2. 주민등록증, 사회보장카드 등 관련 자료를 가지고 보험지 사회보장기에 가서 문의할 수 있으며, 사회보장경영기관이 변경된다.
퇴직임금은 어떻게 계산합니까?
1. 도시 기업 근로자 기본연금 보험에 가입한 사람은 퇴직 후 기본연금을 받는다.
2.' 통장 결합' 후 입사, 누적 분담금 연한이 15 년, 퇴직 후 월별로 기본연금을 지급한다. 기초연금은 기초연금과 개인계좌연금으로 구성되어 있다. 통장 결합' 전 입사, 본 의견 시행 후 퇴직 및 분담금 연한 (분담금 연한 포함) 누적 15 년, 기초연금과 개인계좌 연금을 기준으로 과도연금 및 과도조절기금을 제공한다.
퇴직 후 연금은 어떻게 내나요?
1, 기초연금월기준은 현지 전년도 근로자의 월평균 임금과 본인지수 월평균 임금을 기준으로 1 년당 1% 로 지급됩니다. 계산 공식은 기초연금 = (피보험자 퇴직 시 현지 전년도 근로자의 월 평균 임금+피보험자 월 평균 분담금 임금) 2 × 분담금 연한 × 1% 입니다.
2. 개인계좌연금월기준은 개인계좌저축액을 월수로 나눈 것이다. 개인계좌연금 = 보험인이 퇴직할 때 개인계좌 누적액 ÷ 개월 수 계산 공식.
3. 과도연금 월기준은 본인이 기하급수적인 월평균 분담금 임금을 기준으로 하며,' 통장 결합' 전 분담금 연한은 만당 1 년 당 1.2% 로 지급된다. 계산 공식은 과도연금 = 본인지수화 월평균 분담금 × 통장 전 분담금 연한 × 1.2% 입니다.
4. 과도 조정 기금은 지방의 현행 기준을 기초로 2006 년부터 20 14 년까지 퇴직자가 일정 비율로 지급된다. 20 15 이후 퇴직한 사람은 과도기 조정 기금을 더 이상 지급하지 않습니다.
국무원 기업 직원 연금 보험 제도 개혁 심화에 관한 통지. 본 결정이 시행된 후 직장에 참여하고 개인 분담금 연한이 15 년으로 적상되는 근로자는 퇴직 후 월별로 기본연금을 지급한다. 기초연금은 기초연금과 개인계좌연금으로 구성되어 있다. 퇴직할 때 기초연금 월기준은 해당 주 자치구 직할시 또는 지방 근로자의 월 평균 임금의 20%, 개인계좌 연금 월기준은 본인계좌 저축액을 120 으로 나눈 것이다. 개인 분담금 연한이 15 년 미만인 경우 퇴직 후 기초연금을 받지 않고 개인계좌 예금액이 한 번에 지급됩니다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 73 조 사회보험 경영기관은 건전한 업무, 재무, 안전 및 위험관리 제도를 세워야 한다. 사회보험 경영기관은 제때에 사회보험 대우를 전액 지급해야 한다. 사회보험국 관계자가 체크리스트를 심사해 피보험자 파일에 기재된 근무연령 등 관련 자료가 실제로 피보험자를 위해 계산한 데이터와 일치하지 않는지 확인한 뒤 사회보험국은 즉각 변경을 해 지급해야 할 임금을 재발급할 예정이다.