포켓 파트 타임 개발 배경

장과 그의 팀은 대학생과 기업 간의 정보 비대칭을 위해 아르바이트를 찾는' 주머니 아르바이트' 앱을 설계했다. 장씨가 아르바이트 앱을 창업 방향으로 선택한 이유는 장씨의 한 파트너가 전통 아르바이트업계에서 5 년 동안 일했기 때문에 기존 아르바이트 사이트가 C 측 (즉 학생) 문제를 해결하는 경향이 있어 B 측 (채용자) 의 수요를 거의 간과하고 있다는 사실을 알게 됐다.

이에 대해 그들은 차별화에서 출발하고, 제품 설계는 채용자의 고통을 해결하는 데 중점을 두고 있다.

장과 그의 팀은 조사를 통해 광저우의 아르바이트 채용 인원이 주로 광고 매체, 행사 기획, 노무파견 기관, 인적자원 회사 등 네 가지 범주로 나타났다. 그들의 채용 요구는 매우 크지만, 이러한 전통적인 아르바이트 채용 회사들은 일반적으로 세 가지 문제점을 가지고 있다. 하나는 수동 전화, 문자 통지, 연간 지출이 4 억 위안에 달한다는 것이다. 둘째, 등록 정보 필터링의 어려움, 페이지 경험이 원활하지 않습니다; 셋째, 아르바이트의 수요는 보통 비교적 긴급하여 시효성이 따라올 수 없다.

"하지만 주머니 아르바이트 앱을 사용하면 채용 회사는 엄지손가락을 몇 번만 누르기만 하면 채용 정보를 보내고 통화료를 절약할 수 있다. APP 를 사용하여 이력서의 키워드를 필터링할 수도 있습니다. LBS 위치 확인 기능을 통해 인근 학우를 빠르게 찾을 수 있다. "

장 (Zhang) 의 관점에서 인터넷의 핵심은 인간이며, 사람들 간의 연결 비용을 최소화합니다. 앞으로 채용 담당자는 회사에서 사진 몇 장만 찍어서 앱에 올린 다음 채용 요구 사항에 대한 녹음을 녹음하면 된다. 채용 정보가 명확하다. C 측 학생의 경우 포켓 아르바이트 앱을 통해 자신이 좋아하는 아르바이트를 빠르고 효율적으로 찾을 수 있다. 학생 사용자들은 이 플랫폼에서 사교적으로 아르바이트를 하는 기업과 사장에 대해 논평할 수 있다.