남자의 5 대 위험은 무엇입니까?

성별을 가리지 않고 사회보장오보험에는 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산업재해보험, 출산보험이 포함된다. 그 중 연금보험, 의료보험, 실업보험은 기업과 개인이 납부한 보험료이고, 산업재해보험, 출산보험은 전적으로 기업이 부담한다. 개인은 돈을 낼 필요가 없다.

직원과 고용주가 노동관계를 확립하는 한, 고용인은 반드시 직원에게 5 보험을 납부해야 한다. 그렇지 않으면 위법이다.

사회보험에 관한 규정.

중화인민공화국 사회보험법 제 84 조 고용인 기관이 사회보험 등록을 하지 않은 경우 사회보험행정부에서 기한 내에 시정하도록 명령한다. 기한이 지나도 시정하지 않는 경우, 고용인 기관에 사회보험 금액의 3 배 이하의 벌금을 내야 하고, 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에게 500 원 이상 3 천 원 이하의 벌금을 부과해야 한다.

제 86 조 고용주가 제때에 사회보험료를 전액 납부하지 않은 경우, 사회보험 징수 기관이 기한 내에 납부하거나 보충하도록 명령하고, 체납일로부터 매일 만분의 5 의 연체료를 증납한다. 기한이 지나도 납부하지 않는 경우 관련 행정관리부에서 빚진 금액의 두 배 이상 3 배 이하의 벌금을 부과한다.

위 내용을 참고하시겠습니까? 중국 인민 대표 대회 네트워크-중화 인민 공화국 노동 계약법