샤먼 호적을 5 년 이상 보유한 퇴직자는 2022 년 기준 330 원/월로 20 원/월 인상됐다.
샤먼 호적 5 년 미만의 퇴직자, 2022 년 기준은 140 원/월, 인상 10 원/월. 샤먼은 도시와 농촌 주민연금보험 분담금 기준을 12 등급으로 나누며, 각 등급마다 서로 다른 보조금 한도에 대응한다. 여기에는 다음이 포함됩니다.
최저 1 급 200 원, 보조금 금액 50 원, 연간 총액 250 원 상품 4000 원, 보조금 금액 230 원;
연간 합계 4230 원.
시나리오:
왕할아버지와 이할아버지는 모두 샤먼시의 도시와 농촌 주민에 대한 보험인으로 샤먼의 호적을 5 년 이상 소유하고 있다. 가정: 왕할아버지는 최저기준에 따라 지불하고, 이할아버지는 최고기준에 따라 지불하신다. 지불 연한 15, 두 사람은 같은 해에 은퇴했다. 그들이 퇴직한 후의 연금은 얼마입니까?
1. 왕할아버지 연금: 330+* 15/ 139=356 원.
이할아버지 연금: 330+* 15/ 139=786 원.
계산을 통해 지불 연한이 같다는 것을 알 수 있다. 왕할아버지는 최저급으로 돈을 내고, 이할아버지는 최고급으로 돈을 내고, 퇴직연금은 430 위안과 다르다는 것을 알 수 있다.
하문 사회 보장 최소 지불 기준 2022
하문시 사회 보장 지불 기준 및 비율
하문시 주민 사회 보장 분담금 기준 및 비율
연금보험
1 지불 기준: 2075- 18379
2 분담금 비율: 회사 분담금 비율:14%; 개인 분담금 비율: 8%
의료보험
1 지불 기준: 3992- 19962
2 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 7%; 개인 분담금 비율: 2%
실업보험
1 지불 기준: _2030
지불 비율: 회사 지불 비율: 0.5%; 개인 분담금 비율: 0.5%
출산 보험
1 지불 기준: 3676- 19962
지불 비율: 회사 지불 비율: 0.7%; 기관에서 전액 지불하다
산업재해보험
분담금 기준 1:' 최저임금 기준' 을 기준으로 2022 년 4 월 1 부터 하문시 월최저임금 기준은 2030 원입니다.
2. 분담금 비율: 고용인 단위는 본 단위 산업재해 보험료율에 따라 전액 납부합니다.
외국인 사회 보장 분담금 기준 및 비율
연금보험
1 지불 기준: 2075- 18379
2 분담금 비율: 회사 분담금 비율:14%; 개인 분담금 비율: 8%
의료보험
1 지불 기준: 3992
2 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 3%; 개인 분담금 비율: 2%
실업보험
1 지불 기준: _2030
2 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 0.5%, 고용주가 전액 납부합니다.
출산 보험
1 지불 기준: 3676- 18379
지불 비율: 회사 지불 비율: 0.7%; 기관에서 전액 지불하다
산업재해보험
분담금 기준 1:' 최저임금 기준' 을 기준으로 2022 년 4 월 1 부터 하문시 월최저임금 기준은 2030 원입니다.
2. 분담금 비율: 고용인 단위는 본 단위 산업재해 보험료율에 따라 전액 납부합니다.
하문 5 보험 지불 기준
본 시의 호적 근로자
1. 연금 분담금 비율: 회사 분담금 비율:14%; 개인 분담금 비율: 8%; (지불 기준: 2075- 18379)
2. 의료 보험 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 7%; 개인 분담금 비율: 2%; (지불 기준: 3992- 19962)
실업 보험 지불 비율: 회사 지불 비율: 0.5%; 개인 분담금 비율: 0.5%; (지불 기준: _2030)
4. 산업재해 보험 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 고용인 단위는 본 단위 산업재해 보험료율에 따라 전액 납부합니다. (지불 기준: 전년도 근로자의 월 평균 임금을 기준으로 하며 최저 임금 기준보다 낮아서는 안 됩니다.)
5. 출산 보험 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 0.7%; 부서에서 전액 지불하다. (지불 기준: 3676- 18379)
외국인 인원
1. 연금 분담금 비율: 회사 분담금 비율:14%; 개인 분담금 비율: 8%; (지불 기준: 2075- 18379)
2. 의료 보험 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 3%; 개인 분담금 비율: 2%; (지불 기준: 3992)
3. 실업보험 납부율: 회사 납부율: 0.5%, 고용인 단위가 전액 납부한다. (지불 기준: _2030)
4. 산업재해 보험 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 고용인 단위는 본 단위 산업재해 보험료율에 따라 전액 납부합니다. (지불 기준: 전년도 근로자의 월 평균 임금을 기준으로 하며 최저 임금 기준보다 낮아서는 안 됩니다.)
5. 출산 보험 분담금 비율: 회사 분담금 비율: 전년도 근로자의 월 평균 임금을 기준으로 회사는 0.7% 의 분담금 비율에 따라 전액 납부한다. (지불 기준: 3992- 19962)
적립금 납부 기준
주택 적립금 예금 기수.
1. 기탁기준은 직원 본인 202 1 월 평균 임금입니다. 총 임금은 202 1 연도 ~ 1 월 ~ 202 1 연도 ~ 3 1 월 기간의 총 임금 소득으로 계산됩니다.
2.2022 년 6 월 65438+ 10 월 1 (포함) 이후 새로 입사한 근로자는 근로자의 2 개월 월급 소득을 기탁한다.
3.2022 년 6 월 65438+ 10 월 1 (포함) 이후 새로 전입한 근로자는 직공이 당월로 전입한 월급이다.
4. 기탁 기수 상한선은 2884 원, 하한은 2030 원입니다.
주택 적립금 납부 비율
1. 같은 직장의 근로자 분담금 비율은 일치해야 한다. 단위 예치 비율은 직원 예치 비율과 일치해야 한다.
2. 예금자는 5% 에서 12% 범위 내에서 예금 비율을 스스로 결정할 수 있다. 단위는 예치율 인하를 신청하는데, 반드시 본 부서의 노동조합 토론을 통해 통과되어야 한다.
주택 적립금 월 납부액
1. 월 예금액에는 회사 납부 부분과 직원 납부 부분 (각각 원) 이 포함되며 원 이하는 반올림한다.
월 예금 = 예금 기준 × 단위 예금 비율+예금 기준 × 직원 예금 비율
2. 월예금 상한은 6932 원, 하한은 204 원입니다.