< P > 사회 보장은 사회 보험으로 사회 보장과 우리 생활과 밀접한 관련이 있습니다. 그럼 어떻게 사회 보장 이전 수속을 할 수 있을까요? 직장을 떠난 후 사회 보장 이전 수속을 해야 한다면, 사회 보장 기관에 가서 관련 비용을 지불하고 일정한 자료를 제출해야 한다. 첫째, 어떻게 사회 보장 이전 수속을 할 수 있습니까? 보험 인원이 이전 관계로 인해 두 곳을 오가는 것을 피하기 위해, 잠행법은 통일된 처리 과정을 규정하고 있습니다. 1, 보험 인원이 취업지를 떠나 사회 보장 기관에 의해 보험 분담금 증빙증을 발급합니다. 2. 새 취업지에서 보험에 가입하면, 관계 재개를 위한 서면 신청만 제출하면 됩니다. 지역 사회 보장 기관에 전입하고 전출해 심사, 확인 및 지역 간 속속 절차를 조율할 수 있습니다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 1) 가입자는 새 취업지에서 규정에 따라 기본연금보험관계와 분담금을 건립한 후, 고용인 단위나 보험자가 신참보지 사회보장기에 기본연금보험관계 이전을 잇따른 서면 신청을 한다. (2) 신참보지 사회보장기구는 15 일 (영업일 기준) 이내에 이전 후속 신청을 검토하고, 본 방법 규정에 부합하는 경우, 피보험인의 원래 기본연금보험 관계 소재지의 사회보장기에 동의접수서를 보내고 관련 정보를 제공한다. 이전 승계 조건을 충족하지 못하는 경우 신청 기관이나 보험 신청자에게 서면 설명을 합니다. (3) 원기본연금보험관계소재지인 사회보장기처는 동의접수서를 받은 지 15 일 (영업일 기준) 이내에 이적 절차를 잘 처리한다. (4) 신참보처 경영기관은 피보험인의 원래 기본연금보험 관계 소재지 사회보장기관이 이전한 기본연금보험관계와 자금을 받은 후 15 일 (영업일 기준) 이내에 관련 수속을 밟아야 하며, 확인상황을 고용주나 보험자에게 제때에 통지해야 한다. (5) 연금 보험 분담금 연한은 누적 계산으로 중간에 빈 공간이 허용되므로 보충할 수 없다. [1] 사회 보장 카드라고 하는 사회 보장 카드를 의미 편집하는 것은 사회 보장 관련 정보를 기록하는 집적 회로 카드입니다. 사회 보장은 국민 생활과 밀접한 관련이 있기 때문에, 그것은 가장 근본적인 보장과 관련이 있다. 사회보장카드는 카드 소지자 사회보험 분담금, 사회보장카드 개인계좌 등 관련 정보를 기록하며 보험인들에게 중요하다. 만약 보험인이 보험지를 떠나면, 그 사회보장 이전은 없어서는 안 될 부분이며, 사회보장 이전은 사람들의 업무생활에 큰 의미가 있어, 피보험자가 지역을 전환한 후 지속적으로 보험에 가입하게 할 수 있다. 그들이 지속적인 보장을 받을 수 있게 해준다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 사회보장, 사회보장, 사회보장, 사회보장, 사회보장) 4 개 코너 편집 1, 인증서 발급. 당신이 이 도시를 떠나고 다시는 이 도시로 돌아가지 않을 때, 지역 사회 보장 기관에 가서 당신의 보험 증서 한 장을 받을 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 남녀명언) 증빙서류는 주로 세 가지 중요한 정보를 기록한다. 하나는 당신이 현지에서 보험에 가입하는 시작 시간이다. 둘째, 실제 지불 개월 수; 셋째, 현지 보험 기간 동안 개인 계좌의 전체 저장액은 얼마입니까? 2, 전화. 관련 부서는 전국 2,811 여 개 현급과 현급 이상 사회보장기의 연락처를 인터넷에 발표해 불분명한 문제는 전화로 문의할 수 있다. 3, 수속을 밟다. 본인 또는 소재소에서 새로운 취업지 사회보장기에 속속 신청을 하면 다른 일은 현지 사회보장기가 정해진 시간 내에 처리하면 됩니다. 4, 자금을 이체하다. 이전 관계 외에 앞서 언급한 개인계좌 전체 저축액의 자금과 단위 분담금 규정 비율의 자금을 새로운 취업지로 이전해야 한다. 이렇게 하면 전체 이전 프로세스가 완료됩니다. 신청 자료 편집자가' 기본연금보험 가입금 증명서' 를 신청한 뒤 분담금 기관이 노동관계를 해지 (해지) 한 후, 본인 또는 분담금 기관이 다음 자료를 가지고 있는 사회보험 기관에 가서' 기본연금보험 가입금 증명서' 발행을 신청할 수 있습니다. (1)' 신청' (첨부 2), (2) 분담금 직원 호적부, 신분증 원본 및 사본 (3) 분담금 직원이 다른 사람에게 대신 처리하도록 의뢰했습니다. 위탁서 및 대리인의 신분증 원본과 사본 (4)' 근로자연금보험수첩' (5) 분담금 근로자의 참여근무 시간, 분담금 연한 등 관련 정보를 인정해 주셔야 합니다. 분담금 근로자 본인의' 인사기록' (6) 에 따라 노동관계증명서 해제 (종료), 이동 수속 원본 및 사본을 내야 합니다 "보험 증명서" 를 제시하고, 양로보험관계 분담금을 신청하고, 신입취업지 사회보험기관에 본인의' 참보증명서' 원본과 사본을 제시하고' 기본연금보험관계 이전 접속신청서' (첨부 1) 를 작성하며, 전입조건에 부합하고, 신규 취업지 사회보장기처에서 원사회보장기처에' 기본연금보험관계 이전 접속연락서' 를 발급한다. 펀드 이전 수속을 처리한 원래 사회보장관리기관은' 연락서' 를 받은 후 관련 정보를 체크해' 기본연금보험관계 이전 접속정보표' 를 생성하고 펀드 이전 수속을 밟아 신규 취업지 사회보장기관에 전달했다. 후속보험 수속 새 취업지 사회보장기관은' 정보표' 와 이체기금 수령 후 15 일 (영업일 기준) 커널에 대해' 정보표' 와 이체기금액에 대해, 양도기금액을 규정에 따라 각각 조정기금과 해당 보험인의 개인계좌에 기입하고, 고용인 단위나 보험인원에게 다음 자료를 가지고 이전 후속상황을 확인하도록 통지했다. 1,' 직원 연금보험안내서', 2, 분담금 직원 어떻게 사회 보장 이전 수속을 처리할 수 있습니까? 일반적으로 고용인 단위에서 근무하고, 회사는 국가 규정에 따라 직원들이 사회보장, 선순위 기금 등 복지를 납부하도록 도와주므로, 직장을 떠난 후에도 이 복지를 보존하려면 사회보장 이전 수속을 할 수 있고, 관련 기관에 가서 처리할 수 있다.