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사회 보장은 어떻게 지불합니까? 사회 보장에는 어떤 등급이 있습니까?

보험자 사회보험월 분담금 기준은 최저 (40%), 1 단 (60%), 2 단 (80%), 3 단 (100%) 의 4 단으로 나뉜다. 전년도 사회직원 평균 임금의 분담금 기준을 가리킨다. 예를 들어 지난해 사회복지사의 평균 임금은 3000 원이었다. 80% 를 선택하면 기업 직원이라면 8% 를 내야 합니다. 즉 192 원을 내야 합니다. 등급이 높을수록 더 많은 것을 얻는다. 즉, 더 많이 지불할수록 더 많은 것을 얻는다. 물론, 네가 받은 돈의 양도 네가 사회 보험을 낸 연한과 관련이 있다.

개인 분담금은 시 전체의 전년도 평균 수입을 기준으로 한다. 예를 들어 광저우, 20 17 년 평균 수입은 7000 원 정도입니다. 이 경우 연금은 20%, 실업은 1%, 개인의료는 5% 를 차지한다. 간단하게 곱하면 한 달에 1800 원을 더 내야 하고, 1 년에 약 22,000 원 정도 내야 합니다. 단위 분담금은 산업재해 보험이다: 월 0.5%, 출산보험: 월 0.8%. 나머지는 정부 보조금이다.

확장 데이터:

이치대로 말하면 사회 보장 수준이 높을수록 좋다. 더 많이 지불할수록 더 오래 지불할수록 은퇴할 때 받는 연금이 많아진다. 그러나 자신의 경제조건도 결합해야 한다. 만약 그것이 충분한 돈이 있다면, 그래도 추천한다.

더 고급스러운 자리로 바꿀게요. 분담금 연한이 같은 경우 기초연금 수준은 개인의 평균 분담금 지수, 즉 실제 분담금 기수와 사회 평균 임금 비율의 역사적 평균에 달려 있다. 하한은 0.6 이고 상한은 3 입니다.

따라서 연금의 두 계산 중 어떤 경우든 지불 기준이 높을수록 지불 연한이 길수록 연금이 높아진다. 연금은 무기한으로 규정된 것이다. 받는 사람이 살아남는 한,

월별로 연금을 받을 수 있고, 개인계좌연금이 다 떨어졌더라도 원기준에 따라 계속 지급할 수 있다. 따라서 오래 살수록 더 많은 것을 얻을 수 있으며, 확실히 비용을 지불하는 것보다 비용 효율적입니다.

참고 자료:

사회 보장-바이두 백과

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