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사직하고 몇 달 쉬면 어떡하죠?

법률 분석

사회 보장은 일시 중지되거나 이전 될 수 있습니다. 사직 후 2 ~ 3 개월 동안 잠시 휴업할 것이며, 사회보장금을 내지 않아도 된다. 일자리를 찾은 후, 새 취업 기관의 소재지에 사회 보험을 납부하다. 내가 직접 이전 수속을 해야 하는데, 중도에 지불을 중지해도 상관없다. 요 몇 달 동안 의료 보험 카드를 사용할 수는 있지만 의료 보험 대우를 받을 수는 없다. 내가 이전에 지불한 금액은 아직 남아 있다. 호적 소재지로 이전해 유연한 취업자를 위해 연금보험과 의료보험을 납부하다. 원래 직장이 호적 소재지였다면, 돌기가 더 편리했다. 원래 직장이 호적 소재지가 아니라면 호적 소재지로 옮겨서 납부를 계속해야 하고, 일정한 과정도 필요하다. 연금 보험은 몇 달을 갚고 몇 달 동안 분담금 연한을 축적했다. 의료보험이 끊어진 후, 단절된 후 몇 달 동안 의료보험 대우를 받지 못했다.

법적 근거

중화인민공화국 사회보험법 제 19 조 * * * 개인이 조정 지역을 가로질러 취업하는 경우, 그 기본연금보험 관계가 이에 따라 이전되고, 분담금 연한이 누적되어 계산된다. 개인이 법정 퇴직 연령에 이르면 기본연금 분할 계산, 통일적으로 지급한다. 구체적인 방법은 국무원이 정한다. 제 60 조 용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 공제해서는 안 된다. 직공이 납부해야 할 사회보험료는 고용인이 원천징수하여 납부하고, 고용인이 매달 본인에게 사회보험료를 납부하는 세부 사항을 알려준다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 징수기관에 직접 사회보험료를 납부할 수 있다.

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