사회학자와 경제학자들의 예측에 따르면 우리나라 시장경제의 발전과 경제구조의 조정에 따라 각 업종의 사회발전에서의 지위와 발전 잠재력도 변화하고 있다. 일부 업종의 날로 늘어나는 사회적 수요가 이들 업종의 왕성한 발전을 촉진하여 미래 사회 발전의 주도 산업이 되었다. 관련 전문가들에 따르면 2 1 세기 발전 잠재력이 큰 업종은 주로 1, 인터넷 정보 컨설팅 및 서비스업이다. 오늘날 시대는 정보화 시대이다. 정보 네트워크 기술이 발달하면서 사람들은 인터넷 정보에 점점 더 의존하고 있으며, 인터넷 정보 서비스는 이미 사회의 중요한 산업이 되었다. 이 업계에는 온라인 쇼핑, 비즈니스 정보 서비스, 광고 미디어 서비스, 기술 정보 컨설팅 및 서비스 등이 포함됩니다. 2. 부동산 개발. 주택 정책의 개혁과 주택의 상품화로 부동산 개발업은 번영하는 업종이 되어 집을 사는 것이 각 가정의 최우선 과제가 되었다. 이에 따라 부동산 개발업계는 관련 부동산 개발, 컨설팅, 판매 업무, 부동산 관리, 임대, 중고 주택 이전 등 업종의 빠른 발전을 이끌고 있다. 부동산 개발 시장은 거대하고 이윤 보고가 높아 많은 부동산 투자자들의 주목을 받고 있다. 3. 사회보험. 국민경제의 진보와 사회보장체계의 부단한 개선으로 사람들의 안전보장의식도 끊임없이 높아지고 보험의식도 강해지고 있다. 일반 가정의 경우, 가족 재정과 회원의 생명재산의 안전을 보장하기 위해 소량의 투자가 필요하다는 것을 모두가 알고 있다. 이에 따라 사람들은 보험업에 점점 더 많은 관심을 기울이고 있다. 4. 가정용 자동차 제조업. 국민 경제의 급속한 발전과 인민의 물질적 생활이 지속적으로 향상됨에 따라, 가정에 대한 자동차 수요도 상승세를 보이고 있으며, 앞으로 오랜 기간 동안 가정에 대한 자동차 수요는 계속 상승할 것이며, 가정자동차 제조업에 전례 없는 기회를 가져다 줄 것이며, 상가들도 그로부터 풍성한 이윤을 얻을 것이다. 동시에 국내 자동차 시장의 발전은 자동차 부품, 수리 및 관련 기술 제품 생산업의 발전을 이끌 것이다. 우편 및 통신 산업. 오늘날 빠르고 효율적인 시대에는 정보 전달의 신속성, 동기화 요구 사항이 점점 높아지고 있으며 전화, 휴대폰, 팩스, 통신 서비스 등 관련 통신 제품에 대한 요구도 높아지고 있습니다. 현재 중국 전화와 휴대 전화의 1 인당 소유율은 세계 평균보다 훨씬 낮으며, 중국 통신시장의 발전 잠재력은 어마하다. 이는 통신업계에 새로운 기회와 풍성한 이윤을 가져다 줄 것이다. 6. 노인보건제. 전문가들은 2000 년까지 중국 노인 인구가 6543.8+0 억 3000 만 명에 이를 것으로 예상하고 있으며 중국도 고령화 사회에 진출할 것으로 전망했다. 노인 인구의 비율 증가는 의료, 보건 및 지역사회 서비스 수요의 증가를 가져왔다. 따라서 노인 간호품, 의약품, 일용품, 지역사회 서비스에 종사하는 것은 큰 발전 전망을 가지고 독특한 산업을 형성할 것이다. 7. 여성과 어린이 제품 산업. 삶의 질에 대한 수요가 높아짐에 따라, 특히 여성 친구와 아이들은 의류 화장품 세제 생활 필수품에 대한 수요도 커지고 있다. 이들 제품의 투입도 비교적 높아 관련 산업의 빠른 발전을 촉진할 것이다. 