관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.
첫째, 채용 대상
(1) 대학원 학력, 석사 이상 학위를 취득한 고교 졸업생
(2) 고급 직함을 가진 전문 기술 인력은 반드시 대학 본과 이상 학력을 취득해야 한다.
(3) 학사 학위와 학사 학위를 취득한' 쌍류' 고교 졸업생.
기업 채용의 범위와 대상은 기업이 스스로 결정한다.
둘째, 채용 계획
이번 채용 행사에서는 국내외 200 명을 긴급 채용할 계획이다 (구체적인 채용 직위는 첨부 1 참조).
셋째, 채용 조건
(a) 신청자는 다음 조건을 충족해야합니다.
1. 중국 국민의 국적을 가지고 있다.
2.;
중화 인민 공화국 헌법을지지한다.
4. 품행이 좋다.
정상적인 직무 수행을위한 신체 조건;
채용 위치의 전문 및 교육 요구 사항을 충족하십시오.
7. 연령은 원칙적으로 만 40 세를 넘지 않는다. (시간은 이번 채용 신청 마감일까지 계산되며, 연령에 대한 특별한 요구가 있는 직위는 채용 직무 요구 사항을 기준으로 하며, 고급 직함 인재는 적당히 완화될 수 있다.)
(b) 다음 상황 중 하나가 있는 사람은 응시할 수 없습니다.
1. 범죄로 형사처벌을 받거나 공직에서 제명된 사람
2. 각급 공무원과 사업 단위 채용에서 거짓을 꾸미는 것으로 밝혀졌다.
기록 (고용) 징계 행위를 심각하게 위반한 사람;
3. 방성항시 사업단위 (시 관할 현, 구 포함) 재직자 고용 계약 서비스 기간이 미달되다.
4. 정부 기관 및 기관에 의해 추방 된 인원;
5. 법적으로는 이 직원을 사업 단위 직원으로 채용해서는 안 되는 기타 상황을 규정하고 있다.
넷째, 채용 일정
첫 번째 그룹: (연락원: 유영정 1390780952 1)
동북대학: 3 월 10:00 am, 남호캠퍼스 대성교육홀 3 13 실
대련 해사대: 3 월 5 일 항공루 10:00 실101;
대련 공대: 3 월 오전 9 시 16, 능수캠퍼스 종합교육 2 번 건물 B 106.
그룹 2: (연락원: 모지웅 1880770220 1)
화중과학기술대: 3 월 13 오전 9 시 대학생 활동센터 A 석 603 실
중남대학교: 3 월 15 오전 9 시 중남대학교 본부 지련당
호남 대학교: 3 월 16 오전 9 시, 연합사 10 1 보고청.
세 번째 그룹: (연락처 딩 qiyuan 13507708026)
충칭 대학교: 3 월 13 오전 9 시, A 구 주교 1 층 홀
서남대학교: 3 월 4 일 오전 9 시 00101방
쓰촨 대학: 3 월 16 오전 9 시 망강 캠퍼스 취업지도센터 22 1 실
전자과학기술대: 청수하학구품학루 B207 실, 3 월 17 오전 9 시.
동사 (verb 의 약자) 채용 워크플로우
(a) 채용 공고를 발표하다
방성항 인재망 및 관련 고교 미디어 사이트에서 채용 정보를 사회에 공개하다.
본 공고가 발표된 날부터 3 월 2 일18 시까지 수험생은 위챗 스캔을 통해' 방성항 채용 신청 큐알（QR）코드' 를 스캔하고 관련 지원 자료를 업로드한 후 개인에 따라 실제 각 현장 채용 지점에 등록할 수 있다.
방성항 채용 등록 큐알（QR）코드
(b) 현장 홍보 및 등록
각 채용 지점 고교에서 현장 발표회를 열어 방성항 경제사회 발전, 인재 정책, 기업사업단위 일자리 수요 및 채용 요구 사항을 소개했다.
