사회보장카드가 은행으로 이체되면 카드의 연금이 자동으로 새 카드로 옮겨지지 않고 새 카드를 다시 바인딩해야 한다. 그렇지 않으면 이전 카드의 연금을 발견할 수 있다.
2. 원래 연금은 모두 우편저축에서 수령했는데, 사회보장카드는 이미 처리되었다. 왜 연금이 아직 사회보장카드로 옮겨지지 않았습니까?
안녕하세요, 연금은 이미 우편예금에서 수령했고, 사회보장카드는 이미 처리되었습니다. 연금을 사회보장카드 금융계좌로 이체할 수 있고, 처리해야 해도 자동으로 변경되지 않습니다.
3. ICBC 의 퇴직 임금을 은행 사회 보장 카드로 이전할 수 있습니까?
이것은 은퇴센터에 물어봐야 한다. 직장의 퇴직임금은 일반적으로 같은 은행에 있어서 회계가 몇 개의 은행을 달릴 수 없다. 휴대폰 은행을 개설하고 월급이 입금되면 은행 카드로 옮기면 됩니다.
4. 퇴직임금은 반드시 사회보장카드로 이전해야 합니까?
5. 연금이 사회보장카드에 맞았나요?
연금으로 사회 보장 카드를 발급하다.
국무원은' 기관 사업 단위 직원 연금 보험 제도 개혁에 관한 결정' 을 발행하여 사회화 관리 서비스를 점진적으로 실시할 것을 분명히 제시했다. 기관 사업 단위 사회보험 사회화 관리 서비스 수준을 제고하고, 보편적으로 전국 통일된 사회보장카드를 발급하고, 기초연금 사회화를 실시한다.
거리와 지역사회 인적자원 사회보장플랫폼 건설을 강화하고 노인 서비스 시설과 서비스 네트워크 건설을 가속화하고 퇴직자에게 편리하고 효율적인 서비스를 제공한다.
(5) 연금을 사회보장카드로 옮겨 정보를 확대하는 이유는 무엇입니까?
기관사업단위 직원 연금보험제도 개혁에 관한 결정은 연금 지급을 건전하게 보장하는 자금 조달 메커니즘을 확립하는 것을 분명히 규정하고 있다. 사업 단위와 그 직원은 규정에 따라 제때에 연금 보험료를 전액 납부해야 한다. 각급 사회보험 징수 기관은 기금 징수를 실질적으로 강화하여 수납을 받을 수 있도록 해야 한다.
각급 정부는 재정지출 구조를 적극 조정하고 최적화하고 사회보장자금 투입을 늘려 기본연금을 제때에 전액 지급하고 직업연금제도 수립에 상응하는 자금보장을 제공하고 기관사업단위 연금보험 제도 개혁이 순조롭게 진행되도록 해야 한다.
연금은 사회 보장 카드입니까?
아니요, 개인계좌에 넣으세요.
중화인민공화국 사회보험법' 에는 이에 상응하는 규정이 있다.
제 11 조 기본연금보험은 사회조정과 개인계좌를 결합한다. 기본연금보험기금은 고용인 단위, 개인 분담금, 정부 보조금으로 구성되어 있다.
고용 단위는 국가가 규정한 본 단위 직원 임금 총액의 비율에 따라 기본연금보험비를 납부하고 기본연금보험조정기금에 적립해야 한다. 근로자는 국가가 규정한 임금 비율에 따라 기본연금 보험료를 납부하여 개인계좌에 기입해야 한다.
(6) 연금이 사회 보장 카드로 옮겨져 정보를 확대하는 이유:
중화 인민 공화국 사회 보험법 관련 조항:
제 22 조 재직 직공 개인이 납부한 기본 의료보험비는 고용인 단위가 임금에서 원천징수하여 납부한다. 고용인 단위와 그 직원의 기본 의료보험료는 매달 납부한다. 고용인 단위와 그 직원이 납부해야 할 기본 의료보험비는 의료보험관리기관의 승인을 받은 후 시 지방세무서가 징수한다.
제 23 조 고용인 단위와 그 직공은 납부한 다음 달부터 기본적인 의료보험 대우를 받는다. 고용주가 규정에 따라 기본 의료보험비를 납부하지 않은 경우, 의료보험관리기관은 다음 달부터 해당 기관의 보험 가입자의 기본 의료보험 대우를 중단하였다.