미래의 사회 발전에서, 이 업계는 아직 큰 발전 잠재력을 가지고 있다. 8. 관광 레저 관련 산업. 사람들의 생활수준이 높아지고 휴가수가 늘면서 관광여가는 이미 사람들의 생활에서 매우 보편적인 일이 되었다. 사람들은 관광과 여가를 갈 기회가 많아지면서 관광업의 발전을 촉진할 뿐만 아니라 서비스업, 스포츠용품, 경기장, 여행사, 관광상품 등의 산업의 번영과 발전을 대신해 경제 발전을 촉진하는 강력한 산업을 형성하고 있다. 9. 건축 장식 산업. 국내 도시주택의 상품화는 장식업계의 발전을 촉진시켰고, 실내 장식제품과 장식공사 청부업은 이윤이 많은 업종이 되었다. 관련 부서에 따르면 현재 도시 주민들이 주택 인테리어에 투자한 투자는 약 2 만 ~ 5 만원으로 인테리어 재료 업계의 발전을 촉진하고 있다. 10, 음식, 오락 및 서비스업. 사회생활 리듬의 가속화는 패스트푸드업에 대한 사람들의 수요를 증가시켰다. 외국의 서양식 패스트푸드업은 중국에서 빠르게 발전하고 있지만 서양식 패스트푸드업은 어린이 시장을 겨냥한 것이 더 많다. 중국인에게 그들은 중국식 패스트푸드에 더 익숙하기 때문에 중국식 패스트푸드업은 미래의 사회 발전에 중요한 역할을 할 것이다.
앞으로 3 년 동안 가장 유망한 업종은' 사람이 잘못 들어갈까 봐 두렵다' 는 것이다. 그렇지 않으면 하늘을 넘을 능력이 있어도 시간을 낭비하는 것이다. 직장 트렌드에 깊은 관심을 갖고 있는 간행물로서 직장 추세를 반영하고 업계 발전을 예측하는 것이 우리의 중요한 내용이다. 광범위한 인터뷰와 충분한 조사를 통해 향후 3 년 동안 가장 유망한 8 개 업종을 선보였습니다. 동시에, 앞으로 우리는 이 8 개 업계의 발전과 인재 수요에 대해 더욱 상세한 보고를 할 것이다. 경력을 계획하고 있는 당신에게 상세한 참고와 실제적인 도움을 제공할 수 있기를 바랍니다. 보험 인재가 부족하다. 현재 우리나라에는 보험사 54 곳, 보험중개기관 170 곳, 보험겸업기관 7 만여 곳, 종업원10.2 만명이 있습니다. 보험료 수입은 5 억 미만에서 2 100 여억으로 증가했고, 중국 보험업계는 20 여 년 동안 놀라운 성과를 거두었다. 그러나 거대한 시장은 여전히 보험업계에 무한한 발전 기회를 제공하고 있으며, 외자보험회사의 개입으로 중국의 보험시장 경쟁이 갈수록 치열해지고 있다. 동시에, 시장도 보험의 전문화에 대해 더 높은 요구를 했다. 전문적인 배경을 가진 배상 보험사들의 공급 부족, 전문 자격을 갖춘 보험 계리사, 보험중개인, 보험추정인은 더욱 희귀한 존재다. 예를 들어, 중국이 국제 인증을 받은 보험 계리사는 43 여 명에 불과하다. 그러나 수요는 5000 이상, 전문순위에서 김영인재에 속한다. 인재 경쟁이 갈수록 뜨거워지면서 보험회사가 서로 구석을 파는 일이 끊임없이 보도되고 있다. 보험업계는 조양업으로서 인재 부족 상황이 오래 지속될 것이다. 이제 시작할 때입니다. 통신업이 중국에서 가장 빠르게 성장하는 산업이라는 것을 부인할 수 있는 사람은 없다. 정보산업부에 따르면 2002 년 말까지 우리나라 전화 보급률은 33.74%, 이동전화 보급률은 16. 19% 에 달했다. 전화 보급률이 가장 높은 곳은 베이징과 상해로 각각 1 17.72% 와 104.70% 에 달하는 것으로 알려졌다. 