동시에 고교에서 전문장 채용회를 개설하고 수험생 상담을 받고 수험생의 기본 상황을 초보적으로 이해하고, 응시원서 및 신분증 사본, 학력학위증서 (전회 졸업생), 전문기술자격증 등을 수집하고, 임용 요구 사항을 심사한 후 필기시험, 면접 시간, 장소를 통보한다.
방성항시 응시를 선택한 필기시험 면접 시간과 장소는 별도로 통지한다.
(c) 시험을 조직하다
1. 필기시험.
학부생은 필기시험을 치러야 하고, 석사 대학원생 이상 학력이나 고급 직함을 가진 수험생은 필기시험에서 면제된다.
2. 면접.
구조화 면접이나 리더쉽 그룹 토론을 통해 수험생의 종합 분석 능력, 언어 표현 능력, 응변 능력, 인간관계의식과 기교, 의태계 등을 주로 고찰한다.
(d) 고용 계약서에 서명
시험 성적에 따라 높음에서 낮음까지 합격자를 확정한다 (이 중 본과는 면접 성적에 따라 60%, 필기시험 성적은 40% 로 총 성적을 확정함). 쌍방이 취업 의향을 달성한 후 현장에서 취업 의향서에 서명하다.
(e) 신체 검사 및 검사
채용팀은 사업단위에 응시하는 수험생에 대해 시험을 치르고, 수험생 시험비는 스스로 부담한다.
왕복 교통비 (항공권 제외) 와 숙박비는 주최 측이 부담합니다.
신체검사에 합격한 후, 고용인 단위는 관련 규정에 따라 의용인원을 고찰해야 한다.
(VI) 옹호 및 고용
시험 성적, 종합 성과, 신체검사 결과, 시찰 상황에 따라 우열을 가려 제안 인선을 확정하고 관련 규정에 따라 공시를 실시한다. 공시가 만료된 후 문제가 없거나 채용에 영향을 주지 않으면 채용 수속을 밟는다.
전회 졸업생은 공시 만료 후 15 일 이내에 직장에 도착하여 채용 수속을 밟아야 하며, 대졸 졸업생은 2023 년 8 월 3 1 일 이전에 졸업증, 학위증을 가지고 직장에 신고해서 채용 수속을 밟아야 한다. 불가항력이 정해진 시간에 보고하지 않았기 때문에 채용을 취소하였다.
기업인원의 채용은 기업의 관련 규정에 따라 집행되며, 각 기업이 스스로 조직한다.
여섯째, 대우를 누리다
(1) 정식으로 채용된 사업 단위 직원은 국가가 규정한 재직 직원 급여 대우를 받을 수 있으며,' 방성항시 당정 기관 사업 단위 인재 대우 보장 잠행 조치' 에 따라 방성항시 인재 관련 대우를 받을 수 있다.
(b) 기업이 채용한 직원은' 방성항시 산업발전 혁신 창업인재 (팀) 인센티브 잠행방법' 및 기업 관련 정책에 따라 집행된다.
일곱. 기타
본 공고는 방성항시 인적자원 및 사회보장국이 책임지고 설명하는데, 정책상담과 감독전화는 다음과 같습니다.
감독 전화: 0770- 12380
첨부: 1. 방성항시, 2023 년 봄 국내외 인재 부족 수요표 채용
2. 방성항시, 2023 년 봄 국내외 채용을 위해 급히 부족한 인재 지원서가 필요하다
벨 * * * 방성항 시의회 인재 실무 선도 그룹 사무실
방성항시 인적 자원 사회 보장국
2023 년 3 월 6 일
첨부: 1. 방성항시는 2023 년 봄에 국내외 채용을 위해 급히 인재가 부족한 일자리 수요표를 찾고 있다. Xls
첨부: 2. 방성항시는 2023 년 봄에 국내외 채용을 위해 급히 부족한 인재 등기표가 필요하다. 문서
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