채택하여 특정 인재의 지역 간 수직 검색 및 침투를 실현하고 기업이 "지역 수요, 전국 할당"을 실현할 수있는 원 스톱 서비스를 제공하고 "온라인 + 오프라인"서비스를 통해 현장 및 온라인 채용 서비스를 제공하고 기업의 인적 자원 관리를위한 포괄적 인 서비스를 제공 할 수 있습니다. "온라인 + 오프라인"채널과 "삼위 일체"채용 정보의 전방위 보급을 통해 비용 효율적인 통합 서비스를 통해 기업 채용 비용을 종합적으로 절감하고 기업 채용의 효율성을 크게 향상시킵니다.

채용 네트워크 : 12 년간의 열심히 탐구하고 부지런히 추구 한 끝에 Wisdom Talent는 국내 유명 채용 웹 사이트에서 한 자리를 차지했습니다. 2011 년 5 월 Wisdom Talent는 "중국 유명 상표"라는 칭호를 받았으며 중국 인적 자원 시장 분야에서이 영예를 얻은 최초의 기업이되었습니다. 브랜드 영향력은 지속적으로 향상되고 있습니다. 정확한 포지셔닝과 독특한 개발 방식으로 대다수의 기업 고객과 구직자가 선호하며 채용 및 구직 채널 중 하나로 자리 잡았습니다. 위즈덤 인재 네트워크는 우수한 온라인 채용 서비스를 제공할 뿐만 아니라 위즈덤 오프라인 채용 박람회, 위즈덤 채용 특별판 및 기타 오프라인 채용 서비스에 대한 강력한 지원을 제공하여 독특한 "신문 네트워크" 3차원 복합 채용 모델을 형성하여 기업 채용에 대한 확실한 보증을 제공합니다.

취업 박람회: 장안 지통 현장 취업 박람회

동관 및 선전 최대 제조업 인재 시장인 장안 지통 인재 시장은 수요일, 목요일, 금요일, 토요일에 대규모 현장 취업 박람회를 개최합니다. 동관과 선전을 잇는 지리적 이점과 동관과 선전에서 일자리를 찾는 기술 인재들이 선호하는 플랫폼을 만들기 위해 장안에서 특별 취업 박람회를 개최하는 데 앞장서고 있습니다. 인재, 홍보, 서비스 및 기타 측면을 지속적으로 탐색하고 개선하여 점차적으로 고유 한 특별 브랜드를 형성했습니다. 예를 들어, '장안의 제조 엘리트 특집-중국 기계, 하드웨어, 플라스틱, 금형 산업 대규모 인재 교류', '잉지에는 나, 완센 엔지니어 및 기술 인재 대규모 특별 채용 박람회' 등이 있습니다. "인재 소개 채널의 전문적인 세분화, 체계적이고 포괄적 인 미디어 홍보 및 충분한 인기 보장을 통해 기업과 구직자의 팬을 확보했으며 브랜드 매력은 날로 증가하고 있습니다. 5년간의 급속한 발전 끝에 현장 채용은 광저우와 선전 전역으로 확산되었으며, 완벽하고 강력한 '오프라인' 채용 지원을 통해 모든 측면에서 기업의 채용 효과를 높이고 있습니다.

채용 신문: 위즈덤 채용 특별판

위즈덤 채용 특별판은 위즈덤 탤런트와 중국의 권위 있는 미디어인 21세기 인재 뉴스가 공동으로 창간한 채용 전문 신문입니다. 매주 금요일 발행되며, 동관, 탕샤, 장안, 장먼, 포산, 중산 등 주요 지역과 산업단지에 68,000부가 무료로 배포되고 있으며, 4,000개의 판매처를 통해 기업이 필요로 하는 모든 종류의 인재를 모집하고 있습니다. 지난 6년 동안 창안은 '중국 기계, 하드웨어, 금형의 유명 도시'이자 '광둥성 산업 클러스터 업그레이드 시범 지역'으로서 기계, 하드웨어, 전자, 플라스틱, 금형 등 제조 산업 분야의 인재가 풍부하게 배출되어 왔습니다. 창안 지통 인재 시장은 동관-선전 산업 및 전문가의 특성을 기반으로 전문적이고 효율적인 대규모 교류 플랫폼을 제공하여 산업 인재 계층의 모든 특성을 포괄하는 동관-선전 기술 인력이 "수요처"인 지통 인재에 의존하여 구직을 위한 선호 플랫폼이 될 수 있도록 합니다. '전국 매칭' 체인 관리 우위와 장안시 정부의 협력을 통해 '중국 장안 유명 기업 우한 캠퍼스 취업 박람회'를 개최하여 장안 유명 기업과 우한 대학, 사회 인재를 위한 효과적인 소통 플랫폼인 장안 대학을 구축하여 더 많은 고급 인재를 장안 취업 및 창업에 유치합니다. 또한 산업 특색을 가진 국내 다른 도시와의 장점 보완을 통해 저장성 닝하이 기업 대표단이 둥관 장안으로 가서 주강삼각주 여름 인재 교류에 참가하고 후난성 유명 기업 대표들이 주강삼각주 중급 및 고급 인재 채용 박람회에 참가하여 지역 인재의 통합과 지역 간 인재 도입에 유익한 시도와 혁신을 이루었고 도시 채용의 개념을 더욱 심화하여 우수 도시의 장기 인재 채용을 위해 봉사했습니다. 정부와 기업이 지역 간 인재를 유치하는 데 있어 훌륭한 파트너가 되었습니다.

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