법적 분석:
필요하지 않습니다. 주택 임대 및 선지급 자금 인출을 위한 자료에는 개인 신분증, 실제 직장 부동산 등록 센터의 부동산 증명서 및 부동산 관리 부서에서 발행한 부동산 등록 증명서가 포함되지 않습니다. . 근로자의 주택공제금 납부 장소가 실제 근무 장소와 일치하지 않는 경우, 근로자가 다른 장소에서 근무하고 있음을 증명하는 근로자 납부 단위에서 발행한 증명서도 함께 제출해야 합니다.
법적 근거 : 「주택공적금 관리규정」 제2조
본 규정은 주택공적금의 예치, 인출, 사용, 관리 및 관리에 적용된다. 중화인민공화국의 영토와 중화인민공화국의 감독을 받는다.
본 조례에서 언급한 “주택 공적 기금”이란 국가 기관, 국유 기업, 도시 집단 기업, 외국인 투자 기업, 도시 민간 기업 및 기타 도시 기업, 기관, 민간 비 - 기업 단위, 사회 단체(이하 "단위"로 통칭) 및 직원이 예치한 장기 주택 저축금.