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철도 삼원 대우와 발전은 어떻습니까?

조사 결과: 본과 졸업생 인턴 기간 월 생활비는 1000 원 이상이며 보너스는 완료된 업무량에 따라 지급됩니다. 실습기간 연수입은 보통 2 만원 이상이고, 실습기간이 만료된 후 연수입은 3 ~ 8 만원이다. 석사 (박사) 대학원 대우가 우수하다.

신입사원에게 싱글 기숙사, 학부생 2 명, 대학원생 1 사람을 제공한다. 독신 기숙사는 1 년간 임대료가 면제된다. 철도 4 원에는 직원 식당이 있어 직원들에게 양질의 서비스를 제공하고 신입 사원에게 3 년간의 식사 보조금을 제공한다.

사철소 직원들은 기본연금보험, 의료보험, 주택적립금, 실업보험 등 국가가 규정한 기본복지를 누리고 있다. 이 밖에 철사병원은 직원들에게 보충 연금보험, 보충의료보험, 직원 보충보조보험 등 특수복지를 제공한다.

졸업생이 신고한 후 바로 노동계약을 체결하였다. 일반 초기 계약 기간은 3 년이고 수습 기간은 6 개월이다.

본과 졸업생의 시용 기간이 꽉 차서 합격을 심사하여 보조 엔지니어 자격을 취득하다. 대학원생은 보조 엔지니어가 될 자격이 있다. 박사생은 엔지니어가 될 자격이 있다. 본과 졸업생은 보조 엔지니어로 만 4 년, 대학원생은 보조 엔지니어로 만 2 년 동안 재직하면 엔지니어 자격을 평가할 수 있다. 대학 본과 이상 학력을 가진 졸업생은 엔지니어직에 종사한 지 5 년 만에 고급 엔지니어 자격을 신청할 수 있다.

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