유연한 취업은 한꺼번에 보충할 수 있습니까?

유연한 취업자는 한 번에 15 연금을 납부할 수 있다. 유연한 취업, 현 연령 여성이 55 세 미만이고 남성이 60 세 미만인 경우 한 번에 53 세 분담금 13 년, 이후 매년 55 세 또는 60 세까지 납부할 수 있습니다. 나이가 이미 법정 퇴직 연령에 이르렀으니 15 년을 한꺼번에 납부해야 한다. 이전에 분담금 기록이 있었다면 법정 연령에 도달한 후 5 년 연장해도 15 년이 모자라면 15 년으로 보충할 수 있습니다.

유연한 취업이란 공상제도와 현대기업제도를 바탕으로 근무시간, 소득보수, 직장, 보험복지, 노동관계 등에서 전통적인 주류 취업방식과 다른 다양한 취업형태를 말한다.

유연한 취업이란 실직 근로자 개인이나 거리, 지역사회 등으로 지역사회 민민 서비스, 가사 서비스, 현장 수리 서비스 등에 종사하는 근로자를 말한다.

정년퇴직 연령이 되면 사회보장 분담금이 15 에 미치지 못하고 5 년 동안 분담금을 연기해야 한다. 5 년 후에도 여전히 15 미만이며, 한 번에 15 를 보충하여 매달 기초연금을 받을 수 있다.

한 번의 성교를 원한다면 15 년 동안 일정한 조건이 필요하다. 즉, 1995 10 이전에 5 년 동안 보험에 가입하여 납부를 연기한 후에도 15 년이 채 되지 않아 15 년까지 한 번에 납부할 수 있습니다.

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법적 근거: "중화 인민 공화국 사회 보험법".

제 46 조

실업 전, 본인과 고용인의 누적 분담금이 1 년 미만 5 년 미만인 경우 실업보험금을 받는 기간은 최대 12 개월이다. 누적 분담금이 5 년 미만 10 년 미만인 경우 실업보험금을 받는 기간은 최대 18 개월이다. 누적 분담금 10 년 이상, 실업보험금 수령 기한은 최대 24 개월이다. 재취업 후 다시 실직한 경우, 분담금 시간을 다시 계산해 실업보험금 수령 기한과 전번 실업이 수령되어야 하고 받지 않은 실업보험금의 수령기한과 합쳐 최대 24 개월을 넘지 않도록 계산한다. (윌리엄 셰익스피어, 실업보험료, 실업보험금, 실업보험금, 실업보험금, 실업보험금)