1. 요청: 리더에게 질문할 때는 '요청'을 사용하여 리더의 시간과 주의를 존중한다는 뜻을 표시하세요. 예를 들어, "조언 좀 해도 될까요?"와 같이 말하세요.
2. 실례합니다: "실례합니다"를 사용하여 리더의 전문성과 경험에 대한 존중을 표시합니다. 예를 들어, "이 주제에 대해 조언해 주시겠습니까?"와 같이 말하세요.
3. 조언 구하기: "조언을 구합니다"를 사용하여 리더의 지혜와 경험에 대한 존중을 표시합니다. 예를 들어, "이 프로젝트를 어떻게 진행하면 좋을지 물어봐도 될까요?"와 같이 말하세요.
4. 리더에게 조언 구하기: 리더에게 조언을 구할 때는 "리더에게 조언 구하기"를 사용하여 리더에 대한 존경과 경의를 표시할 수 있습니다. 예를 들어, "이 결정에 대해 어떤 제안이 있으신가요?"와 같이 말하세요.
5. 지도 요청하기: "지도 요청하기"를 사용하여 리더가 지도와 지원을 제공해주기를 원한다는 의사를 표시합니다. 예를 들어, "이 프로젝트에 대해 지도를 좀 해 주시면 감사하겠습니다."라고 말합니다.
요컨대, 적절한 단어를 선택하면 리더에 대한 존경심과 도움을 요청하는 태도를 보여줄 수 있습니다.