사회보험을 납부하지 않고 지금까지 노동보장법, 법규 또는 규정을 위반한 행위가 법률, 법규 규정의 연속 또는 계속 상태라면, 그 종료일로부터 계산하면 이미 연달아 납부되지 않은 사회보험을 회수할 수 있다. 그러나 3 년 안에 미납된 사회보장 상태를 바로잡으면 추징은 더 이상 추징할 수 없다. 3 년 전 미납된 사회보증은 이미 소송 시효를 초과했기 때문이다.
우리나라의 노동보장감찰조례에 규정된 소송 시효는 2 년이며, 새로 개정된' 중화인민공화국 민법전' 에 따르면 3 년이어야 한다. 법에 달리 규정되어 있는 것은 그 규정에서 나온다. 그러나, 권리가 훼손된 날로부터 20 년이 넘는 기간 동안 인민법원은 보호하지 않았다. 특수한 경우 인민법원은 권리자의 신청에 따라 연기를 결정할 수 있다.
기업이 사회 보장을 납부하지 않은 결과
1, 행정 책임
"사회보험법" 제 84 조에 따르면 고용인 기관이 사회보험 등록을 하지 않은 경우 사회보험 행정부가 기한 내에 시정하도록 명령한다. 기한이 지나도 시정하지 않는 경우, 고용인 단위에 사회보험료 금액의 3 배 이하의 벌금을 부과하고, 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에게 벌금을 부과한다.
민사 책임.
우선, 너는 연금의 손실을 배상해야 한다. 최고인민법원' 노동쟁의사건 적용 법률적 몇 가지 문제에 대한 해석' 제 1 조는 고용인 단위가 노동자를 위해 사회보험 수속을 처리하지 않았기 때문에 사회보험 처리기관이 재발할 수 없어 논란이 발생했기 때문에 인민법원이 접수해야 한다고 규정하고 있다.
위의 내용을 참조하십시오: Baidu 백과 사전-중화 인민 공화국 민법