차이나 텔레콤은 고속 발전과 논란이 많은 업계 독점으로 수년 동안 전 세계적으로 보기 드문 통신 시장으로 여겨져 왔으며, 보수도 가장 높다. 2002 년 통신업계의 임금 수준은 여전히 각 업종에서 1 위를 차지했으며 평균 연봉은 52677 위안이었다. 관리 차원에서 통신/통신업계의 임원 급여 인상폭도 30% 이상의 35.7% 를 차지하는 것으로 나타났다. 국가가 통신 인프라에 투자하면서 통신업계의 발전은 여전히 끝이 없다. It 산업은 높은 투자, 높은 생산량, 높은 수익을 자랑하는 하이테크 산업입니다. 최근 2 년 동안 인터넷 거품의 영향으로 인재 가격이 다소 하락했지만, 업계의 우세와 국가 경제 환경의 발전으로 it 업계의 발전 추세가 강하고 인재 가격이 강세를 보일 수밖에 없다. 현재 it 업계의 고급 인재 연봉 범위도 20 만원에서 수백만 원까지 다양하다. 새로운 경제에서 전문가의 "돈" 은 유망하다. 업계 전문가들은 it 전문가 (컴퓨터, 통신, 전자 등) 에 대한 요구에도 불구하고 ) 이전처럼 화가 나지 않고 it 전문가의 가격이 업계 1 위를 차지할 것이다. 베이징에 있는 금융거리에서 은행직원의 평균 연봉이 6 만 원을 넘는 것으로 나타났다. 은행업은 여전히 부러운 업종임을 알 수 있다. 동시에 은행의 수와 업무가 증가함에 따라 인재에 대한 수요가 계속 강세를 보이고 있다. 2002 년 중국공상은행 본사에서 2003 년 대학 졸업생 135 명을 채용했고, 공업은행 베이징지점은 2003 년 400 여 명의 신선한 졸업생을 채용해 경제효과가 상당히 좋았다. 중국이 세계무역기구에 가입하면 금융은 점차 외자에 개방되고, 금융인재 부족은 더욱 두드러질 것이며, 이는 투자은행, 자산증권화, 컴퓨터 소프트웨어 개발 및 응용, 컨설팅 및 평가, 섭외 상업신용분석, 위험관리 등 분야의 인재에 대한 절실한 새로운 수요를 창출할 것이다. 교육의 격차는 65,438+0,654,38+0.6 만이다. 현재, 중국은 여전히 교육 부진국의 대열에 처해 있으며, 향후 50 년간의 교육 발전은 임중 멀었다. 동시에, 방대한 교육시장에 비해 교원 역량이 현저히 얇다. 교육부가 최근 발표한 한 연구에 따르면 우리나라 고등학교 단계와 고등교육의 교사 격차가10/0.2 만명을 넘는 것으로 나타났다. 10 번째 5 개년 계획의 개발 요구 사항에 따르면, 고등학교 총 등록률은 60% 에 도달해야합니다. 18: 1 의 학생비에 따르면 2005 년 교사 격차는 여전히 1 에 이를 것이다. 동시에, 현 단계에서 교사 수준을 높여야 하며, 대량의 고학력 인재가 교육업계에서 가장 시급한 인재가 될 것이다. 베이징을 예로 들다. 앞으로 몇 년 동안, 대학 초중고등학교는 보편적으로 인재를 도입해야 한다. 베이징 고교의 인재에 대한 수요는 대학원생 이상 학력 위주로 영어, 컴퓨터, 금융, 보험, 경제, 기업관리, 금융, 뉴스, 법률, 회계감사, 정보관리, 수학 등의 전공을 전공한다. 북경시 초중고 교육의 인재에 대한 수요는 본과 이상 학력 위주로 영어 컴퓨터 수학 국어를 전공한다. 현재 우리나라 경영 컨설팅 업계의 전문가는 1000 명에 불과하며, 컨설팅 업계는 신흥 업종이지만, 그 발전 기세는 만만치 않다. 