둘. 의료 보험 분담금 설명: 1, 분담금 기준 상한선은 15999 원, 하한은 3200 원입니다. 2. 단위 분담금 비율은 9%, 개인 분담금 비율은 2% 입니다. 최소 지불 금액: 단위 288 위안, 개인 64 위안; 4. 최대 지급액: 단위 1439.95438+0 원, 개인: 3 19.98 원.
셋째, 실업 보험 분담금 기준: 1, 분담금 기준: 상한 15999 원, 하한 3200 원; 2. 단위 분담금 비율은 0.7%, 개인 분담금 비율은 0.3% 입니다. 3. 최소 분담금 금액: 단위 22.4 원, 개인 9.6 원 4. 최대 배상 금액: 단위 1 1 1.993 원, 개인 47.997 원.
넷째, 출산 보험 분담금: 1, 분담금 기준: 상한 15999 원, 하한 3200 원 2, 단위 지불 0.85%, 개인은 지불 할 필요가 없습니다; 최소 지불 금액: 32 위안, 개인 0.00 위안; 4. 최대 지급액: 단위 159.99 원, 개인 0.00 원.
동사 (verb 의 약자) 산업재해 분담금 비율: 산업재해 단위 분담금 비율은 0.2- 1.9%, 개인은 납부하지 않는다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 57 조 고용인 단위는 설립일로부터 30 일 이내에 영업허가증, 등록증 또는 단위 도장을 소지하고 현지 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 취급기관은 신청 접수일로부터 15 일 이내에 심사를 진행하고 사회보험등록증을 발급해야 한다. 고용인 단위 사회보험 등록 사항이 변경되거나 고용주가 법에 따라 해지되는 경우, 변경이나 종료일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 가서 변경을 처리하거나 사회보험등록을 취소해야 한다. 시장감독관리부, 민정부부, 기구편성 관리기관은 고용인의 설립과 종료를 제때에 사회보험 관리기관에 알려야 하고, 공안기관은 개인의 출생 사망 호적 등록, 이전 및 취소 상황을 사회보험 관리기관에 제때 알려야 한다.