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퇴직자 사회 보장 연례 검토

법률 분석:

1. 직장에서 퇴직한 보험사, 퇴직 수속은 직공 기업단위의 사회보장전문가가 처리한다. 1. 고용인 단위는 사원이 서명한 연금보험 수첩에 따라 사회보장분센터에 연금보험 개인계좌 예금액과 평균 임금지수를 인쇄한다. 2. 노동 및 사회보장행정부에 가서 퇴직 대우 심사 수속을 밟는다. 3. 심사를 통과한' 광저우시 도시기업 직원 퇴직 심사표', 퇴직자 연금 대우 서류 등을 사회보장분센터에 제출하여 퇴직 대우 심사를 진행한다. 둘째, 일부 유연한 취업자들은 개인 사회 보장 퇴직 수속을 밟아야 한다: 1. 퇴직 수속을 하는 보험 가입자는 법정 퇴직 연령에 이르기 한 달 전 (지불 연한이 월 이미 납부한 보험자), 매월 1- 15 (기관 사업 단위),1-; 2. 퇴직 조건에 부합하고 심사를 거친 퇴직자의 경우 사회보장국이 다음 달 15 이전에 퇴직자의 연금을 퇴직자가 개설한 중국 농업은행 연금 통장 (카드) 에 분류하고 퇴직자는 통장 (카드) 으로 중국 농업은행 각 지사에 수령한다.

법적 근거:

국무원의 노동자 퇴직 퇴직과 퇴직에 관한 잠정적 조치 제 1 조 전민 소유제 기업 사업 단위, 당정 기관, 대중단체의 근로자는 다음 조건 중 하나를 충족하는 근로자는 반드시 퇴직해야 한다. (a) 남자는 만 60 세, 여자는 만 50 세, 연속 근속연수는 만 10 년이다. (b) 다운 홀, 높은 고도, 고온, 특히 무거운 육체 노동 또는 기타 건강에 해로운 일에 종사, 남성 만 55 세, 여성 만 45 세, 연속 근무 연령 만 10 년. 이 규정은 근로 조건이 근로자와 같은 기층 간부에도 적용된다. (c) 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 연속 근로연수 만 10 년, 병원 증명서를 거쳐 노동감정위원회에 의해 확인되어 노동능력을 완전히 상실한 것이다. (4) 노동으로 불구가 되어 병원에서 증명하고 노동감정위원회의 인정을 받아 노동능력을 완전히 상실한 것이다.

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