복건성에서 부족한 인재가 보조금을 도입하는 방법은 무엇입니까?

푸젠성은 부족한 인재 보조금 정책을 도입해 생활보조금과 주택보장을 통해 지급했고, 푸젠성 사보국 홈페이지에 따르면. 생활보조금 방면에서 자격을 갖춘 인재는 고용주에 신청할 수 있고, 고용인 인사주관부는 먼저 신청 조건을 심사하고, 자격을 갖춘 서류를 시 인사국에 제출해야 한다. 시 인민사국은 신청자료를 성인사회청 행정서비스센터에 제출할 것이다. 주택 보안 측면에서는 다음과 같은 상황이 있습니다.

1. 우리 시의 호텔형 인재 아파트를 신청한 임대료는 정부, 고용인 단위, 인재 삼방이 각각 3 분의 1 을 부담한다.

2. 우리 시의 부족한 것으로 판명된 전문인력은 우리 시의 인재 * * * 재산권 주택을 구입하고 재산권 점유율 654.38+0 만원을 누리며 서비스 만료 후 개인재산권으로 전환된다. 신청자는 월세 보조금으로 2000 원/월, 최대 3 년을 넘지 않는다.

3. 우리 시 * * * 재산권 주택을 구입합니다. 개인과 정부는 각각 60% 와 40% 의 재산권 점유율을 차지하고 있습니다.

4. 이미 도시 근로자 연금보험을 납부했거나 우리 시 4 성구 (고루, 대강, 창산, 진안) 에 정착한 C 형 주택 보장 대상은 공세실 실물 배세, 임대보조금, 제한주택 등을 신청할 수 있다.

5. 우리 시 4 구역에서 근무하고 도시직원 연금보험 만장 12 개월 또는 우리 시 4 구에 만채 1 년 정착한 D 형 주택보장대상자는 임대보조금을 신청할 수 있습니다.