1, 사회 보장 납부 시 < P > 차용: 직원 급여-사회 보험료 (단위 부분) < P > 기타 미수금 (지급)-사회 보험료 ( 임금 지급 시
차변: 지급직 임금-임금 (미지급금)
대변: 기타 미수금 (지급) 섹션-사회보험 (개인 섹션)
재고현금 (실발수)
사회보험 예 주로 기본연금보험료, 실업보험료, 기본의료보험료, 산업상해보험료, 출산보험료가 포함됩니다.
직원 급여는 무엇입니까? < P > 근로자 급여 지급이란 기업이 근로자가 제공하는 서비스를 받거나 노사 관계를 해지하기 위해 제공하는 다양한 형태의 보상 또는 보상을 말합니다. 직원 급여에는 단기 급여, 퇴직 후 혜택, 퇴직 혜택 및 기타 장기 직원 혜택이 포함됩니다. 기업이 근로자의 배우자, 자녀, 부양 가족, 고인의 유가족 및 기타 수혜자 등에 제공하는 혜택도 직공 임금에 속한다. < P > 임금, 상여금, 수당 및 보조금, 직원 복지비, 비화폐 복리후생, 사회보험금, 주택적립금, 노동조합 경비 및 직원 교육비, 유급 부재
감면된 사회보험료는 어떻게 계산하나요? < P > 전염병 기간 동안 기업이 이전에 납부한 사회 보험료 반환은 다음과 같이 처리됩니다. < P > 대출: 은행 예금 < P > 대출: 기타 수익