현재 위치 - 회사기업대전 - 회사 정보 - 절강 신창의 풍환 오트는 어때요? 그의 웹사이트에 없는 것을 말해 주세요.

절강 신창의 풍환 오트는 어때요? 그의 웹사이트에 없는 것을 말해 주세요.

이 회사는 규모가 크니 물은 당연히 깊으니 이 회사에 들어가고 싶은 신인은 반드시 가늠해 보아야 한다. 나는 작년에 이 회사를 졸업하고 올 상반기에 드디어 나왔다. 회사는 산골에 있어 교통이 불편하고 주변에 번화한 시장이 없고 생활물자가 부족하다. 오랫동안 차를 사야 한다. 당시 나를 면접한 사람은 인적자원 X 사장이었는데, 젊은 나이에 머리가 가득했다. 어느 날 면접을 볼 때 많은 사람들이 막막했다. 나의 진지한 학부 졸업장을 보고 전일제인지 물었다. 첫 번째 질문은 한참 동안 어리석었고, 또 나의 전공과 무관한 문제들이 많이 있었다. 나는 그도 이해하지 못한 것 같아, 그리고 표를 채우고 가버렸다. 나중에, 나는 놀라서 초청되었다. 아마 누군가는 오지 않을 것이다. 향진 기업은 이렇다. 내부 관계는 매우 복잡하다. 들어간 후 임금은 매우 낮아 순전히 값싼 노동력이다. 공식 이후 2 천 명도 안 된다. 많은 것들이 있는데, 대부분 사무적이고, 아무도 가르치지 않고, 능력 향상에 큰 도움이 되지 않는다. 복부가 소진되다. 나중에 임금 인상 승진은 상관없다는 것을 알게 되었다. 다른 말로 하자면, 그것은 작은 단체가 아니다. 이 모든 것은 꿈이다. 이제야 갑자기 시간 낭비가 느껴져서 후회했다. 대도시에서 잘 어울리던 일부 학생들은 집에 선불을 요구하고 스스로 주택담보로 집을 사러 가기 시작했다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 자기관리명언) 이런 대우, 이런 직업 전망, 나는 그들이 무엇에 의지하여 남을 것인지, 즉 정년퇴직을 계획하고 있는 사람이 남아 있을 수 있다는 것을 의심한다. 아마 주변의 현지인일 것이다. 그래서 그는 사직을 제안했다. 매년 많은 졸업생들이 와서 철영 병사들이 없어졌다. 청춘을 소중히 여기고 시간을 낭비하고 싶지 않은 아이는 반드시 신중해야 한다.
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