(1) 단위가 출산이나 가족계획 수술에 참여하고 규정에 따라 분담금 의무를 이행하는 기업 직원은 출산보험료를 납부한 지 3 개월이 된다.
(b) 국가 가족 계획 정책에 따라 출산을 계획하거나 가족계획 수술을 실시하는 직원.
(3) 위의 조건은 동시에 충족되어야합니다.
출산 보험 환급 절차:
참보직자는 다음 조건을 충족하며 규정에 따라 출산 보험 대우를 받을 수 있습니다.
1, 국가, 성, 시 가족계획 정책에 부합합니다.
2. 출산이나 가족계획 수술을 실시할 때, 고용인은 이미 출산보험에 가입하여 출산보험료 12 개월을 전액 납부했다.
3. 산전 검사비와 생산비, 당사자가 결혼증명서, 사회보장카드 (시민카드) 및 거리에서 발급한 가족계획증명서를 출산보험 지정병원 직카드로 결제합니다.
4. 출산수당과 일회성 영양수당을 신고하려면 출산보험 대우신고서를 작성하고 단위 공인을 찍어야 하며 결혼증, 외동아동증, 퇴원요약 등의 자료를 제공해야 합니다. , 그리고 매월 1- 10 사이의 근무일에 시 의료 보험 센터 산과 신고 수속을 밟는다. (배달 후 1 년 이내에 관련 수속을 밟다)
출산 보험 치료 신청:
1. 지원자가 제공한 정보:
첫째, 가족 계획 증명서 (즉, 준생증)
B, 신생아 출생의학 증명서 (즉 출생증) 또는 호적본.
C, 진단증명서 (생산병원에서 발급한 생산증명서, 퇴원시 발행), 비용증명서 (퇴원시 인쇄)
D, 내 신분증 (대리인이 제공 한 대리인 신분증 원본)
E, 타지나 해외 난산을 만나면 입원 비용 상세 내역을 제공합니다.
F, 오프 사이트 또는 해외 제왕 절개 제공 여부:
(1) 조작 증명서
(2) 비용 증명서
2, 의료 및 출산 치료 감사 부서 (사회 보장국)
3. 자격을 갖춘 사람은 신청할 수 있고, 증빙증빙으로 은행에 가서 돈을 인출할 수 있다.
출산 보험 환급 시간:
출산 보험은 연속 12 개월, 아기가 태어난 후 18 개월 이내에 상환하고 동시에 보험에 가입해야 한다. 출산보험은 전형적인 지방정책으로, 10 개월에서 6 개월 이하로 규정마다 다르다. 따라서 지역 사회 보장 센터가 우선해야 한다.
출처:. Com/shtml/20130924/138003252929049.html