사회보장은 주로 의료보험, 산업재해 보험, 출산보험, 실업보험, 연금보험, 중병 보충을 포함한다. 구체적인 지불 연한 및 관련 규정은 다음과 같습니다.
1, 의료보험은 분담금 12 개월 후 13 개월 동안 즐기고 (그리고 13 개월 동안 계속 납부함), 의료보험은 국가가 규정한 퇴직연령까지 평생 누리고 있다. 출산, 상업 및 의료 보험
2. 연금, 1 * * * * 15 년 (연속, 간헐적) 을 지불하고 납부를 중단하면 국가가 규정한 퇴직 연령까지 연금보험을 받을 수 있다.
3. 연속 또는 간헐적 분담금 12 개월 이상 실업자는 본인이 이직을 원하는 경우 (기업이 개인을 위해 처리) 에만 현지에서 실업보험금을 신청할 수 있습니다.
4. 의료, 출산, 산업재해 보험은 처음 두 달 동안의 비용을 지불할 수 있습니다. 미납품, 연속으로 12 개월 이상 납부해야 즐길 수 있습니다.
5. 연금보험과 실업보험은 처음 두 달 동안의 비용을 지불할 수 없지만 납부한 연한은 보류된다.
법적 근거
중화인민공화국 사회보험법
제 4 조 중화인민공화국 경내에서 법에 따라 사회보험금을 납부하는 고용인 단위와 개인은 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회해 사회보험 경영기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 요구할 권리가 있다.
개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다. 제 5 조 현급 이상 인민정부는 사회보험을 국민경제와 사회발전계획에 포함시켜야 한다.
국가는 여러 채널을 통해 사회보험 기금을 모금한다. 현급 이상 인민정부는 사회보험 사업에 필요한 재정 지원을 해야 한다.
국가는 세제 혜택 정책을 통해 사회보험을 지원한다. 제 6 조 국가는 사회 보험 기금에 대해 엄격한 감독을 실시한다.
국무원과 성, 자치구, 직할시 인민정부는 사회보험기금 감독 관리 제도를 완비하여 사회보험기금의 안전하고 효과적인 운영을 보장해야 한다.
현급 이상 인민정부는 사회 각계가 사회보험기금 감독에 참여하도록 장려하고 지지하는 조치를 취해야 한다. 제 7 조 국무원 사회보험 행정부는 전국의 사회보험관리를 담당하고, 국무원 기타 관련 부서는 각자의 직책 범위 내에서 관련 사회보험 업무를 책임진다.
현급 이상 지방인민정부 사회보험행정부는 본 행정구역 내의 사회보험관리를 담당하고, 현급 이상 지방인민정부의 기타 관련 부서는 각자의 직책 범위 내에서 관련 사회보험 업무를 책임진다.