예를 들어, 2000 년 중국 관리 컨설팅업의 유효 수요 총량은 약 1 억 달러였으며, 2002 년 전체 업종의 성장률은 적어도 20% 이상, 특히 하반기에 있었다. 향후 10 년 동안 중국 관리컨설팅업의 수요는 매년 10 배, 20 10 년으로 증가할 것이며, 중국 관리컨설팅업의 총 유효 수요는 10 억에 이를 것이다 시장 수요가 너무 커서 컨설팅업계는 창업판에서 가장 인기 있는 6 대 업종 중 하나로 자리잡았고, 발전공간이 어마하여 점점 더 많은 투자를 끌어들이고 있다. 강한 발전세에 비해 현재 우리나라 경영 컨설팅업에는 뚜렷한 인재 부족 현상이 존재하고 있다. 현재 국내 관리 컨설팅 인재는 1 ,000 명으로 방대한 시장 수요를 충족시킬 수 없으며, 외국 대기업 업무 배경을 가진 성숙한 상담사는 더욱 희귀한 기린, 인재 부족과 시장 수요 사이에 갈등이 있다. 관광업은 관광 상품 마케팅 인력이 급히 필요하다. 2002 년에 중국의 관광 수입은 200 억 달러가 넘었다. 중국 관광객 수는 654.38+0375 만 명에 이른다. 200 1 22% 증가, 중국 관광소득 증가 14.6% 증가. 이것은 관광업의 발전을 보여준다. 국민의 생활수준이 높아지고 고품질의 생활에 대한 추구가 이루어지면서 관광업 발전의 발걸음이 더욱 커질 것이다. 향후 10 년 동안 중국의 실제 관광수입 연평균 성장률은 8.5% 로 세계에서 가장 빠르게 성장하는 국가 중 하나가 될 것으로 예상된다. 현재 전국 관광업계 종사자 600 만 명으로 집계됐다. 중국 관광업이 급속히 발전하여 실제로 800 여만 명의 전문 관광 인재가 필요하며, 관광 인재의 격차는 최소 200 만 명이다. 관광 러시아워에 호텔들이 꽉 차서 여행사는 쉴 틈이 없었지만 이윤 뒤에는 엄청난 인재 위기가 잠복해 있었다. 가이드 인재를 예로 들다. 현재 전국 합격가이드는 8 만여 명, 특급가이드는 수십 명, 고급가이드는 수백 명에 불과하다. 전국 관광대학은 매년 졸업생이 50 만 명도 안 된다. 관광업이 현재 가장 필요로 하는 것은 복합적인 관리 인재와 관광 상품 마케팅 인재들이다. 올해 건설업계의 인재 수요는 작년의 5 배이다. 지방경제의 발전과 인프라 투자에 따라 건설업의 발전은 누구나 볼 수 있다. 이와 함께 건설업계 인재에 대한' 갈증',' 부족' 에 대한 목소리가 끊이지 않고 있다. 베이징을 예로 들자면 베이징시 인사국의 최근 조사에 따르면 신세기 5 년 전 당정과 국가기관을 제외한 베이징시 인재 수요 순위 상위 15 위 전공 중 건설공학 인재가 1 위를 차지했다. 올림픽 유치의 성공은 베이징의 도시 건설 속도를 크게 높였다. 대규모 도시 건설은 의심할 여지 없이 건설업과 부동산업의 인재에 대한 수요를 이끌었다. 2003-2006 년에는 건축인재 수요의 황금기를 맞이할 예정이며, 올해의 인재 수요는 작년의 5 배가 될 것이다. 인재를 가장 많이 영입해야 하는 전공은 토목공학, 급수 배수, 난방, 강전, 공업전기 자동화, 통신공사, 공사감독 등이다. 상해에서는 건축인재에 대한 수요도 왕성하다. 국제관례, 국제인증자격을 갖춘 전문기술 인재, 관리인재가 공급이 부족해질 것으로 보인다. 이렇게 해외의 우수한 건축설계 인재와 감독관이 신성건축업계의 인재 시장에 더 많이 진출할 수 있다.