발생한 의료비는 기관이 스스로 해결한다. 고용인 단위는 특수한 이유로 기본 의료보험비 납부를 늦추는 것은 의료보험 취급기관의 동의를 받아야 하지만, 연간 완납기간은 3 개월을 초과할 수 없다.
7. 사회보장카드를 쳐서 퇴직임금을 어떻게 받습니까?
신입퇴직자들은 사회보장카드를 이용해 연금을 지급하기 전에 본인의 사회보장카드와 신분증을 가지고 카드은행에 가서 금융계좌 기능을 활성화한 후에야 사용할 수 있다.
1. 사회보장카드에는 두 개의 계좌가 있는데, 하나는 개인의료계좌로 연대의 지정의료기관에서만 사용할 수 있고 현금은 인출할 수 없습니다. 다른 하나는 퇴직연금이 전입되는 일반 금융계좌이며 카드 소지자는 자유롭게 액세스할 수 있다.
2. 6 월 17 10 1 매번 인출한 금액은 자동 계산대 일일 인출 한도를 초과해서는 안 된다. 이와 함께 협력금융기관이 발행한 사회보장카드에는 현금 액세스, 오프사이트 이체 등 업무비용이 면제된다.
1. 우리나라 기업 근로자의 법정 퇴직 연령은 남자 직원 60 세; 관리와 과학 연구에 종사하는 여간부는 55 세, 여직공은 50 세이다. 기초연금은 기초연금과 개인계좌연금으로 구성되어 있다. 근로자는 법정 퇴직 연령에 도달하고 개인 분담금은 이미 15 년, 기초연금월기준은 본도 (자치구, 직할시) 또는 시 (지방) 전년도 근로자의 월평균 임금의 20% 이다.
2. 개인계좌연금은 개인계좌기금으로 지불하고, 월지급기준은 본인계좌예금액을 120 으로 나눕니다. 개인계좌기금 사용 후 사회통일기금이 지급한다.
8. 퇴직 후 사회보장카드로 어떻게 전입합니까?
보험 변쇼는 당신이 해답을 줄 수 있도록 도와주고, 더 많은 질문은 온라인으로 대답할 수 있습니다.
퇴직자는 외지에서 사회보장과 의료보험을 이전해서는 안 되며, 외지에서 기본연금 대우를 받을 수 있다.
규정에 따르면 연금 보험 신청 조건에 부합하는 사람은 사회보험이 고향으로 돌아가 정년퇴직 연령에 이르면 고향에서 연금을 신청할 수 있다. 뒤돌아 보지 않으면 퇴직 연령이 되면 증명서자료, 신분증 사본, 통장 사본을 제공하고 호적 소재지 사회보장부에 가서 연금 대우 신청서를 작성할 수 있다.
오프사이트 진료의 요구를 충족시키기 위해서는 다음과 같은 자료를 제공해야 한다.
기본 의료보험 외지 진료 등기표를 작성하며 신분증 사본, 사회보장카드 사본, 외지 파출소에서 발급한 보험인 주거증명서 (원본) 또는 임시거주증 사본, 연금급여통장 사본을 제공합니다.
오프사이트에 인원을 배치하여 입원한 사람은 오프사이트에 지정병원 입원하고, 입원 비용은 개인이 먼저 선불한다. 퇴원 후 기본 의료보험 외지 진료신고서, 의료보장, 사회보장카드, 병력기록, 의료비 상세 목록, 퇴원요약, 비용송장, 진단증명서
매년 4, 5 월 의료보험 개인계좌 잔액을 외지 배치원이 제공하는 연금임금 수령통장 계좌로 이체합니다 (5 월 말에서 은행까지 잔액을 조회해 주세요). 오프사이트 배치 인원의 외래 의료비는 더 이상 상환되지 않는다.
9. 퇴직연금, 원래는 공책이었으니 사회보장카드로 옮겨야 한다. 어떻게 해야 할까요?
사회보장은행에 직접 가서 사회보장카드로 옮기거나 현지 사회보장국에 직접 문의할 수도 있고, 구체적으로는 잘 모르겠고, 그 요구에 따라 처리할 수도 있습니다.